Verkäufer / verkäuferin mit schichtverantwortung (m/w/d)40-60%
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Sevelen Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Team und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
  • Arbeitgeber: Lidl Schweiz bietet spannende Karrieremöglichkeiten im Detailhandel.
  • Mitarbeitervorteile: Sichere Festanstellung, tolles Team und attraktive Benefits warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Wachse persönlich und beruflich in einem dynamischen Umfeld mit viel Verantwortung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im Verkauf und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten zur stellvertretenden Filialleitung.

Der Verkauf ist deine Passion? Du möchtest täglich dein Bestes geben, um unserer Kundschaft das bestmögliche Einkaufserlebnis zu bieten? Du möchtest Teil eines Teams werden, das jeden Tag gebraucht wird? Dann bist du bei uns genau richtig. Es erwarten dich spannende und vielseitige Karrieremöglichkeiten im dynamischen Umfeld des Detailhandels.

Deine Aufgaben:

  • Schichtverantwortung bei Abwesenheit der Filialleitung sowie Stellvertretung
  • Umsetzung der Kundenorientierung und Vertriebsstandards in unseren Filialen
  • Unterstützung in der Personalplanung, Personalführung und Filialorganisation
  • Warendisposition und Warenpräsentation
  • Kassiertätigkeit

Dein Profil:

  • Berufserfahrung im Verkauf oder ähnlichem Umfeld
  • Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung im Detailhandel
  • Flexibilität betreffend der Einsatzzeiten (MO-SA zwischen 05:00-22:00 Uhr)
  • Kommunikative Fähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen
  • Hohe Motivation, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

  • Raum für Ambitionen und Innovationen
  • Aktive Mitgestaltung und tägliches Wachstum auf beruflicher sowie persönlicher Ebene
  • Intensive Einarbeitung auf abwechslungsreiche und interessante Aufgaben
  • Entwicklung zur stellvertretenden Filialleitung (m/w/d) bei Wunsch und guter persönlicher Eignung
  • Sicherheit einer Festanstellung
  • Ein tolles Team und die Vorzüge des Lidl-GAVs
  • Hervorragende berufliche Vorsorge sowie weitere attraktive Benefits

Nutze die Chance & bewirb dich jetzt online!

Verkäufer / verkäuferin mit schichtverantwortung (m/w/d)40-60% Arbeitgeber: Lidl Schweiz AG

Lidl Schweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Verkäufer/in mit Schichtverantwortung die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von Teamgeist und Kundenorientierung geprägt ist. Wir fördern deine persönliche und berufliche Entwicklung durch intensive Einarbeitung und die Chance, zur stellvertretenden Filialleitung aufzusteigen. Zudem profitierst du von einer Festanstellung, attraktiven Benefits und einer hervorragenden beruflichen Vorsorge, während du Teil eines motivierten Teams wirst, das täglich gemeinsam an einem positiven Einkaufserlebnis für unsere Kundschaft arbeitet.
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Kontaktperson:

Lidl Schweiz AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Verkäufer / verkäuferin mit schichtverantwortung (m/w/d)40-60%

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Unternehmenswerte und die Kultur von Lidl Schweiz. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur positiven Atmosphäre im Team beizutragen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Flexibilität unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine Begeisterung für den Verkauf und den direkten Kundenkontakt. Deine Leidenschaft kann einen großen Einfluss auf die Entscheidung der Personalverantwortlichen haben.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Einarbeitung und den Entwicklungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere bei Lidl und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer / verkäuferin mit schichtverantwortung (m/w/d)40-60%

Verkaufskompetenz
Kundenorientierung
Teamfähigkeit
Flexibilität
Kommunikative Fähigkeiten
Belastbarkeit
Personalführung
Warenpräsentation
Kassiertätigkeit
Organisationstalent
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Einsatzbereitschaft
Vertriebserfahrung
Schichtverantwortung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Leidenschaft für den Verkauf heraus: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer starken Einleitung, die deine Begeisterung für den Verkauf und den Kundenkontakt betont. Zeige, dass du motiviert bist, das Einkaufserlebnis der Kunden zu verbessern.

Betone relevante Erfahrungen: Führe in deinem Lebenslauf und Anschreiben spezifische Erfahrungen im Verkauf oder ähnlichen Bereichen auf. Wenn du bereits Verantwortung in einem Team übernommen hast, erwähne dies, um deine Eignung für die Schichtverantwortung zu unterstreichen.

Zeige Flexibilität und Teamgeist: Hebe deine Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten hervor und betone deine Fähigkeit, gut im Team zu arbeiten. Dies ist besonders wichtig, da die Stelle Schichtverantwortung beinhaltet und du oft mit anderen zusammenarbeiten wirst.

Gute Deutschkenntnisse nachweisen: Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und gute Deutschkenntnisse demonstrieren. Du kannst auch angeben, wie du deine Sprachkenntnisse erworben oder verbessert hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Schweiz AG vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchten Sie bei uns arbeiten?' oder 'Wie gehen Sie mit schwierigen Kunden um?'. Das zeigt, dass du dich mit der Position und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.

Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf

Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen im Verkauf und warum dir der Umgang mit Kunden Freude bereitet. Deine Begeisterung kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Stelle unterstreichen.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Da die Position Schichtverantwortung beinhaltet, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team zu betonen. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Verantwortung übernommen hast.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch Klarheit über die nächsten Schritte.

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