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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Lean-Projekte und führe Wertstromanalysen durch.
- Arbeitgeber: Liebherr ist ein internationaler Marktführer in der Baumaschinenindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, moderne Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlichem, erste Lean-Erfahrungen sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Engagierte Unterstützung bei der Einführung von Lean-Standards.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Durchführung und Dokumentation von Wertstromanalysen zur Identifikation von Verbesserungspotenzialen in bestehenden Produktions- und Geschäftsprozessen
- Leitung und Mitwirkung bei Verbesserungsprojekten
- Vorbereitung und Moderation von Workshops
- Mitwirkung bei der Einführung und Weiterentwicklung von Lean-Standards
- Planung, Durchführung und Unterstützung von 5S-Audits
- Mitwirkung bei der Festlegung von relevanten KPIs in der Fertigung
- Schulung und Unterstützung von Mitarbeitenden aller Hierarchieebenen hinsichtlich LEAN-Methoden
- Unterstützung der Fach- und Führungskräfte im Produktionsbereich zur Erreichung der Ziele
Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
- Erste praktische Erfahrung mit Lean-Methoden, insbesondere Wertstromanalyse, idealerweise durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten
- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
Bei Liebherr erwartet Sie ein anspruchsvolles und interessantes Aufgabengebiet in einer internationalen erfolgreichen Firmengruppe. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit den Sozialleistungen eines modernen Unternehmens. Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestentgelt der Metallindustrie. Das tatsächliche Einkommen ist abhängig von der beruflichen Qualifikation und Berufserfahrung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Julian Baltzewitsch.
Das Unternehmen
Die Liebherr-Werk Nenzing GmbH entwickelt, produziert und vertreibt Raupenkrane, Hydroseilbagger sowie Ramm- und Bohrgeräte. Neben diesen Produkten bietet das Unternehmen auch zahlreiche Dienstleistungen und Services an, welche die Prozesse auf der Baustelle erleichtern.
Standort
Liebherr-Werk Nenzing GmbH
Dr. Hans Liebherr Str. 1
6710 Nenzing
Österreich (AT)
Kontakt
Julian Baltzewitsch
Junior Lean Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Liebherr-Werk Nenzing GmbH
Kontaktperson:
Liebherr-Werk Nenzing GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Lean Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Bereich Lean Management arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Lean-Methoden vor. Informiere dich über aktuelle Trends und Best Practices in der Branche, um während des Interviews kompetent und engagiert aufzutreten.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine praktische Erfahrung! Wenn du an Projekten oder Workshops teilgenommen hast, die sich mit Lean-Methoden beschäftigen, sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und wie sie dir geholfen haben, Probleme zu lösen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und stelle Fragen während des Interviews. Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den spezifischen Herausforderungen, die das Unternehmen im Bereich Lean Management hat.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Lean Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Liebherr-Werk Nenzing GmbH. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Junior Lean Manager wichtig sind, insbesondere deine Kenntnisse in Lean-Methoden und Wertstromanalysen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Herausforderungen vorbereiten, die mit der Rolle verbunden sind.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liebherr-Werk Nenzing GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Lean-Methoden
Da die Position des Junior Lean Managers stark auf Lean-Methoden fokussiert ist, solltest du dich intensiv mit diesen Methoden auseinandersetzen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, insbesondere zur Wertstromanalyse.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte, dass dir Fragen zu spezifischen Projekten oder Herausforderungen gestellt werden, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Überlege dir, wie du deine analytischen Fähigkeiten und deine strukturierte Arbeitsweise in diesen Situationen eingesetzt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle auch die Moderation von Workshops und Schulungen umfasst, solltest du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären, um deine Teamfähigkeit zu zeigen.
✨Kenntnisse in MS Office hervorheben
Ein sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, ist wichtig. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in deinen bisherigen Erfahrungen genutzt hast, um Daten zu analysieren oder Präsentationen zu erstellen.
