Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Simmerath Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und optimiere die Abläufe in der Filiale.
  • Arbeitgeber: Werde Teil von Lidl, einem führenden Einzelhändler mit Fokus auf Qualität und Kundenservice.
  • Mitarbeitervorteile: Übertarifliches Gehalt, 6 Wochen Urlaub und zahlreiche Gesundheitsangebote warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis und profitiere von einer transparenten Unternehmenskultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und erste Führungserfahrung sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewirb dich einfach online ohne Anschreiben und starte deine Karriere bei uns!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 MitarbeiternDabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst \“auf der Fläche\“ selbst mit anDu kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen AbwesenheitGemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere KundenDein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen PositionTeamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivierenAusgeprägte Entscheidungsfreude und ErgebnisorientierungBereitschaft zur Arbeit in flexiblen SchichtmodellenWir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und WeihnachtsgeldUnbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/JahrBezahlte Überstunden bei minutengenauer ZeiterfassungWeitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)Tarifliche AltersvorsorgeIntensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen PatenIndividuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum FilialleiterVielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweitVergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl:Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf \“Jetzt bewerben\“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Lidl Kerpen Nord

Als stellvertretender Filialleiter bei uns profitierst du von einem übertariflichen Gehalt, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und Vielfalt setzt. Wir bieten dir nicht nur eine intensive Einarbeitung und individuelle Karrierebegleitung mit hervorragenden Aufstiegsmöglichkeiten, sondern auch zahlreiche Gesundheitsangebote und exklusive Vergünstigungen, die deinen Arbeitsalltag bereichern. Werde Teil eines motivierten Teams, das gemeinsam für ein herausragendes Einkaufserlebnis sorgt und dabei Wertschätzung und Transparenz großschreibt.
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Kontaktperson:

Lidl Kerpen Nord HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Einzelhandel arbeiten oder Erfahrungen in ähnlichen Positionen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die Unternehmenswerte und -kultur informierst. Zeige, dass du die Philosophie von StudySmarter verstehst und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.

Tip Nummer 3

Praktische Erfahrungen sind entscheidend. Überlege, ob du in der Vergangenheit in ähnlichen Positionen gearbeitet hast und bereite Beispiele vor, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Schichtbereitschaft zu beantworten. Da die Stelle flexible Arbeitszeiten erfordert, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Führungskompetenz
Teamarbeit
Motivationsfähigkeit
Organisationstalent
Entscheidungsfreude
Ergebnisorientierung
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Verkaufsgeschick
Zahlenaffinität
Konfliktlösungskompetenz
Kundenorientierung
Zeitmanagement
Inventurkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen zu den Anforderungen passen.

Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position einen stellvertretenden Filialleiter betrifft, solltest du in deinem Lebenslauf und eventuell in einem kurzen Motivationsschreiben deine Führungserfahrungen und Erfolge hervorheben.

Zeige deine Teamfähigkeit: Hebe in deiner Bewerbung hervor, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und organisiert hast. Beispiele aus deiner Berufserfahrung können hier sehr hilfreich sein.

Nutze die Online-Bewerbung: Da kein Anschreiben erforderlich ist, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf klar und präzise zu gestalten. Achte darauf, alle relevanten Informationen anzugeben und die Online-Bewerbung über die Website von StudySmarter einzureichen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Kerpen Nord vorbereitest

Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor

Da du als stellvertretender Filialleiter ein Team von 20-40 Mitarbeitern führen wirst, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Mitarbeiter motiviert und in schwierigen Situationen unterstützt hast.

Kenntnis der Filialabläufe zeigen

Informiere dich über die spezifischen Abläufe und Konzepte der Filiale, bei der du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du bereit bist, sowohl hinter den Kulissen als auch 'auf der Fläche' aktiv mitzuarbeiten und Optimierungspotenziale zu erkennen.

Entscheidungsfreude demonstrieren

Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du schnelle und effektive Entscheidungen getroffen hast. Dies zeigt deine Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung, die für die Position wichtig sind.

Flexibilität betonen

Da die Stelle flexible Schichtmodelle erfordert, solltest du deine Bereitschaft zur Arbeit in verschiedenen Schichten klar kommunizieren. Zeige, dass du anpassungsfähig bist und bereit, die Bedürfnisse des Teams und der Filiale zu unterstützen.

Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
Lidl Kerpen Nord
Standort: Simmerath
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