Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Durchführung des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit Fokus auf Prävention.
- Unternehmen: Liebherr-Rostock GmbH, führender Hersteller von maritimer Umschlagtechnik.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, tarifliche Vergütung, persönliche Weiterentwicklung und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen mit tollen Mitarbeiterkonditionen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit am Arbeitsplatz und unterstütze Mitarbeiter in ihrer Rückkehr ins Berufsleben.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder soziale Ausbildung, Erfahrung im Gesundheitsmanagement und hohe Kommunikationskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Für die Dauer einer Elternzeitvertretung bis voraussichtlich März 2028 suchen wir eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit, die mit Fachkompetenz und Empathie unser Betriebliches Eingliederungs- und Gesundheitsmanagement unterstützt.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Koordination und Durchführung des Fallmanagements im BEM
- Evaluation und Controlling der Maßnahmenumsetzung
- Beratung, Prüfung und Unterstützung bei Arbeitnehmer- und Arbeitgeberanträgen gegenüber Kostenträgern insbesondere im Hinblick auf ergonomische Arbeitsplatzgestaltung
- Organisation und Umsetzung von Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- Beratung und Information der Mitarbeiter und Führungskräfte zu konkreten Präventionsangeboten
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit sämtlichen internen und externen Partnern
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder soziale Ausbildung sowie Weiterqualifizierung im Bereich Gesundheit oder abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich Gesundheitsmanagement
- Mehrjährige Berufserfahrung im betrieblichen Eingliederungsmanagement bzw. Gesundheitsmanagement
- Ausbildung zum Certified Disability Management Professional (CDMP) oder vergleichbares
- Hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz
- Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung unter Berücksichtigung von wirtschaftlichen Rahmenbedingungen
- Selbstständige und systematische Arbeitsweise sowie Affinität zu digitalen Anwendungen
Das bieten wir Ihnen:
- Flexibles und hybrides Arbeiten
- Tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlungen und Sozialleistungen
- Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
- Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung
- Sicherer Arbeitsplatz in einer international erfolgreichen Firmengruppe
- Mitarbeiterkonditionen bei ausgewählten Partnern
- In dieser Stellenausschreibung wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit und ohne Diskriminierungsabsicht die männliche Form verwendet. Hierin sind alle Geschlechter einbezogen.
- Das Unternehmen Die Liebherr-Rostock GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von maritimer Umschlagtechnik. Das Programm umfasst Schiffs-, Hafenmobil- und Offshore-Krane. Außerdem zählen Komponenten für Containerkrane zum Produktportfolio.
Mitarbeiter betriebliches Gesundheitsmanagement BEM / BGM in Rostock Arbeitgeber: Liebherr-Werk Nenzing GmbH
Die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH bietet Ihnen als Entgrater / Schlosser in der Zahnradfertigung einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und erfolgreichen Unternehmen der Luftfahrtbranche. Mit einer hervorragenden Work-Life-Balance, flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub fördern wir Ihre persönliche Weiterentwicklung in einem modernen Arbeitsumfeld, das von Teamarbeit und kollegialem Miteinander geprägt ist. Profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen und einem fairen Gehalt, das Ihre Leistung wertschätzt.
Kontaktdaten:
Liebherr-Werk Nenzing GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter betriebliches Gesundheitsmanagement BEM / BGM in Rostock erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Liebherr-Werk Nenzing GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter betriebliches Gesundheitsmanagement BEM / BGM in Rostock mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Liebherr-Werk Nenzing GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liebherr-Werk Nenzing GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Liebherr-Werk Nenzing GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
