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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du kümmerst dich um das technische Facility Management und Störungsmanagement in unseren Filialen.
- Arbeitgeber: Lidl ist ein führendes Unternehmen im Einzelhandel, das Wert auf Teamarbeit und Wertschätzung legt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen übertariflichen Lohn, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines tollen Teams mit Raum für persönliche Entfaltung und einer transparenten Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische oder technische Ausbildung haben und gute MS-Office Kenntnisse mitbringen.
- Andere Informationen: Keine Bewerbungsschreiben nötig, einfach Gehaltsvorstellungen und Eintrittstermin angeben!
Einleitung
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du sorgst vom Schreibtisch aus dafür, dass der Laden läuft. Mit deinem Engagement im Team. Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu arbeiten – und dafür Wertschätzung und ein faires Gehalt zu bekommen.
Deine Aufgaben
In deiner Rolle als Sachbearbeiter im technischen Facility Management bist du für die operative Betreuung der Filialen in der Region sowie unserer Mieter zuständig. Konkret heißt:
- Aktive Mitarbeit im Störungsmanagement sowie Bearbeitung von technischen Störmeldungen in den Filialen
- Unterstützung des Teams bei der Akquise, Betreuung und Steuerung von externen Dienstleistern, wie z.B. Handwerker etc.
- Vorbereitung von Verhandlungsgesprächen und Mitarbeit im Vertragsmanagement
- Pflege von Immobilienstammdaten in die internen Systeme und Unterstützung bei der Organisation der Inventur
- Teilzeit (70h/Monat)
Dein Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, technische oder handwerkliche Ausbildung, gerne mit Immobilienbezug
- Berufserfahrung im Immobilienbereich oder Facility Management wünschenswert
- Selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
- Starke Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einer guten Zahlenaffinität
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
Wir bieten
- Übertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
- Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
- Tarifliche Altersvorsorge
- Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
- Modernes Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
- Ein tolles Team, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Raum zur persönlichen Entfaltung
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl. Wie das geht? Einfach auf "Jetzt bewerben" klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.
Sachbearbeiter Technisches Facility Management Teilzeit Arbeitgeber: Lidl Immobilien Dienstleistung
Kontaktperson:
Lidl Immobilien Dienstleistung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Technisches Facility Management Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Facility Management oder Immobilienbereich tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Herausforderungen im technischen Facility Management und über aktuelle Trends in der Branche. So kannst du zeigen, dass du gut informiert und motiviert bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Rolle viel Kontakt zu externen Dienstleistern erfordert, ist es wichtig, dass du während des Gesprächs klar und präzise kommunizierst. Übe, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten überzeugend präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Lidl. Zeige im Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, dich in das Team einzubringen. Ein gutes Verständnis der Unternehmenskultur kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Technisches Facility Management Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Gehaltsvorstellungen klar formulieren: Da die Lidl Immobilien Dienstleistung GmbH & Co. KG nach deinen Gehaltsvorstellungen fragt, überlege dir im Voraus, was für dich angemessen ist. Formuliere deine Erwartungen klar und realistisch.
Eintrittstermin angeben: Gib in deiner Bewerbung an, wann du frühestens starten kannst. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, schnell ins Team einzusteigen.
Persönliche Stärken hervorheben: Betone in deiner Bewerbung deine selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie deine Kommunikationsfähigkeit. Diese Eigenschaften sind für die Rolle im technischen Facility Management besonders wichtig.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Immobilien Dienstleistung vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im technischen Facility Management angesiedelt ist, solltest du dich auf Fragen zu technischen Störungen und deren Lösungen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Problemlösungsfähigkeiten zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, gut mit externen Dienstleistern und im Team zu kommunizieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
✨Kenntnisse in MS-Office betonen
Da sehr gute MS-Office Kenntnisse gefordert sind, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Programmen hervorheben. Sei bereit, konkrete Anwendungen oder Projekte zu nennen, bei denen du diese Fähigkeiten eingesetzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach dem Team, der Einarbeitung oder den Gesundheitsangeboten. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
