Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team bei der Warenverräumung und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: Lidl, ein dynamisches Unternehmen mit fairer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Übertarifliches Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Einfach bewerben ohne Lebenslauf – wir freuen uns auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und erlebe die spannende Welt des Handels.
- Qualifikationen: Motivation, Teamgeist und Flexibilität sind gefragt.
Einleitung
Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.
Deine Aufgaben
- Stundenweise unterstützt du die Kollegen in deiner Filiale bei der täglichen Warenverräumung
- Du packst an und kümmerst dich mit vollem Einsatz um das Befüllen unserer Regale und Theken
- Mit einer ansprechenden Warenpräsentation sorgst du für ein gepflegtes Filialbild und ein gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden
Dein Profil
- Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger
- Schnelle und effiziente Arbeitsweise
- Teamgeist und Spaß am Anpacken
- Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität zur punktuellen Unterstützung v. a. in den Morgen- oder Abendstunden
Wir bieten
- Übertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
- Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
- Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
- Tarifliche Altersvorsorge
- Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
So wirst du Teil von #teamlidl
Wir benötigen kein Anschreiben und Lebenslauf von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!
Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Mitarbeiter Warenverräumung Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Lidl Straubing Nord
Als Reinigungskraft in unserem engagierten Team im Einzelhandel profitierst du von einem übertariflichen Mindesteinstiegslohn, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub pro Jahr. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Wertschätzung, während wir dir durch intensive Einarbeitung und zahlreiche Gesundheitsangebote die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Warenverräumung Teilzeit (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter in der Warenverräumung interessierst, schau dir die Filiale an, bevor du dich bewirbst. Sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon im Einzelhandel arbeiten, nach Tipps oder sogar nach einer Empfehlung. Oft hilft ein persönlicher Kontakt, um schneller ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Filiale und deren Produkte. Zeige, dass du nicht nur ein weiteres Gesicht bist, sondern wirklich Teil des Teams werden möchtest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, dich schnell zu erreichen. Und vergiss nicht, deine Flexibilität und Teamgeist zu betonen – das sind wichtige Punkte für die Stelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Warenverräumung Teilzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deiner Bewerbung und lass deine Persönlichkeit durchscheinen.
Halte es einfach:Du brauchst kein aufwendiges Anschreiben oder einen Lebenslauf. Konzentriere dich darauf, die Schritte auf unserer Website zu befolgen und alles klar und präzise auszufüllen.
Zeige deine Motivation:Erkläre kurz, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Deine Begeisterung für die Warenverräumung und den Kundenkontakt sollte deutlich werden!
Achte auf Details:Überprüfe deine Angaben, bevor du auf 'Jetzt bewerben' klickst. Kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen, also sei sorgfältig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Straubing Nord vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von dem Unternehmen machen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit der Marke identifizieren kannst.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir, welche Fragen dir im Interview gestellt werden könnten. Zum Beispiel: 'Wie gehst du mit stressigen Situationen um?' oder 'Was macht für dich einen guten Teamgeist aus?'. Übe deine Antworten laut, damit du sicherer auftrittst.
✨Zeige deine Motivation
Erkläre, warum du in der Warenverräumung arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Deine Begeisterung für den Handel und die Arbeit im Team wird positiv wahrgenommen und kann den Unterschied machen.
✨Kleide dich angemessen
Auch wenn es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Kleide dich ordentlich und passend zur Branche. Das zeigt Respekt gegenüber dem Unternehmen und den Interviewern.
