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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Filiale, motiviere dein Team und optimiere Arbeitsabläufe.
- Arbeitgeber: Lidl – ein dynamisches Unternehmen im Einzelhandel.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliches Gehalt, Firmenwagen, Karrierebegleitung und Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte den Handel aktiv mit und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führungskompetenz erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4475 - 5466 € pro Monat.
Bei Lidl in der Filialleitung arbeiten heißt: jeden Tag Schwung in den Handel bringen und für zufriedene Kunden sorgen. Die Zahlen im Blick und ein offenes Ohr haben. Über Zutrauen führen, anpacken und immer noch was draufpacken. Und so deine Filiale, dein Team und dich selbst vorwärtsbringen.
Deine Aufgaben
- Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern.
- Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale.
- Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt.
- Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und "auf der Fläche" selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich.
- Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda.
Dein Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
- Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche.
Deine Vorteile
- Übertarifliches Gehalt 4.475,00 - 5.466,00 €/Monat (bei Vollzeit) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Neutraler Firmenwagen (BMW) auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service.
- Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung.
- Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.
Wir versorgen Deutschland. Bist du dabei? Informiere und bewirb dich jetzt auf jobs.lidl.de.
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Lidl Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
Filialleiter (m/w/d) Region Worms Arbeitgeber: Lidl & Co. KG
Kontaktperson:
Lidl & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter (m/w/d) Region Worms
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Filialleiter bei Lidl interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Leuten, die bereits in der Filiale arbeiten. So bekommst du Insider-Infos und kannst dich besser vorbereiten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir konkrete Beispiele über deine Führungserfahrung überlegst. Zeig uns, wie du dein Team motiviert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für den Einzelhandel! Sprich darüber, wie wichtig dir Kundenzufriedenheit ist und wie du die Filiale durch deine Ideen weiterbringen möchtest. Wir suchen nach Menschen, die mit Herzblut dabei sind.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele Informationen über Lidl als Arbeitgeber. Das zeigt uns, dass du dich wirklich für die Position interessierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter (m/w/d) Region Worms
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement bei der Sache sind.
Mach deine Erfahrungen sichtbar!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel und wie du dein Team geführt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen und zu sehen, wie du zur Filialleitung passt.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir Zeit, um deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über jobs.lidl.de. Dort kannst du deine Bewerbung schnell und unkompliziert einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit den Kennzahlen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du die wichtigsten Kennzahlen im Einzelhandel kennen. Informiere dich über Umsatz, Warenverfügbarkeit und Servicequalität. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du die Zahlen im Blick hast und weißt, wie man sie optimiert.
✨Bereite Beispiele für deine Führungskompetenz vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder motiviert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Strategien du angewendet hast, um die Leistung deines Teams zu steigern.
✨Sei bereit, Fragen zur Mitarbeiterentwicklung zu beantworten
Da die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter wichtig ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du dies in der Vergangenheit angegangen bist. Bereite Ideen vor, wie du das Team weiterentwickeln und fördern möchtest.
✨Zeige deine Flexibilität und Einsatzbereitschaft
In der Filialleitung ist es wichtig, flexibel zu sein und auch mal selbst mit anzupacken. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du in stressigen Situationen ruhig geblieben bist und wie du dich an verschiedene Schichtmodelle angepasst hast.