Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf unseren Kunden beim Einkaufen und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Lidl ist ein dynamisches Unternehmen, das Wert auf Vielfalt und ein faires Miteinander legt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Gesundheitsangebote warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams mit Aufstiegschancen und flexiblen Arbeitszeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Teamgeist sind wichtig, Quereinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach online ohne Anschreiben und starte deine Karriere bei uns!
Einleitung
Wir finden, unsere Kunden verdienen nur das Beste. Dich zum Beispiel. Du erfüllst Kundenwünsche am laufenden Band und behältst als echtes Verkaufstalent immer den Überblick. Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.
Deine Aufgaben
Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden.
Ob bei der Verräumung und ansprechender Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren mit unseren modernen Kassensystemen (teilweise Self-Check-Out-Kassen): Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei.
Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung.
Außerdem übernimmst du Lager- und Reinigungsarbeiten.
Dein Profil
Lust auf die dynamische Welt des Handels, gerne auch als Quereinsteiger.
Schnelle und effiziente Arbeitsweise.
Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen.
Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.
Wir bieten
Übertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung.
Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr.
Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.).
Tarifliche Altersvorsorge.
Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten.
Aufstiegschancen und Perspektiven z. B. als Vertretungskraft oder stellvertretender Filialleiter.
Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.
Vergünstigtes Deutschlandticket.
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!
So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Verkäufer 10-25 Std./Woche Teilzeit (m/w/d) - [\'Teilzeit\'] Arbeitgeber: Lidl Wöllstein Ost
Kontaktperson:
Lidl Wöllstein Ost HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer 10-25 Std./Woche Teilzeit (m/w/d) - [\'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für den Einzelhandel! Wenn du im Vorstellungsgespräch über deine Leidenschaft für den Kundenservice sprichst, wird das deine Chancen erhöhen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kundenwünsche erfüllt hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen, die wir anbieten. Wenn du während des Gesprächs spezifische Fragen oder Anmerkungen zu unserem Sortiment machst, zeigst du, dass du dich wirklich für die Position interessierst.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität. Da du in einem dynamischen Umfeld arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du gut im Team arbeiten kannst und bereit bist, in verschiedenen Schichten zu arbeiten.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Einzelhandel arbeiten, um wertvolle Einblicke zu erhalten. Vielleicht können sie dir auch Tipps geben, wie du dich bei uns am besten präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer 10-25 Std./Woche Teilzeit (m/w/d) - [\'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Eigenschaften. Überlege, wie du diese in deiner Bewerbung hervorheben kannst.
Bereite deinen Lebenslauf vor: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen im Verkauf oder Kundenservice enthält. Betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität, da dies wichtige Punkte für die Stelle sind.
Nutze die Online-Bewerbung: Da kein Anschreiben erforderlich ist, konzentriere dich darauf, alle erforderlichen Informationen in das Online-Bewerbungsformular einzutragen. Achte darauf, dass alles vollständig und korrekt ist.
Sei bereit für Rückfragen: Falls deine Bewerbung überzeugt, könnte es sein, dass du zu einem späteren Zeitpunkt kontaktiert wirst. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen und deine Motivation für die Stelle zu sprechen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Wöllstein Ost vorbereitest
✨Sei freundlich und offen
Da der Job im Verkauf viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, während des Interviews eine freundliche und offene Haltung zu zeigen. Lächeln und Augenkontakt können einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du im Verkauf arbeiten?' oder 'Wie gehst du mit schwierigen Kunden um?'. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
✨Zeige Teamgeist
Da die Arbeit im Team erfolgt, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung des Arbeitsklimas beigetragen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch Klarheit über die nächsten Schritte.