Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere und unterstütze den Rollout von Self-Scanning in verschiedenen Ländern.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und Teamarbeit.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, Sozialleistungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Persönlicher Pate für einen reibungslosen Einstieg und viel Eigenverantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Checkouts und arbeite international mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erste Berufserfahrung in Länderbetreuung und ein betriebswirtschaftliches Studium.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Einleitung
Wir setzen Standards – auch bei der Mitarbeiter‑Zufriedenheit! Als Team arbeiten wir daran, zentrale Konzepte, Systembausteine und internationale Standards für unseren Filialauftritt zu schaffen – von der Wahrnehmung der Ware, Einrichtung der Filialen bis hin zum Personal. Außerdem arbeiten wir eng mit den Ländern zusammen, um diese in allen Vertriebsfragen zu unterstützen und Landesneueröffnungen vor Ort zu begleiten. Während du mit uns den Filialauftritt optimierst, kannst du dich auf optimale Arbeitsbedingungen freuen: Zusammenarbeit auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung gehören bei uns nämlich zum Standard.
Deine Aufgaben
Als Country Manager Self‑Scanning (m/w/d) steuerst und unterstützt du das gesamte Projekt sowie den Rollout von Self‑Scanning in den Ländern. …konkret heißt das:
- Durchführung von Fit / Gap Analysen in den Ländern sowie Definition von marktspezifischen Zusatzanforderungen an die Software / Hardware
- Definition präziser Requirements für die IT sowie Verantwortung für die termingerechte Software‑Umsetzung
- Durchführung systematischer Systemtests bis zur Freigabe sowie fachliche Begleitung der Pilotphasen in den jeweiligen Ländern
- Befähigung des eigenständigen Rollouts und Koordination der Marketingaktivitäten / -materialien für die Länder
- Ansprechpartner für die zugewiesenen Länder bei allen Fragen zu Self‑Scanning und Durchführung von Markt‑ / Wettbewerbsanalysen für den Checkout der Zukunft
Dein Profil
Idealerweise erste Berufserfahrung in der Länderbetreuung, Ländersupport und / oder in der Arbeit mit unseren Ländern
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
Ausgeprägte IT‑Affinität und Interesse an Softwarelösungen
Gute Kommunikationsfähigkeit sowie souveränes Auftreten über alle Managementebenen hinweg
Eigenverantwortliche, zielorientierte Arbeitsweise und eine Hands‑on‑Mentalität
Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen (ca. 20‑30%)
Wir bieten
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs‑ und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
Kontakt
Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nina Leitz
Country Manager Self-Scanning (m/w/d) Arbeitgeber: Lidl Gruppe
Als Arbeitgeber setzen wir Maßstäbe in der Mitarbeiterzufriedenheit und bieten dir als Country Manager Self-Scanning (m/w/d) ein Umfeld, das von Zusammenarbeit auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung geprägt ist. Du profitierst von einer überdurchschnittlichen Vergütung, umfassenden Sozialleistungen und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir helfen, deine Karriere voranzutreiben. Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben und sorgen dafür, dass du dich vom ersten Tag an gut aufgehoben fühlst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Country Manager Self-Scanning (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Firma oder die Position, die dich interessiert – oft gibt's wertvolle Tipps direkt von Insidern!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt! Zeig uns, dass du wirklich Interesse hast und bereit bist, die Initiative zu ergreifen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – je besser du vorbereitet bist, desto sicherer wirst du auftreten!
✨Follow-up nicht vergessen!
Nach dem Interview ist vor dem Interview! Schick eine kurze Dankesnachricht, in der du dein Interesse an der Position nochmal betonst. Das zeigt Engagement und bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Country Manager Self-Scanning (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du als Country Manager Self-Scanning übernehmen würdest.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Country Managers für Self-Scanning vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Rollout von Self-Scanning und den Erwartungen an die Zusammenarbeit mit den Ländern stellst. Das zeigt, dass du dich wirklich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
✨Präsentiere deine IT-Affinität
Da die Rolle eine ausgeprägte IT-Affinität erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Softwarelösungen zu sprechen. Erkläre, wie du technische Probleme angegangen bist und welche Tools du in der Vergangenheit verwendet hast.
✨Sei bereit für internationale Themen
Da die Position internationale Dienstreisen beinhaltet, solltest du deine Bereitschaft und Erfahrungen in diesem Bereich betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in internationalen Teams gearbeitet hast oder wie du dich auf Reisen vorbereitet hast.
