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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du koordinierst Marketing- und Kommunikationsprojekte für die Liebherr-Logistics GmbH.
- Arbeitgeber: Liebherr-Logistics ist ein führendes Unternehmen in der weltweiten Ersatzteillogistik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsumgebung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Markenkommunikation eines renommierten Unternehmens und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise hast du Erfahrung im Marketing oder Kommunikation, auch Praktika zählen!
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem innovativen Logistikzentrum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Liebherr-Logistics GmbH mit Sitz in Kirchdorf an der Iller ist für die weltweite Ersatzteillogistik unterschiedlicher Liebherr-Produktbereiche verantwortlich. Dafür betreibt die Liebherr-Logistics GmbH auf über 47.000 m² ein hochmodernes Logistikzentrum für die Versendung von Liebherr-Originalteilen.
Coordinator Marketing & Communication (m/w/d) Arbeitgeber: Liebherr-Logistics GmbH
Kontaktperson:
Liebherr-Logistics GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Coordinator Marketing & Communication (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Marketing- und Kommunikationsstrategien von Liebherr. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und wie du zur Verbesserung der Strategien beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Liebherr. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Marketing und in der Kommunikation unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du praxisorientiert bist und direkt einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tip Nummer 4
Bleibe über aktuelle Trends im Marketing und in der Kommunikation informiert. Diskutiere diese Themen während des Interviews, um zu zeigen, dass du proaktiv und engagiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Coordinator Marketing & Communication (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Liebherr-Logistics GmbH und ihre Dienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Produktbereiche und die Kultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Coordinator Marketing & Communication relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, relevante Marketing- und Kommunikationsprojekte oder -erfahrungen klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können. Betone deine Leidenschaft für Marketing und Kommunikation.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liebherr-Logistics GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission der Liebherr-Logistics GmbH. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Rolle als Coordinator Marketing & Communication umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen zur Position passen.
✨Kenntnis der Branche
Mache dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Logistik- und Kommunikationsbranche vertraut. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, in diesem Bereich zu arbeiten.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position sowie am Unternehmen.
