Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Organisation und entwickle innovative Strategien für die Liebherr Defense Germany GmbH.
- Unternehmen: Liebherr Defense Germany GmbH, ein dynamisches Unternehmen im Bereich Sicherheit und Verteidigung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Professionelles Team mit kurzen Entscheidungswegen und vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Aufbau von Strukturen und Prozessen in einem zukunftsrelevanten Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik und mehrjährige Führungserfahrung in der IT.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Die Liebherr Defense Germany GmbH ist ein neu gegründetes Unternehmen der Firmengruppe Liebherr mit dem Ziel, Kompetenzen und Aktivitäten der Firmengruppe im Bereich Sicherheit und Verteidigung zu bündeln und nachhaltig zu stärken. Liebherr entwickelt und produziert im Verteidigungsumfeld über verschiedene Produktsegmente hinweg qualitativ hochwertige, zuverlässige und langlebige Produkte und ergänzt dieses Portfolio durch umfassende Service- und Ersatzteilleistungen.
Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortung für Aufbau, Leitung und strategische Weiterentwicklung der IT-Organisation
- Entwicklung und Umsetzung der IT-Strategie, Zielarchitektur und Roadmap der Gesellschaft
- Sicherstellung eines stabilen, sicheren und wirtschaftlichen IT-Betriebs (Infrastruktur, Anwendungen, Services)
- Verantwortung für Budgetplanung, Priorisierung und Steuerung aller IT-Vorhaben
- Aufbau und Betrieb sicherer IT-Umgebungen unter Berücksichtigung von Informationssicherheit, Geheimschutz und regulatorischen Anforderungen
- Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung von IT-Sicherheitsstandards (u. a. ISO 27001) inkl. Auditbegleitung und Nachweisführung
- Steuerung interner IT-Funktionen (Business Analysts, IT-Administration, IT Security) sowie externer Dienstleister
- Verantwortung für zentrale IT-Prozesse wie Demand-, Change-, Incident-, Problem- und Release-Management
- Sicherstellung von Backup-, Recovery-, Monitoring- und Berechtigungskonzepten
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Fachbereichen, Konzernfunktionen und externen Partnern
- Unterstützung von Audits, Risikobewertungen sowie Business-Continuity- und Krisenmanagement
Stärken einbringen: deine Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung in einer IT-Abteilung, idealerweise im industriellen Umfeld
- Erfahrung mit erhöhten Sicherheitsanforderungen (z. B. Defense-Umfeld, Geheimschutz) von Vorteil
- Kenntnisse in Informationssicherheit, Risikomanagement und Standards wie ISO 27001 wünschenswert
- Ausgeprägte Führungskompetenz, Entscheidungsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Freiraum nutzen: Ihre Vorteile
Sie übernehmen eine spannende Schlüsselrolle in einem anspruchsvollen und zukunftsrelevanten Umfeld und gestalten aktiv den weiteren Aufbau von Strukturen, Prozessen und Lösungen innerhalb der Liebherr Defense Germany GmbH mit. Dabei arbeiten Sie in einem professionellen, engagierten Team, das von kurzen Entscheidungswegen und einer offenen, direkten Zusammenarbeit geprägt ist. Flexibles und hybrides Arbeiten ermöglicht Ihnen dabei, berufliche Anforderungen und persönliche Bedürfnisse gut miteinander zu vereinbaren. Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung inklusive Sonderzahlungen und umfangreicher Sozialleistungen sowie einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einer international erfolgreichen Unternehmensgruppe. Ergänzt wird unser Angebot durch vielfältige Maßnahmen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, umfangreiche Angebote der Gesundheitsförderung sowie attraktive Mitarbeiterkonditionen bei ausgewählten Partnern.
Abteilungsleiter IT* (m/w/d) Arbeitgeber: Liebherr
Als Arbeitgeber in Korneuburg bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die persönliches Wachstum fördert. Zudem genießen Sie die Vorteile einer zentralen Lage mit guter Anbindung und einem attraktiven Gehalt von €66.200 pro Jahr.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleiter IT* (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du ins Vorstellungsgespräch gehst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst, die die Liebherr Defense Germany GmbH hat. Das beeindruckt die Entscheider!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter IT* (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Individualisiere dein Anschreiben!:Vermeide Standardtexte und passe dein Anschreiben an die Stelle an, für die du dich bewirbst. Zeig uns, dass du die Anforderungen der Position verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten dazu beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liebherr vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Ziele und Werte der Liebherr Defense Germany GmbH. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Sicherheit und Verteidigung verstehst und wie deine IT-Strategie dazu beitragen kann, diese Vision zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich IT-Strategien entwickelt oder Sicherheitsstandards implementiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenz und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kenntnisse über IT-Sicherheitsstandards
Mach dich mit den relevanten IT-Sicherheitsstandards, insbesondere ISO 27001, vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Standards in der Vergangenheit angewendet hast und welche Maßnahmen du ergreifen würdest, um die Informationssicherheit zu gewährleisten.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen der Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
