Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben
- Konstruktion von Prüfständen, Vorrichtungen und Hebezeugen für die Entwicklung
- Verantwortung für die mechanische und hydraulische Konstruktion unserer Produkte. Sie haben hierbei Funktion, Kosten und Termine im Blick.
- Durchführung von Festigkeitsrechnungen und Erstellung entsprechender Nachweise z.b. für Hebezeuge nach dem aktuell gültigen Normenwerk
- Abstimmung mit internen und externen Stellen
- Aktive Mitarbeit an neuen Konzepten. Sie bringen dabei Ihre Erfahrung in die Entwicklung unserer Produkte ein.
- Kompetenter und präsenter Ansprechpartner für Mechaniker und Elektrikerbei der Montage und Inbetriebnahme der Produkte
Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes, technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Breites technisches Wissen in den Bereichen Mechanik und idealerweise Festigkeitsrechnung, mit Catia und Ansys
- Idealerweise erste Erfahrung in der Hydraulikkonstruktion
- Erfahrung in der Zerspanung von Bauteilen sowie in der Montage von Maschinen oder Anlagen
- Offene Persönlichkeit
- Ausgeprägte Kommunikations- und und Organisationsfähigkeiten
- Hohes Maß an Flexibilität und Eigeninitiative
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Freiraum nutzen: Ihre Vorteile
- Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
- Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
- Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten bis hin zur Möglichkeit, mobil zu arbeiten
- Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
- Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
One Passion. Many Opportunities.
#J-18808-Ljbffr
Mechanik/Hydraulik Konstrukteur im Bereich Testsysteme (m/w/d) Arbeitgeber: Liebherr Group
Als Werksinstandhaltungsmitarbeiter (m/w/d) im Bereich Elektronik Hydraulik, Mess- und Regeltechnik profitieren Sie von einem sicheren Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe, die Wert auf eine gute Work-Life-Balance legt. Mit 30 Tagen Urlaub, fairer Vergütung sowie zahlreichen Angeboten zur persönlichen Weiterentwicklung schaffen wir ein modernes Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten fördert. Unsere sozialen Leistungen und das betriebliche Gesundheitsmanagement runden das attraktive Gesamtpaket ab.
