Auf einen Blick
- Aufgaben: Technologische Betreuung und Optimierung von Montage- und Prüfanlagen in der Produktion.
- Unternehmen: Liebherr-Components Deggendorf GmbH - Innovativer Arbeitgeber in der Fertigungstechnik.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Teamevents und einem starken Zusammenhalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Einspritztechnik mit und bring deine Ideen ein!
- Qualifikationen: Technisches Studium oder Techniker-Ausbildung, Teamfähigkeit und gute Englischkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Liebherr-Components Deggendorf GmbH entwickelt und produziert Einzelkomponenten und Systemlösungen für Einspritzsysteme, die auf fossile oder alternative Kraftstoffe ausgelegt sind und in Verbrennungsmotoren eingesetzt werden. Modernste Herstellungsverfahren tragen dabei maßgeblich zur Qualität und Leistungsfähigkeit der Liebherr-Einspritztechnik bei.
Aufgaben
- Technologische Betreuung der Montage- und Prüfanlagen im laufenden Produktionsbetrieb sowie Unterstützung bei komplexen Störungen und Prozessabweichungen
- Überwachung, Auswertung und Interpretation relevanter Prozesskennzahlen und Prozessparameter zur Identifikation von Optimierungspotenzialen
- Analyse, Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung bestehender Montage- und Prüfprozesse
- Unterstützung bei der Analyse von Qualitätsabweichungen sowie bei der Ableitung und Umsetzung von Abstellmaßnahmen
- Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung bestehender Montagelinien, Prüfsysteme und Automatisierungslösungen unter technischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten
- Planung, Projektierung und Inbetriebnahme neuer Montage-, Automatisierungs- und Prüfanlagen
- Technische Betreuung von Produktanläufen und Industrialisierungsprojekten
- Ableitung, Umsetzung und nachhaltige Verfolgung von Maßnahmen zur Steigerung von Prozessstabilität, Qualität und Produktivität
- Schnittstellenorientierte Zusammenarbeit mit Produktion, Qualität, Instandhaltung, Entwicklung sowie internen und externen Projektpartnern
Qualifikation
- Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (z. B. Fertigungstechnik, Verfahrenstechnik, Maschinenbau, etc.) oder alternativ eine Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) im Bereich Mechatronik oder Maschinenbau
- Vertiefte Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: Mechatronik, Montage-/ Prüftechnik, Fertigungstechnik, Serienfertigung
- Fundiertes Wissen über Produktions- und Fertigungsprozesse
- Erfahrungen mit Methoden der Prozessoptimierung (z. B. Six Sigma)
- Selbständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Hohes Engagement sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
Unser Angebot
- Anbindung an den Tarifvertrag Metall und Elektro Bayern und betriebliche Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen
- Selbständiges Arbeiten, Freiraum für eigene Ideen und die Chance unser Unternehmen mitzugestalten
- Flexible Arbeitszeiteinteilung rund um eine moderate Kernarbeitszeit, mit Möglichkeit zur mobilen Arbeit
- 30 Tage Jahresurlaub und Überstundenausgleich
- Jährliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Weiterbildungs-, Sport- und Gesundheitsangebote
- Veranstaltungen und Ausflüge, bspw. Teambuilding-Events, Weihnachtsfeier, Sommerfest
- Kantine mit Arbeitgeberzuschuss, Wasserspender und Obstkorb
- Teamspirit
- Wegegeld
Prozesstechnologe (m/w/d) Montage - befristet Arbeitgeber: Liebherr-Components Deggendorf
Die Liebherr-Components Deggendorf GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung innovativer Technologien im Bereich Einspritzsysteme mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist fördert das Unternehmen eine positive Arbeitskultur, in der Ideen geschätzt werden und jeder Mitarbeiter zur Optimierung von Prozessen beitragen kann.
Kontaktdaten:
Liebherr-Components Deggendorf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Prozesstechnologe (m/w/d) Montage - befristet erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar in der Automatisierungstechnik!
Besuche regelmäßig Messen und Networking-Events in der Automatisierungstechnik, wie die Automatica oder die SPS IPC Drives. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber wie Liebherr-Components Deggendorf kennenlernen, sondern auch dein Wissen und Interesse in Fachgesprächen unter Beweis stellen.
✨Nutze spezialisierte Plattformen!
Für befristete Stellen in der Automatisierungstechnik sind Plattformen wie StepStone oder Indeed eine gute Anlaufstelle. Achte darauf, deine Suche auf bestimmte Technologien oder Anwendungen zu fokussieren, um passende Angebote schneller zu finden.
✨Engagiere dich in online Communities!
Werde aktiv in Online-Foren und Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Reddit-Subreddits, die sich mit Automatisierungstechnik beschäftigen. Das hilft nicht nur beim Lernen, sondern auch beim Knüpfen von Kontakten, die dir bei der Jobsuche weiterhelfen können.
✨Direktbewerbungen bei Liebherr-Components Deggendorf!
Wir empfehlen, die Stellenausschreibungen auf der Website von Liebherr-Components Deggendorf direkt im Auge zu behalten. Oft gibt es kurzfristige Angebote für befristete Positionen, die nicht überall veröffentlicht werden. Zeig dein Interesse und bewirb dich direkt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Prozesstechnologe (m/w/d) Montage - befristet mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dein technisches Wissen klar zu kommunizieren. Achte darauf, relevante Softwarekenntnisse und praktische Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorzuheben. Mach deutlich, welche Systeme oder Technologien du beherrschst, da das für uns bei Liebherr-Components Deggendorf von großer Bedeutung ist.
Projekte und Praktika betonen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben deine Lernbereitschaft und Erfahrungen aus Praktika oder Projekten betonen. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Kompetenzen, die dich schnell einbringen können.
Anpassung der Unterlagen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Automatisierungstechnik-Position zugeschnitten ist. Füge relevante Zertifikate und Weiterbildungen hinzu, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen. Je spezifischer, desto besser!
Motivation klar darstellen:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die befristete Rolle bei Liebherr-Components Deggendorf zu erklären. Warum möchtest du im Bereich Automatisierungstechnik arbeiten und wie kannst du uns unterstützen? Eine leidenschaftliche Beschreibung kann den Unterschied machen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liebherr-Components Deggendorf vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
In einem Interview für die Automatisierungstechnik wirst du wahrscheinlich technische Fragen zu Steuerungssystemen, Sensoren und Aktoren beantworten müssen. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge oder Technologien zu diskutieren, die du in vorherigen Projekten verwendet hast – sei es SPS-Programmierung oder Robotik. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine praktische Erfahrung!
✨Praktische Beispiele parat haben
Da diese Stelle befristet ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du schnell einsatzbereit bist. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Wenn du schon an automatisierten Prozessen gearbeitet hast, erzähl davon– das hilft, deine Relevanz für die temporäre Rolle zu unterstreichen.
✨Flexibilität unter Beweis stellen
In der Automatisierungstechnik kann es oft zu schnellen Veränderungen kommen. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, indem du Beispiele nennst, wie du auf plötzliche Herausforderungen in früheren Projekten reagiert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die du für eine befristete Anstellung brauchst.
✨Portfolio als Gesprächsgegenstand
Falls du ein Portfolio mit Projekten hast, die du in der Automatisierungstechnik realisiert hast, bring es unbedingt mit! Zeige nicht nur deine technische Kompetenz, sondern auch die Vielfalt deiner Fähigkeiten. Betone, welche Technologien und Ansätze du eingesetzt hast, um komplexe Probleme zu lösen – das wird dem Interviewer helfen, ein klareres Bild von dir und deinen Fähigkeiten zu bekommen.
