VERKÄUFER-/IN IN VOLLZEIT/TEILZEIT IM EINZELHANDEL

VERKÄUFER-/IN IN VOLLZEIT/TEILZEIT IM EINZELHANDEL

Ergoldsbach Teilzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Lidl Speyer Süd

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Waren präsentieren, backen und kassieren mit modernen Kassensystemen.
  • Unternehmen: Ein fairer Arbeitgeber mit einer positiven Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Übertarifliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Urlaub.
  • Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und persönliche Begleitung durch einen Paten.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Einzelhandel mit tollen Aufstiegschancen.
  • Qualifikationen: Berufserfahrung im Einzelhandel und erste Führungserfahrung sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.

Ob bei der Verräumung und ansprechenden Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren mit unseren modernen Kassensystemen: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei.

  • Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit idealerweise erster Führungserfahrung z. B. in der Schichtleitung
  • Übertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
  • Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
  • Tarifliche Altersvorsorge
  • Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
  • Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als stellvertretender Filialleiter
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

VERKÄUFER-/IN IN VOLLZEIT/TEILZEIT IM EINZELHANDEL Arbeitgeber: Lidl Speyer Süd

Unser Unternehmen bietet dir nicht nur ein faires Gehalt, sondern auch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit unbefristeten Arbeitsverträgen, umfangreichen Gesundheitsangeboten und klaren Aufstiegschancen, wie der Möglichkeit, stellvertretender Filialleiter zu werden, schaffen wir ein Umfeld, in dem du deine Karriere im Einzelhandel erfolgreich gestalten kannst. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen wie einem vergünstigten Deutschlandticket und einer tariflichen Altersvorsorge, die deinen Einstieg bei uns besonders lohnenswert machen.

Lidl Speyer Süd

Kontaktdaten:

Lidl Speyer Süd Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so VERKÄUFER-/IN IN VOLLZEIT/TEILZEIT IM EINZELHANDEL erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkäufer/in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Filialen, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze soziale Medien, um Kontakte zu knüpfen. Folge uns auf unseren Kanälen und interagiere mit unseren Beiträgen. So bleibst du im Gespräch und zeigst, dass du Teil unserer Community werden möchtest.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und die Werte, die uns wichtig sind. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel einbringen kannst und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Mach den ersten Schritt in eine spannende Karriere bei uns!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um VERKÄUFER-/IN IN VOLLZEIT/TEILZEIT IM EINZELHANDEL mit Bravour zu bestehen

Berufserfahrung im Einzelhandel
Führungserfahrung
Kassieren mit modernen Kassensystemen
Warenpräsentation
Teamarbeit
Einsatzbereitschaft
Kundenorientierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!

Betone deine Erfahrungen:Hast du schon im Einzelhandel gearbeitet oder Führungserfahrung gesammelt? Lass uns wissen, was du kannst! Zeige auf, wie deine bisherigen Erfahrungen zu der Stelle passen, die du anstrebst.

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, warum du die perfekte Wahl für uns bist!

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um bei uns einzusteigen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Speyer Süd vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die Produkte an. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, passende Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Einzelhandel unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich mit Kunden umgegangen bist oder Herausforderungen gemeistert hast. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit im Einzelhandel wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Erfahrungen, in denen du mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen oder Probleme zu lösen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Stelle Fragen

Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach der Einarbeitung, den Aufstiegschancen oder den Gesundheitsangeboten. Das zeigt dein Interesse und gibt dir wertvolle Informationen über die Position und das Unternehmen.