Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des Teams und entwickle innovative Lösungen für Self-Checkout und Self-Scanning.
- Unternehmen: Lidl, ein dynamisches Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Digitalisierung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 6 Wochen Urlaub, exklusive Rabatte und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung, persönliche Förderung und ein tolles Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einkaufens mit und bringe deine Ideen in einem kreativen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, erste Berufserfahrung im Handel und hohe Technikaffinität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Einleitung
Als Checkoutteam arbeiten wir daran, für unsere Kollegen in den Filialen die Digitalisierung voranzutreiben und Abläufe zu optimieren. Was dabei genauso rund läuft wie unsere Filialen? Unser Teamwork! Wir kommunizieren auf Augenhöhe und treffen gemeinsam mit unseren Kollegen und Schnittstellenpartnern die besten Entscheidungen für den Vertrieb.
Deine Aufgaben
- Als (Junior) Consultant wirkst du aktiv an verschiedenen Projekten in Bezug auf Self-Checkout und Self-Scanning mit und treibst somit die stetige Weiterentwicklung von Scan & Go voran.
- Teilnahme an der Konzeptionierung und Entwicklung von Ideen rund um das Thema Scan & Go.
- Planung, Steuerung, Rollout sowie Nachbetrachtung von spannenden Projekten im Bereich Scan & Go.
- Enge Schnittstellenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen auf nationaler sowie internationaler Ebene.
- Ansprechpartner für unsere deutschlandweiten Regionalgesellschaften.
- Ausarbeitung von Präsentationen sowie eigenständige Analyse von Kennzahlen.
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium sowie mindestens ein Jahr erste relevante Berufserfahrung, vorzugsweise im Handel.
- Filialerfahrung.
- Hohe Technikaffinität sowie innovative Ideen zur Neuentwicklung der „Checkout-Zone der Zukunft“.
- Anpassungsfähigkeit in Verbindung mit einem hohen Maß an Belastbarkeit.
- Gute Google-Workspace Kenntnisse.
Wir bieten
- Attraktives übertarifliches Gehalt.
- Exklusiver 5% Einkaufsrabatt in unseren Filialen.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr.
- Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten.
- Individuelle Förderung mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause – top Services und inhouse Fitness-Studio inklusive.
- Weitere Vorteile, wie ein vergünstigtes Deutschlandticket, vielfältige Ermäßigungen über Corporate Benefits sowie attraktive Mitarbeiteraktionen (z. B. Gewinnspiele).
- Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung.
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl!
Wie das geht? Einfach auf „Jetzt bewerben“ klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.
Dein Ansprechpartner im Recruiting: Coralie Hoffmann.
(Junior) Consultant Sales Checkout - Scan & Go (m/w/d) Arbeitgeber: Lidl Gruppe
Als Arbeitgeber bietet Lidl ein modernes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und offene Kommunikation setzt. Mit attraktiven Benefits wie einem übertariflichen Gehalt, flexiblen Arbeitsmöglichkeiten und individuellen Entwicklungsperspektiven fördert das Unternehmen die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt die Unternehmenskultur für ein wertschätzendes Miteinander und eine transparente Gehaltsstruktur, was Lidl zu einem hervorragenden Arbeitgeber im Bereich der Digitalisierung im Handel macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Consultant Sales Checkout - Scan & Go (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als (Junior) Consultant Sales Checkout bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie du deine Ideen zur Digitalisierung einbringen kannst und zeig dein Interesse an den Projekten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Handel oder in der Digitalisierung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Self-Checkout und bringe eigene innovative Ideen mit. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch einen echten Mehrwert für das Team bieten kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen und den gewünschten Eintrittstermin anzugeben – so können wir schneller ins Gespräch kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Consultant Sales Checkout - Scan & Go (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt und wir wollen wissen, was dich motiviert und begeistert. Lass deine Leidenschaft für den Einzelhandel und die Digitalisierung durchscheinen.
Klarheit ist King!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende einfache Sprache und achte darauf, dass wir schnell verstehen, was du kannst und was du mitbringst. Das macht es uns leichter, dich zu erkennen!
Zahlen lügen nicht!:Wenn du Kennzahlen oder Erfolge aus deinen bisherigen Erfahrungen hast, teile sie mit uns! Zeige, wie du in der Vergangenheit zum Erfolg beigetragen hast – das beeindruckt und bleibt im Gedächtnis.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als (Junior) Consultant Sales Checkout vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Handel und deine Technikaffinität dir helfen können, die Digitalisierung im Checkout-Bereich voranzutreiben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du innovative Ideen entwickelt oder erfolgreich im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich Scan & Go oder wie das Team die Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Fachbereichen gestaltet.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du klar und überzeugend kommunizieren kannst. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen!
