Team Lead Integration Technology Solutions (m/w/d)
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Kirchdorf Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein spezialisiertes Team und entwickle innovative Integrationslösungen.
  • Arbeitgeber: Liebherr-IT Services GmbH, ein international erfolgreiches Familienunternehmen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernsten Technologien und einem starken Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Systemintegration und erste Führungserfahrung wünschenswert.
  • Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit kreativen Freiräumen und gesundem Arbeitsumfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil.

Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines hochspezialisierten Teams im Bereich Integrationsplattformen & Middleware
  • Steuerung, Koordination und Priorisierung von Projekt- und Implementierungsaktivitäten zur Implementierung leistungsfähiger Integrationslösungen – unter Einsatz von Technologien wie Lobster, SAP BTP Integration Suite, BizTalk, Tyk.io, ThingWorx und Apache Kafka
  • Analyse technischer und fachlicher Anforderungen und Übersetzung in stabile, sichere und skalierbare Integrationskonzepte
  • Verantwortung für Konzeption, Entwicklung, Betrieb und Weiterentwicklung von System-zu-System-Kommunikation – zur sicheren Integration verteilter Anwendungen und Prozesse
  • Gestaltung einer zukunftsfähigen, vernetzten IT-Landschaft als technologische Grundlage für Digitalisierung, Prozessautomatisierung und Datentransfer im Unternehmen
  • Arbeiten in dezentralen Strukturen und internationalen Projektteams
  • Enge Abstimmung mit angrenzenden IT-Architekturen, Anwendungs- und Infrastrukturteams zur Sicherstellung der interoperablen und nachhaltigen Integration
  • Teamübergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation mit angrenzenden IT-Bereichen und -Abteilungen, wie Consulting, Development, Implementation, Operations, Infrastructure, Security, Integration und BPM
  • Ausbau einer dokumentierten, nachvollziehbaren Systemlandschaft mit klaren Verantwortlichkeiten und Schnittstellen
  • Unterstützung bei Rollouts, Schulungen und Hypercare-Phasen zur nachhaltigen Einführung und Nutzbarkeit der Lösungen

Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Systemintegration, Middleware oder Integrationsplattformen
  • Erste Führungserfahrung wünschenswert – alternativ hohe Eigeninitiative und Interesse an Leadership
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Teamfokus sowie unternehmerisches Denken und Handeln
  • Eigeninitiative und Teamfähigkeit
  • Hohes Maß an Selbstreflexion und Bereitschaft zur Weiterentwicklung
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke – auf Deutsch und Englisch

Freiraum nutzen: Ihre Vorteile

Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:

  • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
  • Flexibles und mobiles Arbeiten
  • Freiräume für kreatives Arbeiten
  • Krisensicherer Arbeitsplatz
  • Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeitervorteile & Rabatte
  • Gesunde & regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • E-Gym-Wellpass

Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen: Liebherr – Imagefilm Standort Oberopfingen – YouTube und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen: Liebherr – Finde dein perfektes Match! (youtube.com)

Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.

One Passion. Many Opportunities.

Das Unternehmen

Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die standortübergreifenden IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.

Standort

Liebherr-IT Services GmbH

St. Vitus 1

88457 Kirchdorf/Oberopfingen

Deutschland (DE)

Kontakt

Verena Maucher

verena.maucher@liebherr.com

Team Lead Integration Technology Solutions (m/w/d) Arbeitgeber: Liebherr-IT Services GmbH

Die Liebherr-IT Services GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein flexibles Arbeitsumfeld im hybriden Modell bietet, das sowohl mobiles als auch vor Ort Arbeiten ermöglicht. Als international erfolgreiches Familienunternehmen fördern wir individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und bieten eine attraktive Vergütung sowie zahlreiche Sozialleistungen. Unsere offene und kreative Unternehmenskultur, gepaart mit einem krisensicheren Arbeitsplatz in Oberopfingen, macht uns zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte, die ihre Karriere in einem dynamischen Team vorantreiben möchten.
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Kontaktperson:

Liebherr-IT Services GmbH HR Team

verena.maucher@liebherr.com

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Team Lead Integration Technology Solutions (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über die Firma zu sammeln. Frag ehemalige Mitarbeiter oder nutze LinkedIn, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Technologien und Tools, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gründlich recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du sie umsetzen kannst.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Führungskompetenzen! Auch wenn du noch keine direkte Führungserfahrung hast, zeige Beispiele, wo du Initiative ergriffen und andere unterstützt hast. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es einfacher für uns, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die bestmögliche Chance auf ein Vorstellungsgespräch bekommst. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Team Lead Integration Technology Solutions (m/w/d)

Fachliche und disziplinarische Führung
Systemintegration
Middleware
Integrationsplattformen
Projektmanagement
Technische Analyse
Entwicklung von Integrationslösungen
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Eigeninitiative
Strukturierte Arbeitsweise
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Dokumentation von Systemlandschaften
Schulung und Rollout-Unterstützung
Selbstreflexion

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen, nicht nur deinen Lebenslauf.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Projekten und Erfolgen zu erzählen. Zeige, wie deine Erfahrungen im Bereich Systemintegration und Middleware dich zu einem idealen Kandidaten für die Position machen.

Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, klick dich durch und schick uns deine Bewerbung – wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liebherr-IT Services GmbH vorbereitest

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie SAP BTP Integration Suite oder Apache Kafka. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Begriffe kennst, sondern auch deren Anwendung und Vorteile für Integrationslösungen verstehst.

Führungskompetenzen betonen

Falls du bereits Führungserfahrung hast, bringe konkrete Beispiele mit, wie du dein Team geleitet hast. Wenn nicht, sprich über deine Eigeninitiative und dein Interesse an Leadership. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und das Team zu motivieren.

Teamarbeit hervorheben

Da die Rolle viel Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams kommuniziert und kooperiert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Selbstreflexion zeigen

Bereite dich darauf vor, Fragen zur Selbstreflexion zu beantworten. Überlege dir, welche Stärken und Schwächen du hast und wie du an deiner Weiterentwicklung arbeitest. Dies zeigt, dass du bereit bist, an dir zu arbeiten und dich kontinuierlich zu verbessern.

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Standort: Kirchdorf
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