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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Markenentwicklung in über 30 Ländern.
- Arbeitgeber: Lidl ist eine globale Marke, die Innovation und Zusammenarbeit schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein umfassendes Einarbeitungsprogramm und flexible Arbeitsmodelle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Markenwahrnehmung weltweit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder Marketing und mehrjährige relevante Erfahrung.
- Andere Informationen: Persönliche Mentoren unterstützen dich beim Einstieg und der Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Brand ist dein Ding? Dann werden wir gemeinsam für über 30 Länder Kampagnen entwickeln und dafür verantwortlich sein, wie Lidl als Marke weltweit wahrgenommen wird.
Deine Aufgaben
- Führung von Projekten zur strategischen Markenentwicklung
- Markenstrategische Begleitung von internationalen Marketing-, Design- und Kommunikationsmaßnahmen
- Entwicklung und Aufbau von Techniken einer zentralen, strategischen Markenführung
- Ableitung von internationalen Strategien der Marke in über 30 Ländern in enger Zusammenarbeit mit den Schnittstellen
- Zusammenarbeit und Steuerung von Unternehmensberatungen und weiteren Dienstleistern sowie internen Schnittstellen wie z.B. Marktforschung, Partnerschaften
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium mit den Schwerpunkten Betriebswirtschaftslehre, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer Unternehmens- bzw. Markenberatung oder vergleichbare Tätigkeit unternehmensseitig
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft für eine Vor-Ort-Präsenz
Wir bieten
Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt. Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
Senior Manager Corporate Brand Strategy Arbeitgeber: Lidl Stiftung
Kontaktperson:
Lidl Stiftung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Manager Corporate Brand Strategy
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits bei Lidl oder in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Markenstrategie und Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in der Branche verfolgst und innovative Ideen hast, die du in die Arbeit bei Lidl einbringen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge in der Markenentwicklung parat hast. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Marke Lidl und deren Werte. Informiere dich über die Unternehmensphilosophie und über aktuelle Kampagnen, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Manager Corporate Brand Strategy
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Markenstrategie: Informiere dich über die Markenstrategie von Lidl und deren Positionierung auf dem Markt. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Werte und Ziele der Marke verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung in der Markenberatung oder vergleichbaren Tätigkeiten. Konkrete Beispiele für erfolgreiche Projekte oder Kampagnen sind hier besonders wertvoll.
Sprich die geforderten Qualifikationen an: Stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben auf die geforderten Qualifikationen eingehst, wie dein abgeschlossenes Studium und deine Sprachkenntnisse. Zeige, wie diese Fähigkeiten dich zu einem idealen Kandidaten machen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Markenentwicklung und Marketing darlegst. Erkläre, warum du bei Lidl arbeiten möchtest und wie du zur internationalen Markenstrategie beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Stiftung vorbereitest
✨Verstehe die Markenstrategie von Lidl
Informiere dich im Vorfeld über die aktuelle Markenstrategie von Lidl und deren Positionierung in den verschiedenen Märkten. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der Marke verstehst und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in der strategischen Markenführung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Schnittstellen zusammengearbeitet hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur effektiven Kommunikation und Teamarbeit beleuchten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse an der Position zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die die Marke in den kommenden Jahren erwartet. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
