Auf einen Blick
- Aufgaben: Behandlungspflege, Dokumentation und individuelle Betreuung unserer Bewohner:innen.
- Arbeitgeber: Pflegezentrum Fürstenhagen mit einem engagierten Team und 78 Betten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Altersvorsorge, Bike-Leasing, Zuschüsse und vergünstigtes Mittagessen.
- Andere Informationen: Feste Zuteilung auf Wohnbereiche für kontinuierliche Betreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit hohem Pflegebedarf und entwickle dich beruflich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Einfühlungsvermögen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Herzlich willkommen im Pflegezentrum Fürstenhagen! Unsere Einrichtung bietet mit 78 Betten auf zwei spezialisierten Wohnbereichen die ideale Umgebung für qualifizierte Pflegekräfte, die sich beruflich weiterentwickeln und in einem engagierten Team arbeiten möchten. Im Bereich der neurologischen Langzeitpflege Phase F stehen 30 Betten zur Verfügung, von denen derzeit 20 belegt sind. Hier betreuen wir Menschen mit einem besonders hohen Pflegebedarf und legen großen Wert auf eine individuelle, qualifizierte Versorgung – was sich in unserer Fachkraftquote von 70 % widerspiegelt. Darüber hinaus bieten wir in der Altenpflege 48 Betten, ergänzt durch vier Plätze für Kurzzeitpflege, um auch kurzfristige Bedürfnisse abzudecken.
Bei uns setzen wir auf eine feste Zuteilung der Mitarbeitenden auf die jeweiligen Wohnbereiche, um eine kontinuierliche und verlässliche Betreuung sicherzustellen. Wenn Sie Teil unseres motivierten Teams werden möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger:in
- Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Bewohner:innen und deren Angehörigen
- Identifikation mit den Aufgaben und den Werten einer diakonischen Einrichtung
- Pflege ist Ihre Berufung
- Zuverlässigkeit, Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein
Das bieten wir
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 6,6 % vom Bruttogehalt
- Attraktive Angebote über Corporate Benefits
- Bike-Leasing
- Einen Krankengeldzuschuss
- Einen Zuschuss zum Deutschlandticket
- Elterndienste sind möglich von 08:30 Uhr
- Flexi-Prämie: In Form einer tariflichen Vertretungszulage in Höhe von 60 €
- Kinderzuschlag (bis zu 130 € pro Kind)
- Unterstützung bei der Wohnungssuche
- Vergünstigtes Mittagessen für Mitarbeitende
- Vermögenswirksame Leistungen
Ihre Aufgaben
- Behandlungspflege, z.B. Medikamentengabe, Verbandswechsel, Injektionen
- Durchführung der Pflegedokumentation
- Erstellen der Pflegeplanung
- Grundpflege und Betreuung unserer Bewohner:innen
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Langzeitpflege Phase F - Werden Sie Teil unseres Teams! Arbeitgeber: LICURA Lichtenau e.V. Orthopädische Klinik und Rehabilitationszentrum der Diakonie - Pflegezentrum Fürstenhagen
Kontaktperson:
LICURA Lichtenau e.V. Orthopädische Klinik und Rehabilitationszentrum der Diakonie - Pflegezentrum Fürstenhagen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) für die Langzeitpflege Phase F - Werden Sie Teil unseres Teams!
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Pflegezentrum Fürstenhagen vorbeizuschauen. Ein persönlicher Besuch zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, das Team kennenzulernen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und über die speziellen Anforderungen in der Langzeitpflege. Zeige, dass du die Werte der diakonischen Einrichtung verstehst und lebst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und weitere Vorteile informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) für die Langzeitpflege Phase F - Werden Sie Teil unseres Teams!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege! Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Das zeigt uns, dass du die richtige Person für die Langzeitpflege bist.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir dich bald kennenlernen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LICURA Lichtenau e.V. Orthopädische Klinik und Rehabilitationszentrum der Diakonie - Pflegezentrum Fürstenhagen vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Pflegezentrum Fürstenhagen aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über die Werte und die Philosophie der Einrichtung. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich für die Organisation interessierst und ihre Ziele teilst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis gestellt hast. Sei es im Umgang mit Bewohner:innen oder bei der Dokumentation von Pflegeleistungen – solche Beispiele helfen dir, deine Eignung zu untermauern.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Langzeitpflege ist Empathie besonders wichtig. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Einfühlung und Zusammenarbeit im Team betreffen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Bewohner:innen verstehst und bereit bist, im Team zu arbeiten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb der Einrichtung zu fragen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Wunsch, dich kontinuierlich zu verbessern und zu lernen.