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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Filialleitung und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Lidl Schweiz bietet spannende Karrieremöglichkeiten im Detailhandel.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Festanstellung, tolles Team und attraktive Benefits warten auf dich.
- Warum dieser Job: Wachse persönlich und beruflich in einem dynamischen Umfeld mit viel Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf, Teamgeist und sehr gute Deutschkenntnisse sind wichtig.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten zur Filialleitung werden geboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Verkauf und Menschen sind deine Passion? Du möchtest täglich dein Bestes geben, um unserer Kundschaft das bestmögliche Einkaufserlebnis zu bieten? Du möchtest Teil eines Teams werden, das jeden Tag gebraucht wird? Dann bist du bei uns genau richtig. Es erwarten dich spannende und vielseitige Karrieremöglichkeiten im dynamischen Umfeld des Detailhandels.
Deine Aufgaben
- Stellvertretung der Filialleitung
- Unterstützung in der Personalführung und Personalplanung von Mitarbeitenden
- Übernahme Verantwortung in der Filiale und tatkräftige Unterstützung auf der Fläche
- Umsetzung der Kundenorientierung sowie Vertriebsstandards in der Filiale
- Warendisposition und Warenpräsentation
Dein Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf oder ähnlichem Umfeld
- Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung im Detailhandel
- Führungspersönlichkeit, idealerweise gepaart mit erster Erfahrung
- Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikative Fähigkeiten sowie Freude am Umgang mit Menschen
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
Bei Lidl Schweiz ist Raum für Ambitionen und Innovationen. Gestalte aktiv mit. Wachse täglich auf beruflicher sowie persönlicher Ebene. Auf deine abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben bereiten wir dich mit einer intensiven Einarbeitung vor. Bei Wunsch und guter persönlicher Eignung entwickeln wir dich zur Filialleitung (m/w/d). Zudem bieten wir dir die Sicherheit einer Festanstellung, ein tolles Team, die Vorzüge des Lidl-GAVs, eine hervorragende berufliche Vorsorge sowie weitere attraktive Benefits. Nutze die Chance & bewirb dich jetzt online!
Stv. Filialleiter / Stv. Filialleiterin 80-100% Arbeitgeber: Lidl Schweiz
Kontaktperson:
Lidl Schweiz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stv. Filialleiter / Stv. Filialleiterin 80-100%
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf und den Umgang mit Menschen in deinem persönlichen Netzwerk. Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen über deine Ambitionen, um möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen oder Empfehlungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um dich mit aktuellen Mitarbeitern von Lidl Schweiz zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung und dem Arbeitsumfeld, um ein besseres Verständnis für die Unternehmenskultur zu bekommen und deine Bewerbung gezielt anzupassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur Personalführung und Kundenorientierung durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge im Verkauf unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die neuesten Trends im Detailhandel und wie Lidl darauf reagiert. Zeige in Gesprächen, dass du über die Branche informiert bist und bereit bist, innovative Ideen einzubringen, um das Einkaufserlebnis der Kunden zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stv. Filialleiter / Stv. Filialleiterin 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Lidl Schweiz und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, Ziele und das Arbeitsumfeld zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Erfolge klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Verkauf und den Umgang mit Menschen betonst. Erkläre, warum du die ideale Person für die Stelle bist und wie du zum Team beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Schweiz vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Kundenorientierung vor
Da die Kundenorientierung eine zentrale Rolle in der Position spielt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die zeigen, wie du Kundenbedürfnisse erkannt und erfüllt hast.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Personalführung zu sprechen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Demonstriere Teamgeist und Flexibilität
Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du im Team gearbeitet hast oder flexibel auf Veränderungen reagiert hast. Dies zeigt, dass du gut ins Team passt und anpassungsfähig bist.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
