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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Sales-Team bei SAP S4 HANA Projekten und optimiere Prozesse.
- Arbeitgeber: Liebherr-Logistics ist ein führendes Unternehmen in der weltweiten Ersatzteillogistik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und spannende Projekte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Logistik mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an SAP S4 HANA und erste Erfahrungen im Sales-Bereich sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Die Stelle bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Liebherr-Logistics GmbH mit Sitz in Kirchdorf an der Iller ist für die weltweite Ersatzteillogistik unterschiedlicher Liebherr-Produktbereiche verantwortlich. Dafür betreibt die Liebherr-Logistics GmbH auf über 47.000 m ein hochmodernes Logistikzentrum für die Versendung von Liebherr-Originalteilen.
Projektmitarbeiter Sales mit Schwerpunkt SAP S4 HANA (m/w/d) Arbeitgeber: Liebherr-Logistics GmbH
Kontaktperson:
Liebherr-Logistics GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmitarbeiter Sales mit Schwerpunkt SAP S4 HANA (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über SAP S4 HANA und die spezifischen Anwendungen im Vertrieb. Zeige in Gesprächen, dass du die Software nicht nur kennst, sondern auch verstehst, wie sie die Effizienz im Sales-Prozess steigern kann.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Liebherr-Logistics. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben, was dir helfen kann, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und im Umgang mit SAP S4 HANA belegen. Dies zeigt, dass du praxisnahe Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Logistikbranche und die Produkte von Liebherr. Eine authentische Leidenschaft kann oft den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmitarbeiter Sales mit Schwerpunkt SAP S4 HANA (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenbeschreibung analysieren: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Projektmitarbeiter Sales mit Schwerpunkt SAP S4 HANA wichtig sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die im Zusammenhang mit SAP S4 HANA und Vertrieb stehen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmensmission von Liebherr-Logistics passen.
Dokumente überprüfen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liebherr-Logistics GmbH vorbereitest
✨Verstehe die SAP S4 HANA Grundlagen
Mach dich mit den grundlegenden Funktionen und Vorteilen von SAP S4 HANA vertraut. Zeige im Interview, dass du die Relevanz dieser Software für die Logistik und den Vertrieb verstehst.
✨Informiere dich über Liebherr-Logistics
Recherchiere die Unternehmensgeschichte, die Produktbereiche und die spezifischen Herausforderungen der Liebherr-Logistics GmbH. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Sales und im Umgang mit SAP S4 HANA demonstrieren. Diese Geschichten können dir helfen, deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern auch deine proaktive Denkweise.
