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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite gemeinsam mit der Filialleitung die Abläufe und unterstütze das Team bei täglichen Aufgaben.
- Arbeitgeber: Lidl, ein familienfreundliches Unternehmen mit über 5.800 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, planbare Arbeitszeiten und zahlreiche Rabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Berufserfahrung und Teamführung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierewege und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 € pro Jahr.
Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter (w/m/d) die 1. Wahl als Arbeitgeber – und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Unser Ziel: Wir sorgen dafür, dass unsere Kunden (w/m/d) alles für den täglichen Bedarf einfach und schnell bei uns kaufen können. Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL!
Aufgaben
- Filialmanagement: gemeinsam mit der Filialleitung trägst du die Verantwortung für alle Abläufe in der Filiale
- Personalmanagement: du unterstützt die Filialleitung bei der Personalplanung, -führung und -entwicklung des 15- bis 30-köpfigen Teams
- Warenpräsentation: du sorgst für eine optimale Präsentation und Verfügbarkeit der Ware
- aktive Mitarbeit: du unterstützt das Filialteam bei den täglichen Aufgaben wie Warenverräumung, Qualitätskontrolle, Sauberkeit und Kundenanliegen
Qualifikationen
- du konntest bereits erste Berufserfahrung sammeln
- Erfahrung in der Führung eines Teams von Vorteil
- du packst gerne mit an und bist eine kommunikationsstarke, motivierende Persönlichkeit
- ausgeprägtes kunden- und teamorientiertes Denken und Handeln zählen zu deinen Stärken
- du denkst lösungsorientiert und triffst gerne Entscheidungen
- abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
Benefits
- ansprechendes Gehalt ab € 37.800,-*
- zukunftssicheren Arbeitsplatz und planbare Arbeitszeiten
- ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur in einem familienfreundlichen Unternehmen
- Möglichkeit für Leasing von Fahrrädern und E-Bikes
- umfangreiches Weiterbildungsprogramm, Qualifizierung in unserer Lidl Leadership Akademie und tolle Aufstiegschancen (z.B. Filialleitung)
- kostenlosen Kaffee, Tee und Kakao sowie täglich 5% Lidl Mitarbeiterrabatt auf deinen Einkauf und Rabatte bei 600 Anbietern
- vielfältige Karrierewege im internationalen Konzern
- Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) ab € 37.800,- (Einstiegsgehalt) bis € 46.200,- in der Endstufe; Eintritt zum 01./15. des Monats
Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden – unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung.
Stellvertretende Filialleitung (w/m/d) 20-27 Std./Woche Arbeitgeber: Lidl Österreich
Kontaktperson:
Lidl Österreich HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Filialleitung (w/m/d) 20-27 Std./Woche
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretende Filialleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern von Lidl in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen bei Lidl und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Filialmanagement und Personalführung am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen! Im Gespräch hast du die Chance, mehr über die Herausforderungen der Filiale zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des #TEAMLIDL zu werden.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Einzelhandel zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Filialleitung (w/m/d) 20-27 Std./Woche
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen, um sicherzugehen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wenn du bereits Erfahrung im Filialmanagement oder in der Teamführung hast, dann teile das unbedingt mit uns! Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres #TEAMLIDL zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Österreich vorbereitest
✨Informiere dich über Lidl
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über Lidl informieren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die neuesten Entwicklungen an. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Marke identifizieren kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Filialmanagement und in der Teamführung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, zu den Erwartungen an die stellvertretende Filialleitung oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige deine Persönlichkeit! Sei authentisch und bringe deine positive Einstellung mit. Lidl sucht motivierte und kommunikationsstarke Persönlichkeiten, also lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen.