Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere das Service-Center und koordiniere spannende Projekte.
- Unternehmen: Lidl, ein Unternehmen mit starkem Fokus auf Teamarbeit und Mitarbeiterzufriedenheit.
- Vorteile: Tarifliches Gehalt, 6 Wochen Urlaub, und exklusive Rabatte.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmöglichkeiten und persönliche Entwicklung stehen im Vordergrund.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte den Erfolg aktiv mit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Projektsteuerung sind wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Alle reden vom Kundenfokus, Customer first, dem Kunden als König. Wir finden, das ist zu kurz gedacht und würden es so formulieren: Der Mensch ist Dreh- und Angelpunkt unseres Erfolgs. Dazu gehört neben einer Kunden- auch die Mitarbeiterfokussierung. Wir teilen das Bewusstsein, dass wir uns mit unserem Engagement in erster Linie gegenseitig unterstützen. Und damit das #teamlidl möglich machen. Wenig Raum also für Ellenbogen, viel Platz für Herz und Verstand. Ein Aspekt, der das #teamlidl zu einem besonderen macht.
Deine Aufgaben
- In deiner Rolle bist du für die Intraday-Steuerung des Service-Centers sowie für Reportings und die Aufgaben- und Arbeitsverteilung verantwortlich.
- Du bist die Schnittstelle zu anderen Abteilungen und Personen im Unternehmen sowie erster Ansprechpartner bei technischen Themen.
- Zu deinen Aufgaben gehört ebenfalls die Mitwirkung an der Personaleinsatzplanung.
- Die laufende Beobachtung der Ist-Situation sowie die Einhaltung von Servicelevel und Erreichbarkeit stehen ganz oben auf deiner täglichen To-do-Liste.
- Die Steuerung der externen Dienstleister runden dein Aufgabengebiet ab.
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
- Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung großer Projekte wünschenswert.
- Ausgeprägte Methodenkompetenz und analytische Fähigkeiten.
- Organisierte und strukturierte Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke und Kooperationsfähigkeit.
- Hohes Maß an Systemaffinität sowie sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen - insbesondere Excel und Google Workspace.
Wir bieten
- Tarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Exklusiver 5% Einkaufsrabatt in unseren Filialen.
- Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr.
- Zusätzliche Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, Altersvorsorge u.v.m.).
- Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten.
- Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause.
- Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele).
- Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung.
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl!
Wie das geht? Einfach auf „Jetzt bewerben“ klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.
Dein Ansprechpartner im Recruiting: Rebekka Kuhlmann.
Intraday Steuerer (m/w/d) Arbeitgeber: Lidl Dienstleistung & Co. KG
Lidl ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein tarifliches Gehalt und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch eine Unternehmenskultur fördert, die auf Teamarbeit, Vertrauen und persönlicher Entfaltung basiert. Mit flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, einer intensiven Einarbeitung und einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit ist Lidl der ideale Ort für alle, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, das den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
Kontaktdaten:
Lidl Dienstleistung & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Intraday Steuerer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Intraday Steuerer interessierst, zögere nicht, direkt mit Rebekka Kuhlmann in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im #teamlidl arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Projekte und Herausforderungen im Service-Center. So kannst du zeigen, dass du die richtige Person für die Steuerung und Koordination bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam das #teamlidl stärken!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Intraday Steuerer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du Teil von #teamlidl werden möchtest. Authentizität kommt immer gut an!
Klarheit ist King!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Wir schätzen eine übersichtliche Darstellung deiner Erfahrungen und Fähigkeiten. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Gehaltsvorstellungen nicht vergessen!:Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen in die Bewerbung aufzunehmen. Das hilft uns, deine Erwartungen gleich zu verstehen und Missverständnisse zu vermeiden.
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Klicke auf 'Jetzt bewerben' und mach den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere bei #teamlidl!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Dienstleistung & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da der Mensch im Mittelpunkt steht, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du zur Teamdynamik beitragen kannst. Überlege dir Beispiele, die deine Kommunikationsstärke und Kooperationsfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du als erster Ansprechpartner bei technischen Themen fungierst, solltest du dich mit den relevanten Technologien und Tools vertraut machen. Übe, wie du technische Probleme klar und verständlich erklären kannst, um deine Systemaffinität zu demonstrieren.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu präsentieren. Du könntest gefragt werden, wie du die Ist-Situation beobachtest oder Servicelevel einhältst. Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Methodenkompetenz verdeutlichen.
✨Fragen zur Personaleinsatzplanung
Da die Mitwirkung an der Personaleinsatzplanung Teil deiner Aufgaben ist, sei bereit, Fragen dazu zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Ressourcen effektiv geplant hast und welche Strategien du dabei angewendet hast. Das zeigt deine organisierte und strukturierte Arbeitsweise.
