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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für Sauberkeit und Hygiene in unserer Filiale als Teil eines engagierten Teams.
- Arbeitgeber: Einzelhandelsunternehmen mit wertschätzender Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
- Warum dieser Job: Erlebe ein faires Arbeitsumfeld mit attraktiven Benefits und einem unbefristeten Vertrag.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation und Teamgeist sind gefragt, Erfahrung ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Gesundheitsangebote warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1300 - 1800 € pro Monat.
Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu arbeiten – und dafür Wertschätzung und ein faires Gehalt zu bekommen.
Als Teil eines engagierten Teams kümmerst du dich um alle anfallenden Reinigungsarbeiten in der Filiale.
- Übertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
- Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
- Tarifliche Altersvorsorge
- Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Reinigungskräfte (m/w/d) in Teilzeit: Arbeitgeber: Lidl Hamburg Nord
Kontaktperson:
Lidl Hamburg Nord HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Reinigungskräfte (m/w/d) in Teilzeit:
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Reinigungskraft interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Teil unseres Teams zu werden!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten. Sie können dir Insider-Tipps geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und die Werte, die uns wichtig sind. So kannst du zeigen, dass du gut ins Team passt und unsere Philosophie teilst.
✨Tipp Nummer 4
Zeig deine Flexibilität! Da wir im Einzelhandel arbeiten, sind flexible Arbeitszeiten oft gefragt. Lass uns wissen, dass du bereit bist, auch mal spontan einzuspringen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Reinigungskräfte (m/w/d) in Teilzeit:
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Betone deine Erfahrungen: Hast du schon Erfahrung im Reinigungsbereich? Erzähl uns davon! Wir schätzen jede relevante Erfahrung, die zeigt, dass du die richtige Person für den Job bist.
Achte auf Details: Ein ordentliches und fehlerfreies Bewerbungsschreiben ist wichtig. Nimm dir die Zeit, um sicherzustellen, dass alles gut aussieht und keine Rechtschreibfehler enthalten sind.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu starten, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – wir freuen uns darauf!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Hamburg Nord vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Unternehmenswerte und die Kultur an. Verstehe, was das Team ausmacht und wie wichtig Zusammenarbeit ist. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und zu den Werten des Unternehmens passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du im Team gearbeitet hast oder besondere Herausforderungen gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Gesundheitsangeboten sind immer gut!
✨Sei pünktlich und freundlich
Erscheine rechtzeitig zum Interview und bringe eine positive Einstellung mit. Ein freundliches Lächeln und eine offene Körpersprache können viel bewirken. So hinterlässt du einen guten ersten Eindruck und zeigst, dass du motiviert bist, Teil des Teams zu werden.