Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und manage alle technischen und infrastrukturellen Prozesse vor Ort.
- Unternehmen: Lidl, ein innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, unbefristeter Vertrag, 6 Wochen Urlaub und viele Rabatte.
- Weitere Informationen: Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und einem tollen Team.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte aktiv die Zukunft im Facility Management.
- Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium oder Ausbildung mit Führungserfahrung im Facility Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.
Gestalte die Zukunft im Facility Management! Als starke Persönlichkeit vor Ort übernimmst Du eine Schlüsselrolle in der Koordination unserer vielseitigen Fachbereiche. Mit deinem Engagement förderst Du aktiv die Personalentwicklung und sorgst für eine effektive Steuerung unserer Dienstleister. Wenn Du Freude an Teamarbeit, Organisationstalent und den Blick für das Wesentliche mitbringst, bieten wir Dir ein Umfeld, in dem Du Verantwortung übernehmen und sichtbar gestalten kannst.
Deine Aufgaben
- Führungsverantwortung: Teambuilding, Personalarbeit und Mitarbeiterentwicklung
- Störungsmanagement: Steuerung der Filialhandwerker sowie Mängelabarbeitung aus Wartungs-, Prüf- und SBK-Berichten
- Inventarmanagement: Kontrollinventuren und anstoßen von Inventurbereinigungen
- Qualitätsmanagement: Filialbesuche, Qualitätsprüfung der Dienstleister und Fehlalarmverfolgung
- Wartungsmanagement: Sicherstellung Betreiberpflichten, Wartung, Prüfung und Ablage von Berichten
- Dienstleistersteuerung für technische und infrastrukturelle Gewerke
- Ansprechpartner für Verkaufsleiter
Dein Profil
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management sowie Führungserfahrung
- Tiefes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Starke Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einer hohen Teamfähigkeit und einem hohen Durchsetzungsvermögen
- Dienstleistungsorientierung und Schnittstellenkompetenz
Wir bieten
- Attraktives übertarifliches Gehalt
- Exklusiver 5% Einkaufsrabatt in unseren Filialen
- Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tank- und Ladekarte & Full Service
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
- Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
- Vielfältige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
- Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive
- Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele)
- Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl! Wie das geht? Einfach auf „Jetzt bewerben“ klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.
Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nicole Ehring
Facility Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Lidl Dienstleistung & Co. KG
Als Verkäufer in unserem Team profitierst du von einem fairen Gehalt, einer transparenten Unternehmenskultur und zahlreichen Benefits wie einem exklusiven Einkaufsrabatt und einem unbefristeten Arbeitsvertrag. Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung durch intensive Einarbeitung und Aufstiegschancen, während du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, das Teamgeist und Kundenorientierung schätzt.
Kontaktdaten:
Lidl Dienstleistung & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Facility Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Lidl Dienstleistung & Co. KG helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Lidl Dienstleistung & Co. KG! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facility Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an Lidl Dienstleistung & Co. KG:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Lidl Dienstleistung & Co. KG und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Dienstleistung & Co. KG vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
