Overview
In dieser Rolle arbeiten Sie an der Neuentwicklung und Weiterentwicklung von elektrotechnischen Baugruppen, unterstützen Designreviews und Verifikationen sowie die Erstellung technischer Dokumentation. Sie pflegen Stücklisten und Betriebsmittel im PLM-System, optimieren Prozesse und managen Obsoleszenz sowie Änderungen. Sie arbeiten eng mit Projektteams und externen Abteilungen zusammen, um Angebote zuverlässig zu kalkulieren. Zugehörige ECAD-Weiterentwicklung (Zuken E3) ergänzt Ihre anspruchsvolle, praxisnahe Aufgabenpalette.
Leistungen / Benefits
- flexible Arbeitszeiten
- Home Office bis 40%
- modernes Arbeitsumfeld
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebsrestaurant
- Mitarbeitervorteile & Bikeleasing
Verantwortungsbereiche
- Neuentwicklung und Weiterentwicklung elektrotechnischer Baugruppen
- Erstellung von Stücklisten und technischer Dokumentation (Stromlaufplan, Kabelliste)
- Berechnung und Auswahl der elektrischen Betriebsmittel inkl. PLM-Pflege
- Optimierung von Prozessabläufen und Schnittstellen im Bereich E-Technik
- Obsoleszenz- und Änderungsmanagement
- Mitwirkung bei Designreviews und Designverifikationen
- Unterstützung des Projektteams bei elektrotechnischen Abklärungen
- Kostenabschätzung von Elektrokomponenten für Angebote
- Weiterentwicklung des ECAD-Programms Zuken E3 inkl. Datenbankpflege
Zentrale Anforderungen
- Technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik
- Umfangreiche elektrotechnische Konstruktionserfahrung
- Praxis in ECAD-Programmen (EPLAN P8, Zuken E3)
- Analytisches, lösungsorientiertes Denken
- Strukturierte und kreative Arbeitsweise
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Analytisches Denken
- Strukturierte Arbeitsweise
- ECAD: EPLAN P8
- ECAD: Zuken E3
- PLM-Systempflege
Konstrukteur Elektrotechnik (m/w/d) in Korneuburg Arbeitgeber: Liebherr
Die Liebherr-Components Deggendorf GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und vielfältigen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft so eine Kultur des Wachstums und der Innovation. Zudem profitieren die Angestellten von einer tariflichen Anbindung und zahlreichen zusätzlichen Leistungen, die das Arbeiten in Deggendorf besonders attraktiv machen.
