Filialleiter Lebensmittel (m/w/d)
Filialleiter Lebensmittel (m/w/d)

Filialleiter Lebensmittel (m/w/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite eine Filiale, motiviere dein Team und optimiere Arbeitsabläufe.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Einzelhandel mit Fokus auf Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Übertarifliches Gehalt, Firmenwagen, Gesundheitsangebote und Karriereentwicklung.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle deine Führungskompetenzen in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führungskompetenz sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein transparentes Gehaltssystem für alle.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben • Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern • Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale • Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt • Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und \’auf der Fläche\‘ selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich • Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil • Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position • Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren • Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung • Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten • Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service • Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung • Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit • Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Filialleiter Lebensmittel (m/w/d) Arbeitgeber: Lidl Butzbach Ost

Als Filialleiter Lebensmittel (m/w/d) in unserem Unternehmen profitierst du von einem übertariflichen Gehalt, einem neutralen Firmenwagen zur privaten Nutzung und einer Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und Vielfalt setzt. Wir bieten dir nicht nur volle Verantwortung für deine Filiale, sondern auch individuelle Karrierebegleitung und zahlreiche Gesundheitsangebote, die deine persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Bei uns hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Wert auf eine hohe Servicequalität und Mitarbeiterentwicklung legt.
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Kontaktperson:

Lidl Butzbach Ost HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Filialleiter Lebensmittel (m/w/d)

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Filialleiter interessierst, zögere nicht, direkt in der Filiale vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeige dein Interesse. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die im Einzelhandel arbeiten, ob sie dir Informationen über die Filiale geben können. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei einem Gespräch helfen können.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Filialkonzepte und die Kennzahlen, die für die Position wichtig sind. Zeige, dass du die Herausforderungen kennst und bereit bist, sie anzugehen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Einzelhandel zu zeigen – das kommt immer gut an!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter Lebensmittel (m/w/d)

Führungskompetenz
Teamführung
Organisationsfähigkeit
Motivationsfähigkeit
Analytische Fähigkeiten
Kennzahlenanalyse
Optimierung von Arbeitsabläufen
Serviceorientierung
Entscheidungsfreude
Ergebnisorientierung
Flexibilität
Mitarbeiterschulung
Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Position als Filialleiter Lebensmittel zum Ausdruck bringen. Wir suchen nach echten Teamplayern, die mit Begeisterung führen.

Betone deine Führungserfahrung: Da du ein Team von 20–40 Mitarbeitern leiten wirst, ist es wichtig, dass du deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung klar hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team motiviert hast!

Kennzahlen im Blick: Wir legen großen Wert auf die Analyse von Kennzahlen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Arbeitsabläufe optimiert und die Leistung deiner Filiale verbessert hast. Zahlen sprechen für sich, also bring sie mit in deine Bewerbung!

Bewirb dich direkt über unsere Website: Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Butzbach Ost vorbereitest

Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut

Bevor du zum Interview gehst, solltest du die Werte und die Kultur des Unternehmens genau kennen. Informiere dich über deren Filialkonzepte und wie sie ihre Mitarbeiter fördern. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passen würdest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du dein Team motiviert und Arbeitsabläufe optimiert hast. Solche Beispiele machen deinen Beitrag greifbar und überzeugend.

Kennzahlen im Blick haben

Da die Analyse von Kennzahlen ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du dich darauf vorbereiten, darüber zu sprechen. Überlege dir, welche Kennzahlen du in der Vergangenheit verfolgt hast und wie du diese zur Verbesserung der Filialleistung genutzt hast. Das zeigt deine Ergebnisorientierung.

Fragen stellen, die zeigen, dass du engagiert bist

Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern aktiv zur Entwicklung des Unternehmens beitragen möchtest.

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  • Filialleiter Lebensmittel (m/w/d)

    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-10-22

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    Lidl Butzbach Ost

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