Einleitung
Du möchtest aktiv an der Weiterentwicklung unserer Firmenwagenflotte teilhaben? Den Gesamtprozess des Firmenwagens von der Bestellung bis hin zur Vermarktung mitbetreuen? Dann werde Teil unseres Mobilitätsteams! Wir sind der Mobilitätsdienstleister für Lidl Schweiz. Dabei legen wir Wert auf einheitliche Lösungen und betreuen schweizweit die Firmenwagen unserer Mitarbeitenden. Deine Aufgaben
Laufendes Kostenmonitoring und Budgetkontrolle für den Bereich Mobilität Ausarbeitung von Analysen, Reports und Präsentationen als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsleitung Organisation und Koordination von strategischen und operativen Fuhrparkaufgaben Interner Ansprechpartner für Fragen rund um den Fuhrpark Bearbeitung von internen Mobilitätsprojekten / Weiterentwicklung Gelegentliche Übernahme von Fahrdiensten für die Geschäftsführung Dein Profil
Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) mit wirtschaftlichem oder technischem Hintergrund oder gleichwertige Weiterbildung mit eidg. Diplom Zwingende Berufserfahrung in der Auto-Branche notwendig Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamplayer mit Hands-On Mentalität Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen, hohe Flexibilität und Belastbarkeit Sehr gute Deutschkenntnisse, Kenntnisse weiterer Landessprache von Vorteil Führerausweis Kategorie B zwingend erforderlich Wir bieten
Bei Lidl Schweiz ist Raum für Ambitionen und Innovationen. Gestalte aktiv mit. Wachse täglich auf beruflicher sowie persönlicher Ebene. Auf deine abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben bereiten wir dich mit einer intensiven Einarbeitung vor. Zudem bieten wir dir die Sicherheit einer Festanstellung, ein tolles Team, die Vorzüge des Lidl-GAVs, eine hervorragende berufliche Vorsorge sowie weitere attraktive Benefits. Benefits
Vorsorge:
Jeder Lohnfranken ist BVG-versichert, wobei der Koordinationsabzug entfällt. Attraktiver Lohn:
Description 41h / Woche:
Die wöchentliche Arbeitszeit liegt bei einem Vollzeitpensum bei 41 Stunden. Ferien:
Wir bieten fünf Wochen Ferien, für über 50-jährige sechs Wochen und für über 60-jährige sogar sieben Wochen. Wer mehr Ferientage wünscht, erhält bei uns die Möglichkeit zum Ferienkauf. Kostenloser Parkplatz (falls vorhanden):
Kostenloser Parkplatz (falls vorhanden) Fit mit Lidl:
Eigenes Fitnesscenter am Hauptsitz und attraktive Angebote bei Fitnesspartnern schweizweit. Unbefristete Festanstellung:
Dein Arbeitsvertrag ist grundsätzlich unbefristet. Denn wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Befristete Verträge schliessen wir nur ab, wenn diese durch einen sachlichen Grund gerechtfertigt sind – z.B. für eine Schwangerschaftsvertretung. Spannende Aufgaben & Perspektiven:
Bei uns erwarten dich spannende und verantwortungsvolle Aufgaben im dynamischen Umfeld des Detailhandels. Deine persönliche Entwicklung geniesst dabei höchste Priorität. Ein «Gspänli» für Dich:
Während deiner umfassenden Einarbeitungszeit in deine Position steht dir ein persönlicher Pate oder eine persönliche Patin zur Seite. Vereinbarkeit von Familie & Beruf:
4 Wochen Vaterschaftsurlaub und 18 Wochen Mutterschaftsurlaub bei 100% Lohn. Teamspirit:
Erfolg ist Teamwork und soll gefeiert werden. So stehen neben dem Berufsalltag verteilt über das ganze Jahr diverse Anlässe und Events an.
#J-18808-Ljbffr
Du möchtest aktiv an der Weiterentwicklung unserer Firmenwagenflotte teilhaben? Den Gesamtprozess des Firmenwagens von der Bestellung bis hin zur Vermarktung mitbetreuen? Dann werde Teil unseres Mobilitätsteams! Wir sind der Mobilitätsdienstleister für Lidl Schweiz. Dabei legen wir Wert auf einheitliche Lösungen und betreuen schweizweit die Firmenwagen unserer Mitarbeitenden. Deine Aufgaben
Laufendes Kostenmonitoring und Budgetkontrolle für den Bereich Mobilität Ausarbeitung von Analysen, Reports und Präsentationen als Entscheidungsgrundlage für die Geschäftsleitung Organisation und Koordination von strategischen und operativen Fuhrparkaufgaben Interner Ansprechpartner für Fragen rund um den Fuhrpark Bearbeitung von internen Mobilitätsprojekten / Weiterentwicklung Gelegentliche Übernahme von Fahrdiensten für die Geschäftsführung Dein Profil
Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) mit wirtschaftlichem oder technischem Hintergrund oder gleichwertige Weiterbildung mit eidg. Diplom Zwingende Berufserfahrung in der Auto-Branche notwendig Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamplayer mit Hands-On Mentalität Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen, hohe Flexibilität und Belastbarkeit Sehr gute Deutschkenntnisse, Kenntnisse weiterer Landessprache von Vorteil Führerausweis Kategorie B zwingend erforderlich Wir bieten
Bei Lidl Schweiz ist Raum für Ambitionen und Innovationen. Gestalte aktiv mit. Wachse täglich auf beruflicher sowie persönlicher Ebene. Auf deine abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben bereiten wir dich mit einer intensiven Einarbeitung vor. Zudem bieten wir dir die Sicherheit einer Festanstellung, ein tolles Team, die Vorzüge des Lidl-GAVs, eine hervorragende berufliche Vorsorge sowie weitere attraktive Benefits. Benefits
Vorsorge:
Jeder Lohnfranken ist BVG-versichert, wobei der Koordinationsabzug entfällt. Attraktiver Lohn:
Description 41h / Woche:
Die wöchentliche Arbeitszeit liegt bei einem Vollzeitpensum bei 41 Stunden. Ferien:
Wir bieten fünf Wochen Ferien, für über 50-jährige sechs Wochen und für über 60-jährige sogar sieben Wochen. Wer mehr Ferientage wünscht, erhält bei uns die Möglichkeit zum Ferienkauf. Kostenloser Parkplatz (falls vorhanden):
Kostenloser Parkplatz (falls vorhanden) Fit mit Lidl:
Eigenes Fitnesscenter am Hauptsitz und attraktive Angebote bei Fitnesspartnern schweizweit. Unbefristete Festanstellung:
Dein Arbeitsvertrag ist grundsätzlich unbefristet. Denn wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert. Befristete Verträge schliessen wir nur ab, wenn diese durch einen sachlichen Grund gerechtfertigt sind – z.B. für eine Schwangerschaftsvertretung. Spannende Aufgaben & Perspektiven:
Bei uns erwarten dich spannende und verantwortungsvolle Aufgaben im dynamischen Umfeld des Detailhandels. Deine persönliche Entwicklung geniesst dabei höchste Priorität. Ein «Gspänli» für Dich:
Während deiner umfassenden Einarbeitungszeit in deine Position steht dir ein persönlicher Pate oder eine persönliche Patin zur Seite. Vereinbarkeit von Familie & Beruf:
4 Wochen Vaterschaftsurlaub und 18 Wochen Mutterschaftsurlaub bei 100% Lohn. Teamspirit:
Erfolg ist Teamwork und soll gefeiert werden. So stehen neben dem Berufsalltag verteilt über das ganze Jahr diverse Anlässe und Events an.
#J-18808-Ljbffr
Verantwortlicher für die Autoflotte / Mobilität (m/w/d) 80-100% Arbeitgeber: Lidl Schweiz AG - Dienstleistung
Lidl Schweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld der HR Administration zu wachsen und dich weiterzuentwickeln. Mit einem motivierten Team, einer intensiven Einarbeitung und attraktiven Benefits wie fünf Wochen Ferien, unbefristeten Arbeitsverträgen und einem eigenen Fitnesscenter am Hauptsitz in Weinfelden, schaffst du dir hier eine solide Basis für deine berufliche Zukunft.
Kontaktdaten:
Lidl Schweiz AG - Dienstleistung Recruiting-Team
