Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Groß- und Außenhandelsmanagement, von der Beschaffung bis zur Kundenberatung.
- Arbeitgeber: Familienfreundliches Unternehmen mit einem tollen Betriebsklima.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Ausbildungsvergütung, 30 Tage Urlaub und spannende Workshops.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft im Handel und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Hauptschulabschluss oder mittlere Reife, Eigeninitiative und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Exklusive Azubi Welcome Days und regelmäßiger Austausch mit anderen Niederlassungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1130 - 1181 € pro Monat.
Du lernst das Unternehmen, die Menschen dahinter, Strukturen und Schnittstellen verschiedener Bereiche kennen. Du erfährst alles rund um das Handeln mit Ware – von der Beschaffung über die Lagerung bis hin zur Verteilung an die Kund:innen.
Ob der Umgang mit Kund:innen, Auftrags- oder Reklamationsbearbeitung oder Rechnungen schreiben - wir zeigen Dir alles von Grund auf. Warenverfolgung und Einhalten von Lieferterminen - von der Bestellung bei unseren Lieferant:innen bis zum Versand an die Kund:innen.
Gezielte Kundenansprache, beraten und Verhandlungsgespräche führen. Auswertung von Kundenverhalten, daraus Verkaufsstrategien erarbeiten und anwenden, mit dem Ziel den Umsatz zu steigern. Angebotserstellung, Auftragserfassung, Rechnungsstellung und Reklamationsbearbeitung sowie die Dokumentation aller Geschäftsvorgänge.
Du hast erfolgreich die Schule mit dem qualifizierten Hauptschulabschluss oder der mittleren Reife abgeschlossen, oder wirst das im Sommer tun. Gerne bieten wir auch Quereinsteiger:innen, Studienabbrecher:innen oder Umschüler:innen eine Chance.
Du zeigst Eigeninitiative und im Team zu arbeiten bereitet dir jede Menge Spaß. Du bist kontaktfreudig und gehst gerne auf Menschen zu. Du kannst gut planen, organisieren und präsentieren. Du kannst gut mit Daten und Zahlen umgehen und bist an modernen Informations- und Kommunikationsmitteln interessiert.
Ausbildungsvergütung nach Tarif. Im 1. Ausbildungsjahr ab 1.130 € brutto monatlich (abhängig vom Bundesland). 30 Tage Urlaub im Jahr. Kolleg:innen die sich freuen, Dich auszubilden. Homebase Niederlassung und regelmäßiger Austausch mit anderen Niederlassungen. Exklusive Ausbildungsleitung seitens der Zentrale, Azubi Welcome Days im September. Workshops, Werksbesichtigungen, Projektarbeit. Eine familiäres Betriebsklima in dem man sich wohlfühlen kann.
Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen. Deine Bewerbung mit einem Lebenslauf, einem kurzen Anschreiben, in dem Du beschreibst warum Du Dich für den Ausbildungsberuf und die LICHTZENTRALE begeisterst, und Deinen aktuellsten Zeugnissen, kannst Du uns per Upload zukommen lassen. Bei Fragen wende Dich bitte an Sandra Weißel-König oder Dorothea Jettel.
Ausbildung 2026 - Kaufleute für Groß- und Außenhandelsmanagement - Fachrichtung Großhandel (m/w/d) Arbeitgeber: LICHTZENTRALE
Kontaktperson:
LICHTZENTRALE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung 2026 - Kaufleute für Groß- und Außenhandelsmanagement - Fachrichtung Großhandel (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen oder zeig dein Interesse an einem Praktikum – das zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Veranstaltungen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder bekommt wertvolle Tipps, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unser Unternehmen und über die Ausbildung. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Stärken am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Achte darauf, dass deine Unterlagen vollständig sind und zeige, warum du perfekt zu uns passt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung 2026 - Kaufleute für Groß- und Außenhandelsmanagement - Fachrichtung Großhandel (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Erzähle uns, warum du dich für die Ausbildung bei uns interessierst. Zeig uns deine Begeisterung und was dich an der Branche fasziniert. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Ausbildung passen. Wir wollen schnell sehen, was dich ausmacht und warum du zu uns passt!
Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, deine aktuellsten Zeugnisse beizufügen! Sie geben uns einen guten Überblick über deine schulischen Leistungen und zeigen, dass du bereit bist, in die Ausbildung zu starten.
Bewerbung über unsere Website: Reiche deine Bewerbung am besten direkt über unsere Website ein. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir uns umgehend bei dir melden können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LICHTZENTRALE vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die LICHTZENTRALE zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswebsite an, lies über ihre Werte und Ziele und informiere dich über aktuelle Projekte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder deiner Schulzeit, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen, Organisation und Teamarbeit zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Stärken zu verdeutlichen und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den Aufgaben oder dem Team sein. Das zeigt, dass du aktiv interessiert bist und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Position zu erfahren.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Begeisterung für die Ausbildung und sei offen für Gespräche. Die Interviewer möchten nicht nur deine Qualifikationen sehen, sondern auch, wie gut du ins Team passt.