Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Konzepte zur Kundenbindung und leite komplexe Projekte eigenverantwortlich.
- Unternehmen: Lidl, ein dynamisches Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
- Vorteile: Attraktives Einarbeitungsprogramm, persönlicher Pate und neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Entwicklungsprogramme und Managementtrainings am Hauptsitz warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lebensmitteleinzelhandels und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung in Strategie oder Business Development.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Erstellung ganzheitlicher Konzepte zur Stärkung der Kundenbindung durch innovative Ansätze.
- Verantwortung für die Konzeption, Prüfung und strategische Weiterentwicklung internationaler Maßnahmen im Bereich Kundenloyalisierung.
- Steuerung eines gesamtheitlichen Partnermanagements inklusive Identifikation, Verhandlungsführung bis Onboarding.
- Entwicklung und Implementierung neuer Geschäftsmodelle für den Lebensmitteleinzelhandel mit dem Schwerpunkt auf 'Non-Endemics'.
- Erstellung fundierter Wirtschaftlichkeits- und Potenzialberechnungen zur Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen.
- Eigenverantwortliche Leitung komplexer Projekte.
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Sozial- oder Geisteswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige fundierte Berufserfahrung in den Bereichen Strategie, Innovation, Transformation oder Business Development.
- Sicherer Umgang mit Methoden der Konzepterstellung sowie eine ausgeprägte analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Hohe Eigeninitiative sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte souverän zu strukturieren und voranzutreiben.
- Vor-Ort-Bereitschaft von mindestens 3 Tagen pro Woche.
Wir bieten:
- Ein Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst.
- Ein Einarbeitungsprogramm, das dich auf deine Aufgabe vorbereitet.
- Ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst.
- Gezielte Entwicklungsprogramme und Managementtrainings am Hauptsitz.
- Ein neutraler Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.
Dein Ansprechpartner im Recruiting: Nina Leitz.
Bei uns dreht sich alles um den Kunden und seine Bedürfnisse. Gemeinsam entwickeln wir Konzepte, Ideen und strategische Insights. Customer Centricity ist unsere DNA. Wir treiben den Wandel zu einem Insights-getriebenen Unternehmen aktiv voran.
Senior Consultant Partnership Development (m/w/d) Arbeitgeber: Lidl Stiftung
Lidl ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, in dem Innovation und Kundenorientierung im Mittelpunkt stehen. Mit einem umfassenden Einarbeitungsprogramm, persönlicher Unterstützung und gezielten Entwicklungsprogrammen fördert Lidl nicht nur deine berufliche Weiterentwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitierst du von einem neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann, was die Attraktivität des Standorts weiter erhöht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Consultant Partnership Development (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei Networking-Events – wir sollten uns aktiv vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können auch Initiativbewerbungen über unsere Website einreichen, um direkt ins Gespräch zu kommen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten konkrete Beispiele für unsere Erfahrungen und Erfolge parat haben, um zu zeigen, wie wir zur Kundenbindung und strategischen Entwicklung beitragen können.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen durchscheinen. Wir sollten klar machen, warum wir genau hier arbeiten wollen und wie wir die Vision des Unternehmens unterstützen können. Authentizität kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant Partnership Development (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine klare und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Stiftung vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Lidl legt großen Wert auf Kundenorientierung und Innovation. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Ansätze zu diesen Werten passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Konzeptentwicklung und im Partnermanagement zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle eine ausgeprägte analytische Denkweise erfordert, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Herangehensweise an komplexe Probleme zu erklären. Zeige, wie du Daten zur Entscheidungsfindung nutzt und welche Methoden du anwendest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich Kundenloyalisierung oder den Zielen für die nächsten Jahre.
