Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Maschinenapplikationen und entwickle innovative Softwarelösungen.
- Unternehmen: Liebherr, ein international erfolgreicher Technologieführer mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Strukturiertes Einarbeitungsprogramm, flexible Arbeitsmodelle und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Baue ein starkes Netzwerk auf und entwickle dich persönlich sowie fachlich weiter.
- Warum dieser Job: Nutze deine technischen Fähigkeiten, um echte Veränderungen in der Industrie zu bewirken.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Softwareentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Unser „Next Gen Technics Programm“ richtet sich an High Potentials, die technische Exzellenz mit strategischem Gestaltungswillen verbinden.
Im Rahmen eines mehrjährigen Transformationsprogramms gestaltet Liebherr die Vision der Software‑Defined‑Machine (SDM).
Ziel ist der Aufbau einer produktübergreifenden Plattform, die Maschinenapplikationen standardisiert, Skalierung ermöglicht und die technologische Weiterentwicklung über Standorte und Sparten hinweg beschleunigt.
In diesem Zusammenhang bieten wir dir die Chance, tief in die Software‑Defined‑Machine und die Entwicklung der Maschinen‑Applikationen einzutauchen und dabei auch über den Tellerrand zu blicken.
In drei unterschiedlichen Werken bekommst du für jeweils ein Jahr detaillierten Einblick in die Produkte der Erdbewegung, des Spezialtiefbaus sowie der Maritimen Krane und die Möglichkeit, dir gleichzeitig ein starkes bereichsübergreifendes Netzwerk aufzubauen.
- Das sind deine Aufgaben
- Du arbeitest an strategisch relevanten Zukunftsthemen im Umfeld der Software‑Defined‑Machine, von Maschinen‑Applikationen über gemeinsame Entwicklungsplattformen bis hin zu Methoden und Standards für skalierbare Lösungen.
- Du überführst Ideen in konkrete Umsetzung.
Von der Analyse und Strukturierung von Anforderungen über Architekturkonzepte sowie prototypische Implementierungen bis hin zur Anwendung in realen Produkten.
- Du arbeitest eng mit der Vorentwicklung und den Fachbereichen der Standorte zusammen, gibst Perspektiven, förderst Wissenstransfer und unterstützt die Umsetzung gemeinsamer Standards und Methoden.
- Du entwickelst dich fachlich und persönlich gezielt weiter und bereitest dich auf eine mögliche spätere Rolle mit hoher Wirkung in der Weiterentwicklung unserer Maschinenapplikationen und Plattformansätze vor.
- Das bringst du mit
- Ein sehr erfolgreich abgeschlossenes Studium (MA, Ph D) in Informatik, Künstlicher Intelligenz, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung.
- Drei bis fünf Jahre Praxiserfahrung in der Softwareentwicklung, Systementwicklung oder in technologiegetriebenen Innovationsprojekten.
- Hohe Lernbereitschaft sowie die Fähigkeit, dich schnell in neue Technologien, komplexe Zusammenhänge und unterschiedliche fachliche Kontexte einzuarbeiten.
- Eine teamorientierte Arbeitsweise, Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit, Eigeninitiative sowie ein ausgeprägtes Gespür für technologische Trends und deren Nutzen für die industrielle Anwendung.
- Sehr gute Kommunikation in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
- Reisebereitschaft
- Das bieten wir dir
- Ein strukturiertes dreijähriges Programm zur Einarbeitung mit gezielten Rotationen in verschiedenen Fachabteilungen und einem klaren Fokus auf strategische Zukunftsthemen.
- Gezielte persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch Mentoring, Feedback und Einblicke in unterschiedliche Entwicklungs- und Organisationskontexte.
- Die Möglichkeit, ein starkes standort- und bereichsübergreifendes Netzwerk aufzubauen und die technologische Weiterentwicklung aktiv mitzugestalten.
- Eine Entwicklungsperspektive in Richtung einer möglichen späteren Schlüsselrolle in der Maschinen‑Applikations‑Entwicklung sowie deren Weiterentwicklung.
- Flexibles und hybrides Arbeiten
- Tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlungen und Sozialleistungen
- Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung
- Sicherer Arbeitsplatz in einer international erfolgreichen Firmengruppe
- Mitarbeiterkonditionen bei ausgewählten Partnern
In dieser Stellenausschreibung wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit und ohne Diskriminierungsabsicht die männliche Form verwendet. Hierin sind alle Geschlechter einbezogen.
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NextGen - Machine-Application-Development (m/w/d) Arbeitgeber: Liebherr Maritime Cranes
Die Liebherr-Rostock GmbH bietet Ihnen als strategischer Einkäufer (m/w/d) im Ersatzteileinkauf ein dynamisches Arbeitsumfeld, das flexibles und hybrides Arbeiten ermöglicht. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und Gesundheitsförderung sowie einer tariflichen Vergütung inklusive Sonderzahlungen, sind wir stolz darauf, ein sicherer Arbeitgeber in einer international erfolgreichen Firmengruppe zu sein. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung globaler Lieferketten mitzuwirken und Ihre Karriere in einem innovativen Unternehmen voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so NextGen - Machine-Application-Development (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Liebherr Maritime Cranes anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als NextGen - Machine-Application-Development (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Liebherr Maritime Cranes vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um NextGen - Machine-Application-Development (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Liebherr Maritime Cranes klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liebherr Maritime Cranes vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
