Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du sorgst für die optimale Warenverfügbarkeit und bearbeitest Kundenanfragen.
- Arbeitgeber: Lidl, ein innovatives Unternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 6 Wochen Urlaub, und exklusive Rabatte.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte den Einzelhandel aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute MS Office Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.
Einleitung
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du sorgst vom Schreibtisch aus dafür, dass der Laden läuft. Mit dem Herz bist du in der Filiale. Mit deinem Engagement im Team. Zusammen zeigen wir, dass im Einzelhandel zu arbeiten bedeutet, jeden Tag als Team zu arbeiten und dafür Wertschätzung und ein faires Gehalt zu bekommen.
Deine Aufgaben:
Bei dir laufen die Fäden zusammen, wenn es um die Zuteilung der Food- und Non-Food-Artikel für unsere wöchentlichen Werbeaktionen geht. Auf Basis der Abverkaufsentwicklung übernimmst du die Mengensteuerung und sorgst für eine optimale Warenverfügbarkeit in den Filialen. Du übernimmst die Pflege unseres Warenwirtschaftssystems, bearbeitest Kundenanfragen und Reklamationen und sorgst für reibungslose Abläufe durch die kontinuierliche Abstimmung mit unseren Filialen, den relevanten Fachbereichen der Lidl Dienstleistung sowie unseren Lieferanten. Außerdem unterstützt du uns bei der Vorbereitung und Kontrolle der Monats- und Jahresabschlüsse sowie bei der Betreuung unserer IT-Infrastruktur. Darüber hinaus unterstützt du uns bei der fortlaufenden Analyse der zentralen Kennzahlen, der Kontrolle von Lager- und Filialinventuren sowie der Erstellung der entsprechenden Berichte.
Dein Profil:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
Schnelle Auffassungsgabe und gutes Zahlenverständnis.
Engagierte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
Teamgeist, Kommunikationsstärke und Schnittstellenkompetenz.
Gute Kenntnisse in MS Office, idealerweise auch in Google Workspace.
Wir bieten:
Tariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen.
Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung.
Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr.
Attraktives Arbeitsumfeld mit vielen Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten vor Ort und von zuhause.
Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.).
Tarifliche Altersvorsorge.
Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten.
Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.
Vergünstigtes Deutschlandticket.
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!
So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben und Lebenslauf von dir. Klick einfach auf Jetzt bewerben und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!
Sachbearbeiter Warengeschft Aktion & Organisation Teilzeit (m/w/x) Arbeitgeber: Lidl Speyer Betrieb
Kontaktperson:
Lidl Speyer Betrieb HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Warengeschft Aktion & Organisation Teilzeit (m/w/x)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Lidl arbeiten. Sie können dir Insider-Infos geben und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von Lidl und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und schneller. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam im Team durchzustarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Warengeschft Aktion & Organisation Teilzeit (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deiner Bewerbung und lass deine Persönlichkeit durchscheinen.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, einen Überblick zu bekommen.
Betone deine Stärken!: Hebe die Fähigkeiten hervor, die für die Stelle wichtig sind. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Klicke auf 'Jetzt bewerben' und folge den Schritten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Speyer Betrieb vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Lidl und deren Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie im Einzelhandel arbeiten und welche Rolle der Sachbearbeiter im Warengeschäft spielt. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mengensteuerung oder im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen zeigen. So kannst du während des Interviews anschaulich demonstrieren, wie du zur optimalen Warenverfügbarkeit beiträgst.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit im Einzelhandel wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite ein paar Anekdoten vor, die deine Kommunikationsstärke und Schnittstellenkompetenz unter Beweis stellen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.