Einkaufs-Experte mit Schwerpunkt Governance & Compliance (m/w/d)

Die Liebherr-Purchasing Services GmbH mit Sitz in Biberach der Riß übernimmt als interner Dienstleister die Einkaufsorganisation und -koordination für die Firmengruppe Liebherr. Zusätzlich verantwortet die Gesellschaft unter anderem die zentralen Bereiche Logistik, Industriebau, Zentraleinkauf Stahl und Bau sowie den Liebherr-Shop.

Einkaufs-Experte mit Schwerpunkt Governance & Compliance (m/w/d)
Job-ID 78006

• Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) im Einkauf der Firmengruppe für ESG und Compliance
• Unterstützung unserer globalen Einkaufsorganisation bei Einführung und Umsetzung von Prozessen auf der Grundlage aktueller und zukünftigen Regulierungen
• Enge Zusammenarbeit mit ESG-Beauftragten unserer Sparten, der Einkaufsorganisation und Zentralfunktionen wie Corporate-Responsibility und IT
• Eigenverantwortliche Leitung von Einkaufs-Teilprojekten, im Kontext ESG, CR und Compliance
• Kontinuierliche Interaktion mit Zentralfunktionen zu ESG und Compliance bei der nachhaltigen Entwicklung der Supply Chain
• Unterstützung bei der Entwicklung von KPIs zur Verfolgung der Nachhaltigkeitsleistung unserer Firmengruppe
• Aufbau und Weiterentwicklung von konzernübergreifenden Prozessen zur Umsetzung von Regelungen und Verordnungen unter Berücksichtigung unserer globalen CR-Strategie
• Fachliche Unterstützung bei der strukturierten, skalierbaren und integrationsfähigen Datenverarbeitung in enger Abstimmung mit unserer IT-Organisation und weiteren Stakeholdern
• Organisation und Moderation von Workshops, sowie Erstellung von Schulungsunterlagen für unsere Einkaufsorganisation

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im strategischen Einkauf, Lieferantenmanagement oder Supply Chain Management
• Erste Erfahrung in einer strategischen Rolle im ESG- oder Nachhaltigkeitskontext von Vorteil
• Verständnis für technische, organisatorische und qualitative Prozesse
• Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Fähigkeit, komplexe Themengebiete schnell zu durchdringen
• Hohe IT-Affinität, sicherer Umgang mit MS Office und gängigen IT-Systemen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Flexibilität im Alltag durch hybride Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub und Gleitzeit
• Unterstützung bei vielen Lebensereignissen mit Zuwendungen und Sonderurlaubstagen
• Faire und leistungsgerechte Vergütung
• Finanzielle Unterstützung für den Arbeitsweg: mit dem regionalen Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss
• Gemeinsam wachsen: mit unserem vielseitigen Schulungsprogramm
• Zusammen Großes erreichen: Kollegen auf der ganzen Welt
• Teamspirit meets Raum für Kreativität
• Sich mit leckeren Gerichten aus regionalen Lebensmitteln unserer Kantine stärken
• Gesund unterwegs sein: mit unserem Bike-Leasing
• Für Ihr Wohlbefinden und Ihre Zukunft: Betriebsarzt, Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten sowie betriebliche Altersvorsorge

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