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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm spannende Projekte in der Personalentwicklung und unterstütze das Tagesgeschäft.
- Arbeitgeber: Liebherr ist ein international erfolgreiches Familienunternehmen mit vielfältigen Aufgaben.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem kreativen Umfeld mit tollen Entwicklungschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Personalwesen oder ähnlichem und ein 5-monatiges Pflichtpraktikum erforderlich.
- Andere Informationen: Bewirb dich online und füge aktuelle Leistungsnachweise bei.
Das Praxissemester steht vor der Tür und Du bist noch auf der Suche nach der passenden Stelle? Du bist daran interessiert, an spannenden Projekten in der Personalarbeit mitzuwirken? Für das Sommersemester 2026 suchen wir eine:n motivierte:n Praktikant:in – bewerbe Dich gerne über unser Karriereportal!
Faszinierendes schaffen: deine Aufgaben
- Du übernimmst selbstständig spannende Projekte im Bereich Personalentwicklung und kannst dabei innovative Ideen einbringen und umsetzen
- Du unterstützt aktiv das operative Tagesgeschäft der Personalentwicklung mit und bist zentrale:r Ansprechpartner:in für alle Themen rund um Weiterbildungsmaßnahmen
- Du planst, koordinierst und evaluierst eigenständig interne und externe Trainings – von der Konzeption bis hin zur Nachbereitung
- Du unterstützt bei täglichen Aufgaben im Bereich Zeitwirtschaft & Controlling
Stärken einbringen: deine Qualifikationen
- Studium der Fachrichtungen Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspädagogik, Sozialwirtschaft, Psychologie oder vergleichbar
- Mindestens 5-monatiges Pflichtpraktikum im Rahmen des Studiums
- Spaß und Interesse an neuen Herausforderungen und der Zusammenarbeit im Team
- Freude am selbstständigen und strukturierten Arbeiten und am Umgang mit Menschen
- Offene und freundliche Kommunikationsweise
- Eigeninitiative und Verlässlichkeit
Freiraum nutzen: deine Vorteile
Die Firmengruppe Liebherr bietet dir als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werde noch heute Teil unseres starken Teams und lerne die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitiere von diesen Benefits:
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
- Flexibles und mobiles Arbeiten
- Freiräume für kreatives Arbeiten
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeitervorteile und Rabatte
- Gesunde und regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Mache dir dein eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen: Liebherr – Imagefilm Standort Oberopfingen – YouTube
Bitte nutze ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.
Wir bitten dich uns mitzuteilen, ob es sich um ein Pflicht- oder freiwilliges Praktikum unter Angabe der jeweils geforderten Dauer handelt.
Füge deiner Bewerbung bitte einen aktuellen Leistungsnachweis der Hochschule / Universität und die aktuelle Prüfungs- bzw. Studienordnung bei.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktiere bitte Lara Haisch.
One Passion. Many Opportunities.
Das Unternehmen
Die Liebherr-Components Kirchdorf GmbH entwickelt und produziert leistungsfähige Hydraulikkomponenten wie Hydraulikzylinder, Stoßdämpfer und Kolbenspeicher sowie Faserverbundlösungen. Diese kommen nicht nur in den Maschinen der Firmengruppe Liebherr zum Einsatz, sondern werden auch für Kunden außerhalb hergestellt.
Standort
Liebherr-Components Kirchdorf GmbH
St. Vitus 5
88457 Kirchdorf/Oberopfingen
Deutschland (DE)
Kontakt
Lara Haisch
Praktikant im Bereich Personalentwicklung und Timemanagement(m/w/d) Arbeitgeber: Liebherr-Components Kirchdorf GmbH
Kontaktperson:
Liebherr-Components Kirchdorf GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant im Bereich Personalentwicklung und Timemanagement(m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten, die bereits Erfahrungen im Bereich Personalentwicklung haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Personalentwicklung. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über das nötige Wissen verfügst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf Teamarbeit und eigenverantwortliches Arbeiten beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen während des gesamten Bewerbungsprozesses. Eine positive Einstellung und echtes Interesse an der Mitarbeit in unserem Team können den Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant im Bereich Personalentwicklung und Timemanagement(m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über die Firmengruppe Liebherr und ihre Tätigkeitsbereiche. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle im Bereich Personalentwicklung.
Gestalte deinen Lebenslauf: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und relevante Erfahrungen sowie Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Studienrichtung und praktische Erfahrungen, die für das Praktikum von Bedeutung sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Personalarbeit und deine Motivation für das Praktikum darlegst. Gehe darauf ein, wie du deine Ideen und Fähigkeiten in die Projekte einbringen möchtest.
Dokumente zusammenstellen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente beifügst, einschließlich deines aktuellen Leistungsnachweises und der Prüfungsordnung. Achte darauf, dass alles vollständig und gut lesbar ist, bevor du die Bewerbung online einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liebherr-Components Kirchdorf GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Firmengruppe Liebherr und deren Projekte im Bereich Personalentwicklung informieren. Zeige, dass du Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Fähigkeiten in der Personalentwicklung und im Zeitmanagement demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Aufgaben und Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle eine offene und freundliche Kommunikationsweise erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und selbstbewusst zu sprechen. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich ausdrücken kannst.
