Filialleiter: Führung, Umsatz & Karrierepfad

Filialleiter: Führung, Umsatz & Karrierepfad

St. Gallen Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Lidl Schweiz

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von 15–35 Mitarbeitenden und setze Vertriebskonzepte um.
  • Unternehmen: Lidl Schweiz, ein führendes Unternehmen im Detailhandel.
  • Vorteile: Attraktive Karrierechancen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit starken Werten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und führe dein eigenes Team zum Erfolg.
  • Qualifikationen: Mehrjährige Verkaufserfahrung und Führungskompetenz sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Lidl Schweiz sucht eine engagierte Führungskraft im Detailhandel, die eine Filiale mit 15–35 Mitarbeitenden leitet und die Vertriebskonzepte umsetzt. Sie verantworten Personalführung, Weiterbildung und die Umsetzung von Kundenorientierung sowie Kennzahlensteuerung.

Sie bringen mehrjährige Verkaufserfahrung, idealerweise eine Ausbildung im Detailhandel, sowie Führungserfahrung mit. Sehr gute Deutschkenntnisse sind Voraussetzung; ein sicherer Umgang mit Teamarbeit ist essenziell.

Filialleiter: Führung, Umsatz & Karrierepfad Arbeitgeber: Lidl Schweiz

Lidl Schweiz in Arbon ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten. Mit einer Festanstellung und vielfältigen Karrieremöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie Verantwortung für ein engagiertes Team von Mitarbeitenden übernehmen. Unsere positive Arbeitskultur und die Chance, in einer wachsenden Branche tätig zu sein, machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz.

Lidl Schweiz

Kontaktdaten:

Lidl Schweiz Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter: Führung, Umsatz & Karrierepfad mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Verkaufserfahrung
Detailhandelsausbildung
Personalführung
Weiterbildung
Kundenorientierung
Kennzahlensteuerung