Praktikant im Bereich Personalentwicklung und Timemanagement (m/w/d)
Praktikant im Bereich Personalentwicklung und Timemanagement (m/w/d)

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Kirchdorf Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernimm spannende Projekte in der Personalentwicklung und unterstütze das Tagesgeschäft.
  • Arbeitgeber: Liebherr ist ein international erfolgreiches Familienunternehmen mit vielfältigen Aufgaben.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem kreativen Umfeld mit tollen Entwicklungschancen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Personalwesen oder ähnlichem und ein Pflichtpraktikum von mindestens 5 Monaten erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewirb dich online und füge aktuelle Leistungsnachweise bei.

Das Praxissemester steht vor der Tür und Du bist noch auf der Suche nach der passenden Stelle? Du bist daran interessiert, an spannenden Projekten in der Personalarbeit mitzuwirken? Für das Sommersemester 2026 suchen wir eine:n motivierte:n Praktikant:in – bewerbe Dich gerne über unser Karriereportal!

Scrollen Sie nach unten, um die vollständigen Einzelheiten des Stellenangebots zu erfahren, einschließlich der erforderlichen Erfahrung und der damit verbundenen Pflichten und Aufgaben.
Faszinierendes schaffen: deine Aufgaben

  • Du übernimmst selbstständig spannende Projekte im Bereich Personalentwicklung und kannst dabei innovative Ideen einbringen und umsetzen
  • Du unterstützt aktiv das operative Tagesgeschäft der Personalentwicklung mit und bist zentrale:r Ansprechpartner:in für alle Themen rund um Weiterbildungsmaßnahmen
  • Du planst, koordinierst und evaluierst eigenständig interne und externe Trainings – von der Konzeption bis hin zur Nachbereitung
  • Du unterstützt bei täglichen Aufgaben im Bereich Zeitwirtschaft & Controlling

Stärken einbringen: deine Qualifikationen

  • Studium der Fachrichtungen Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspädagogik, Sozialwirtschaft, Psychologie oder vergleichbar
  • Mindestens 5-monatiges Pflichtpraktikum im Rahmen des Studiums
  • Spaß und Interesse an neuen Herausforderungen und der Zusammenarbeit im Team
  • Freude am selbstständigen und strukturierten Arbeiten und am Umgang mit Menschen
  • Offene und freundliche Kommunikationsweise
  • Eigeninitiative und Verlässlichkeit

Freiraum nutzen: deine Vorteile

Die Firmengruppe Liebherr bietet dir als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werde noch heute Teil unseres starken Teams und lerne die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitiere von diesen Benefits:

  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
  • Flexibles und mobiles Arbeiten
  • Freiräume für kreatives Arbeiten
  • Krisensicherer Arbeitsplatz
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeitervorteile und Rabatte
  • Gesunde und regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Mache dir dein eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen: Liebherr – Imagefilm Standort Oberopfingen – YouTube

Bitte nutze ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.

Wir bitten dich uns mitzuteilen, ob es sich um ein Pflicht- oder freiwilliges Praktikum unter Angabe der jeweils geforderten Dauer handelt.

Füge deiner Bewerbung bitte einen aktuellen Leistungsnachweis der Hochschule / Universität und die aktuelle Prüfungs- bzw. Studienordnung bei.

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktiere bitte Lara Haisch.

One Passion. Many Opportunities.

Das Unternehmen

Die Liebherr-Components Kirchdorf GmbH entwickelt und produziert leistungsfähige Hydraulikkomponenten wie Hydraulikzylinder, Stoßdämpfer und Kolbenspeicher sowie Faserverbundlösungen. Diese kommen nicht nur in den Maschinen der Firmengruppe Liebherr zum Einsatz, sondern werden auch für Kunden außerhalb hergestellt.

Standort

Liebherr-Components Kirchdorf GmbH

St. Vitus 5

88457 Kirchdorf/Oberopfingen

Deutschland (DE)

Kontakt

Lara Haisch

lara.haisch@liebherr.com

Praktikant im Bereich Personalentwicklung und Timemanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Liebherr-Components Kirchdorf GmbH

Die Firmengruppe Liebherr ist ein international erfolgreiches Familienunternehmen, das dir als Praktikant im Bereich Personalentwicklung und Timemanagement nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch eine Vielzahl an spannenden Projekten und Entwicklungsmöglichkeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer attraktiven Vergütung sowie einem starken Fokus auf individuelle Weiterbildung und Gesundheitsmanagement, wirst du in einem kreativen und unterstützenden Umfeld arbeiten, das deine persönliche und berufliche Entfaltung fördert.
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Kontaktperson:

Liebherr-Components Kirchdorf GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Praktikant im Bereich Personalentwicklung und Timemanagement (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits Erfahrungen im Bereich Personalentwicklung haben. Oftmals können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Personalentwicklung. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über das nötige Wissen verfügst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während eines Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Fähigkeiten im Zeitmanagement und in der Teamarbeit verdeutlichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über die Firmengruppe Liebherr und deren Projekte, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können und dein Interesse zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant im Bereich Personalentwicklung und Timemanagement (m/w/d)

Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationstalent
Teamarbeit
Eigeninitiative
Analytische Fähigkeiten
Zeitmanagement
Flexibilität
Interesse an Personalentwicklung
Strukturiertes Arbeiten
Erfahrung mit Weiterbildungsmaßnahmen
Vertrautheit mit Controlling-Prozessen
Freundliche und offene Kommunikationsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Liebherr-Components Kirchdorf GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen für das Praktikum zu erfahren.

Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente bereit hast, einschließlich deines aktuellen Leistungsnachweises, der Prüfungsordnung und eines aktualisierten Lebenslaufs. Achte darauf, dass deine Unterlagen vollständig sind.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Personalentwicklung und deine relevanten Erfahrungen darlegst. Betone, warum du gut ins Team passt und welche Ideen du einbringen möchtest.

Online-Bewerbung einreichen: Nutze das Karriereportal von Liebherr für deine Bewerbung. Achte darauf, dass du alle geforderten Informationen angibst, insbesondere ob es sich um ein Pflicht- oder freiwilliges Praktikum handelt, und lade alle notwendigen Dokumente hoch.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liebherr-Components Kirchdorf GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Firmengruppe Liebherr und deren Projekte im Bereich Personalentwicklung informieren. Zeige, dass du Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten hast.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Fähigkeiten in der Personalentwicklung und im Zeitmanagement demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Aufgaben und Erwartungen zu erfahren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Offenheit unter Beweis stellen.

Praktikant im Bereich Personalentwicklung und Timemanagement (m/w/d)
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