IT-Projekt Koordinator - Teilzeit (m/w/d) (Ochsenhausen)
IT-Projekt Koordinator - Teilzeit (m/w/d) (Ochsenhausen)

IT-Projekt Koordinator - Teilzeit (m/w/d) (Ochsenhausen)

Teilzeit 24000 - 36000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere spannende IT-Projekte und entwickle moderne Kommunikationslösungen.
  • Arbeitgeber: Liebherr-Gruppe, ein internationales Familienunternehmen mit innovativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte digitale Kommunikation und arbeite in einem internationalen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare IT-Ausbildung, Teamgeist und Kommunikationsstärke.
  • Andere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und spannende Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.

Du willst digitale Kommunikation international voranbringen? In der Rolle als IT-Projekt Koordinator erwarten dich vielfältige Aufgaben rund um die Weiterentwicklung und globale Verwaltung moderner Kommunikationsinfrastrukturen. Im internationalen Team der Liebherr-Gruppe gestaltest du digitale Projekte, setzt innovative Technologien um und sorgst für einheitliche Standards in der unternehmensweiten Zusammenarbeit. Teilzeit (25h/Woche), befristet bis 31.03.2027, mit Option auf Übernahme.

Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

  • Mitarbeit in IT-Projekten mit Fokus auf Microsoft 365, Microsoft Teams und moderne Kommunikationslösungen
  • Aktive Mitwirkung bei der Entwicklung innovativer Kommunikationsstrategien und Unterstützung bei der Einführung neuer Technologien
  • Weiterentwicklung der Telefonie-Infrastruktur mit Schwerpunkt Microsoft Teams Telefonie
  • Analyse und Verwaltung moderner Videokonferenzsysteme (z. B. Microsoft Teams Rooms) sowie Begleitung des Rollouts
  • Optimierung der zentralen Kommunikationsplattform im Microsoft Teams Admin Center für alle Liebherr-Standorte
  • Zusammenarbeit mit internationalen IT- und Projektteams zur Vereinheitlichung von Standards und Umsetzung gruppenweiter Kommunikationslösungen
  • Organisation und Pflege der technischen Dokumentation zu Kommunikationssystemen; Sicherstellung eines strukturierten und transparenten Wissenstransfers innerhalb der Firmengruppe
  • Übernahme zusätzlicher Aufgaben in themenbezogenen IT-Projekten im Bereich Business Support Solutions

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung
  • Begeisterung für Projektkoordination im IT-Umfeld
  • Praxis in IP-Telefonie sowie (Video-)Konferenzlösungen – idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der Administration von Microsoft M365
  • Kommunikationsstärke, Teamgeist und die Fähigkeit, gemeinsam Lösungen zu entwickeln
  • Freude an der Zusammenarbeit in internationalen Teams
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Freiraum nutzen: Ihre Vorteile

  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
  • Flexibles und mobiles Arbeiten
  • Freiräume für kreatives Arbeiten
  • Krisensicherer Arbeitsplatz
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeitervorteile & Rabatte
  • Gesunde & regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • E-Gym-Wellpass

Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Ümit Arici.

Das Unternehmen Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die standortübergreifenden IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.

Standort: Liebherr-IT Services GmbH St. Vitus 188457 Kirchdorf/Oberopfingen Deutschland (DE)

Kontakt: Ümit Arici uemit.arici@liebherr.com

IT-Projekt Koordinator - Teilzeit (m/w/d) (Ochsenhausen) Arbeitgeber: Liebherr-IT Services GmbH

Die Liebherr-Gruppe ist ein international erfolgreiches Familienunternehmen, das seinen Mitarbeitern in Oberopfingen einen sicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und einer Vielzahl an Entwicklungsmöglichkeiten bietet. In einem kreativen und unterstützenden Arbeitsumfeld fördern wir die Zusammenarbeit in internationalen Teams und bieten attraktive Sozialleistungen sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben.
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Kontaktperson:

Liebherr-IT Services GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT-Projekt Koordinator - Teilzeit (m/w/d) (Ochsenhausen)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT-Projekt Koordinator interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an den Projekten.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Liebherr arbeiten oder im IT-Bereich tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dich eventuell sogar empfehlen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der digitalen Kommunikation und über Microsoft 365. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch leidenschaftlich an der Weiterentwicklung interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Projekt Koordinator - Teilzeit (m/w/d) (Ochsenhausen)

Projektkoordination
Microsoft 365
Microsoft Teams
IP-Telefonie
Videokonferenzlösungen
Administration von Microsoft M365
Kommunikationsstärke
Teamgeist
Internationale Zusammenarbeit
Technische Dokumentation
Wissenstransfer
Analytische Fähigkeiten
Flexibilität
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Rolle als IT-Projekt Koordinator interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Microsoft 365 und Projektkoordination. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinen Fähigkeiten!

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und zu verstehen, was du mitbringst.

Online bewerben – ganz einfach!: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns und dich viel einfacher. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung und darauf, dich vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liebherr-IT Services GmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als IT-Projekt Koordinator vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, insbesondere im Bereich Microsoft 365 und Kommunikationstechnologien.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und Teamarbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in der Interviewrunde zu teilen, um zu zeigen, wie du in internationalen Teams erfolgreich gearbeitet hast.

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du über aktuelle Trends und Technologien im Bereich IP-Telefonie und Videokonferenzlösungen informiert bist. Zeige dein Interesse an neuen Technologien und wie du diese in der Vergangenheit implementiert hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten großen Projekten, die geplant sind.

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