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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf mit, unseren Kunden ein tolles Einkaufserlebnis zu bieten und arbeite im Team.
- Arbeitgeber: Lidl ist ein dynamisches Unternehmen, das Wert auf Vielfalt und ein faires Miteinander legt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen übertariflichen Lohn, bezahlte Überstunden und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach ohne Anschreiben oder Lebenslauf – wir freuen uns auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und erlebe eine spannende Arbeit im Einzelhandel.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Teamgeist sind wichtig, Quereinsteiger sind willkommen.
Einleitung
Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag
Deine Aufgaben
- Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden
- Ob bei der Verräumung und ansprechenden Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren mit unseren modernen Kassensystemen: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
- In der Scan&Go-Zone stellst du die Funktionsfähigkeit sicher, begeisterst Kunden für das System und bietest Hilfestellung, um ein positives Einkaufserlebnis zu ermöglichen
- Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung
- Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten
Dein Profil
- Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger
- Schnelle und effiziente Arbeitsweise sowie Anpassungsfähigkeit an wechselnde Aufgaben
- Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
- Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Unterstützung in flexiblen Schichtmodellen in Absprache mit der Führungskraft
Wir bieten
- Übertariflicher Mindesteinstiegslohn inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
- Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
- Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
- Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!
So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben und Lebenslauf von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!
Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Aushilfe im Verkauf Minijob (m/w/d) Arbeitgeber: Lidl Siegen Nord
Kontaktperson:
Lidl Siegen Nord HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Aushilfe im Verkauf Minijob (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für den Einzelhandel! Wenn du in einem Vorstellungsgespräch bist, sprich darüber, warum du gerne im Verkauf arbeiten möchtest und was dir an der Interaktion mit Kunden Freude bereitet.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Teamarbeit zu geben. Da Teamgeist und Zusammenarbeit wichtig sind, solltest du konkrete Situationen nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Flexibilität zu sprechen. Da die Stelle flexible Schichtmodelle erfordert, ist es hilfreich, wenn du zeigst, dass du bereit bist, dich an verschiedene Arbeitszeiten anzupassen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit dem Sortiment auskennst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Aushilfe im Verkauf Minijob (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Eigenschaften. Überlege, wie du diese in deiner Bewerbung hervorheben kannst.
Betone deine Teamfähigkeit: Da Teamgeist und Freundlichkeit wichtig sind, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, die deine Teamarbeit und deinen Umgang mit Kunden zeigen.
Sei prägnant und klar: Halte deine Antworten kurz und präzise. Vermeide lange Ausschweifungen und konzentriere dich auf das Wesentliche, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Nutze die Online-Bewerbung: Da kein Anschreiben oder Lebenslauf erforderlich ist, klicke einfach auf 'Jetzt bewerben' und folge den Anweisungen. Achte darauf, alle erforderlichen Informationen korrekt einzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Siegen Nord vorbereitest
✨Sei freundlich und offen
Da der Job im Verkauf viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, während des Interviews eine freundliche und offene Haltung zu zeigen. Lächeln und Augenkontakt können einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du im Verkauf arbeiten?' oder 'Wie gehst du mit schwierigen Kunden um?'. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in diesem Job wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deinen Teamgeist verdeutlichen. Das kann helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch Klarheit über den weiteren Verlauf.