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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei der Warenverräumung und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Lidl, ein dynamisches Unternehmen mit fairer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, 5% Rabatt, unbefristeter Vertrag und 6 Wochen Urlaub.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Gesundheitsangebote warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und erlebe die spannende Welt des Handels.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation, Teamgeist und Flexibilität sind gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 12 - 15 € pro Stunde.
Einleitung
Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.
Deine Aufgaben:
- Stundenweise unterstützt du die Kollegen in deiner Filiale bei der täglichen Warenverräumung.
- Du packst an und kümmerst dich mit vollem Einsatz um das Befüllen unserer Regale und Theken.
- Mit einer ansprechenden Warenpräsentation sorgst du für ein gepflegtes Filialbild und ein gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden.
Dein Profil:
- Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger.
- Schnelle und effiziente Arbeitsweise.
- Teamgeist und Spaß am Anpacken.
- Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität zur punktuellen Unterstützung v. a. in den Morgen- oder Abendstunden.
Wir bieten:
- Übertariflicher Mindesteinstiegslohn inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen.
- Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr.
- Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.).
- Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten.
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.
- Vergünstigtes Deutschlandticket.
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
So wirst du Teil von #teamlidl. Wir benötigen kein Anschreiben und Lebenslauf von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!
Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Aushilfe Warenverräumung Minijob (m/w/d) Arbeitgeber: Lidl Bernburg Nord
Kontaktperson:
Lidl Bernburg Nord HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Aushilfe Warenverräumung Minijob (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, schau nicht nur auf die Bewerbung. Geh in die Filiale, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten, ob sie dir einen Einblick geben können oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Mundpropaganda kann Wunder wirken!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte und die Filiale, in der du arbeiten möchtest. Zeig, dass du nicht nur ein Job suchst, sondern Teil des Teams werden willst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Flexibilität und Teamgeist zu betonen – das sind wichtige Punkte für uns!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aushilfe Warenverräumung Minijob (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deiner Bewerbung und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du zu uns passt.
Halte es einfach: Du brauchst kein aufwendiges Anschreiben oder einen Lebenslauf. Konzentriere dich darauf, die Schritte auf unserer Website zu befolgen. Je einfacher du es für uns machst, desto besser!
Zeige deine Motivation: Erzähle uns, warum du Lust auf die dynamische Welt des Handels hast. Deine Begeisterung für die Warenverräumung und den Kundenkontakt kann uns überzeugen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist.
Achte auf Details: Kleine Fehler können einen großen Unterschied machen. Überprüfe deine Angaben und achte darauf, dass alles korrekt ist, bevor du auf 'Jetzt bewerben' klickst. So hinterlässt du einen professionellen Eindruck!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Bernburg Nord vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von dem Unternehmen machen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Marke identifizieren kannst.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Fragen wie 'Warum möchtest du in der Warenverräumung arbeiten?' oder 'Wie gehst du mit stressigen Situationen um?' sind häufig. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.
✨Zeige Teamgeist und Flexibilität
Da Teamarbeit und Flexibilität in dieser Position wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die zeigen, wie du gut im Team gearbeitet hast oder flexibel auf Veränderungen reagiert hast. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Kleide dich angemessen
Auch wenn es sich um einen Minijob handelt, ist der erste Eindruck entscheidend. Kleide dich ordentlich und passend für das Interview. Das zeigt Respekt gegenüber dem Unternehmen und den Interviewern.