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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Filiale und motiviere dein Team von 20-40 Mitarbeitern.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das Wert auf Teamarbeit und Kundenservice legt.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliches Gehalt, neutraler Firmenwagen, Gesundheitsangebote und vergünstigtes Deutschlandticket.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer positiven Unternehmenskultur mit Entwicklungsmöglichkeiten und Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führungskompetenz sind erforderlich.
- Andere Informationen: Kein Anschreiben nötig, einfach bewerben und durchstarten!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 64800 € pro Jahr.
Einleitung
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!
Deine Aufgaben
Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20-40 Mitarbeitern. Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale. Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt. Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich. Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda.
Dein Profil
Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position. Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren. Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung. Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche.
Wir bieten
Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service. Volle Verantwortung - von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung. Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten. Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit. Vergünstigtes Deutschlandticket.
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!
So wirst du Teil von:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Filialleiter Region Murrhardt (m/w/x) Arbeitgeber: Lidl Waldenburg Süd
Kontaktperson:
Lidl Waldenburg Süd HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter Region Murrhardt (m/w/x)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und teilst. Das hilft dir, dich als idealen Kandidaten zu positionieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Mitarbeiterentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, wie du Kennzahlen zur Verbesserung der Filialleistung genutzt hast. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter Region Murrhardt (m/w/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen zu den Anforderungen passen.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du in deinem Lebenslauf und in den Antworten auf mögliche Fragen deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und Teamorganisation hervorheben.
Zahlen und Erfolge: Da die Analyse von Kennzahlen ein wichtiger Teil der Rolle ist, führe konkrete Beispiele an, wo du erfolgreich mit Zahlen gearbeitet hast, um Prozesse zu optimieren oder Ergebnisse zu verbessern.
Motivation und Teamgeist: Zeige in deiner Bewerbung, dass du ein Teamplayer bist und über die Fähigkeit verfügst, andere zu motivieren. Dies kann durch Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung untermauert werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Waldenburg Süd vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position des Filialleiters stark auf Teamführung und Motivation ausgerichtet ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team in der Vergangenheit motiviert und gefördert hast.
✨Kennzahlen verstehen und präsentieren
Du wirst regelmäßig mit Kennzahlen arbeiten, also sei bereit, diese zu analysieren und zu diskutieren. Bereite dich darauf vor, wie du durch deine Entscheidungen die Leistung der Filiale verbessern kannst und bringe konkrete Ideen mit.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Einzelhandel
Die Interviewer suchen nach jemandem, der nicht nur die Zahlen im Blick hat, sondern auch eine echte Leidenschaft für den Einzelhandel mitbringt. Teile deine Erfahrungen und was dich an dieser Branche begeistert.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonen
Da die Stelle flexible Schichtmodelle erfordert, solltest du deine Bereitschaft zur Flexibilität betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Arbeitszeiten umgegangen bist und welche Vorteile du darin siehst.
