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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst an spannenden Bauprojekten arbeiten und Kundenaufträge umsetzen.
- Arbeitgeber: Lidel Holzbau ist ein familiengeführtes Unternehmen in Augsburg mit 40 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und kaum Wochenendarbeit.
- Warum dieser Job: Arbeite an einzigartigen Projekten und genieße ein partnerschaftliches Betriebsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliches Geschick und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit im Innenausbau und Fenstertechnik.
Die Lidel Holzbau – Innenausbau – Fenstertechnik ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen in Augsburg. Rund 40 Mitarbeiter kümmern sich hauptsächlich um Sanierungen und Kundendienstaufträge. Das Unternehmen ist dabei fachlich breit aufgestellt und bietet von der Trockenbauwand über Zimmererarbeiten bis zum Fenster-Service alles rund ums Bauen im Bestand an.
Als führender Anbieter in Augsburg sind wir an zahlreichen, nicht alltäglichen Projekten beispielsweise im Augsburger Rathaus, dem Gaswerk-Augsburg oder dem Augsburger Dom beteiligt.
Die attraktive Vergütung erfolgt entsprechend des Tarifvertrages und kann auch darüber hinaus gehen. Gerne bieten wir unseren Mitarbeitern auch eine betriebliche Altersvorsorge an.
Als familienfreundliches Unternehmen verzichten wir größtenteils auf Wochenendarbeit und Überstunden. Unser Betriebsklima zeichnet sich durch ein partnerschaftliches Miteinander aus.
Schreiner (m/w/d) (Bautischler/in) Arbeitgeber: Lidel GmbH & Co. KG Fenstertechnik GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Lidel GmbH & Co. KG Fenstertechnik GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schreiner (m/w/d) (Bautischler/in)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Projekte, an denen die Lidel Holzbau beteiligt ist. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an diesen Projekten hast und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Unternehmens. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Schreiner geben, was dir helfen kann, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite einige Fragen vor, die du während des Vorstellungsgesprächs stellen kannst. Dies zeigt dein Engagement und Interesse an der Position sowie an der Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
✨Tip Nummer 4
Hebe deine Erfahrungen im Bereich Sanierungen und Kundendienst hervor, da dies für die Lidel Holzbau von Bedeutung ist. Zeige, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du anbieten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schreiner (m/w/d) (Bautischler/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Lidel Holzbau – Innenausbau – Fenstertechnik. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und das Arbeitsumfeld zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle als Schreiner relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bereich Sanierungen und Kundendienst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Lidel Holzbau arbeiten möchtest und was du zum Team beitragen kannst. Gehe auf spezifische Projekte ein, die dich interessieren.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidel GmbH & Co. KG Fenstertechnik GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Lidel Holzbau informieren. Kenne ihre Projekte, wie die Arbeiten im Augsburger Rathaus oder am Augsburger Dom. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele deiner Arbeit vor
Da es sich um eine handwerkliche Position handelt, ist es wichtig, konkrete Beispiele deiner bisherigen Arbeiten oder Projekte parat zu haben. Zeige, was du kannst und welche Techniken du beherrschst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Betriebsklima und die Teamdynamik zu erfahren. Stelle Fragen zur Zusammenarbeit im Team und wie das Unternehmen die Work-Life-Balance fördert, besonders da sie auf Wochenendarbeit verzichten.
✨Sei pünktlich und professionell
Erscheine pünktlich zum Interview und kleide dich angemessen. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Möglichkeit ernst nimmst.
