Overview
In dieser Position arbeiten Sie im strategischen Einkauf großer mechanischer Komponenten und tragen zur Entwicklung von Warengruppenstrategien bei. Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld und gestalten Lieferantenbeziehungen sowie Beschaffungsprozesse maßgeblich mit. Sie identifizieren Einsparpotenziale durch Marktanalysen und Benchmarking und unterstützen Make-or-Buy-Entscheidungen sowie Kostenanalysen. Ihre Rolle verbindet technisches Verständnis mit Verhandlungsführung, um Rahmenverträge und Lieferbedingungen zu verhandeln. Die Position bietet Entwicklungsmöglichkeiten in einer etablierten, internationalen Firmengruppe und die Chance, aktiv Projekte im Einkauf mitzugestalten.
Leistungen / Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Home-Office-Möglichkeit
- Hauseigene Betriebskantine inkl. Essenszuschuss
- Kostenloser Werksverkehr
- Bikeleasing
- Mitarbeitervergünstigungen bei diversen Unternehmen
Verantwortungsbereiche
- Strategischer Einkauf von großen mechanischen Komponenten
- Entwicklung und Umsetzung von Warengruppenstrategien
- Auswahl, Bewertung und Entwicklung von Lieferanten international
- Durchführung von Marktanalysen und Benchmarkings zur Identifikation von Einsparpotenzialen
- Verhandlung von Rahmenverträgen, Preisen und Lieferbedingungen
- Unterstützung bei Make-or-Buy-Entscheidungen und Kostenanalysen
Zentrale Anforderungen
- Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium (z. B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL)
- Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise im Bereich mechanischer Komponenten
- Technisches Verständnis für Fertigungsprozesse und Werkstoffe
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen
- Verhandlungsgeschick
- Technisches Verständnis für Fertigungsprozesse und Werkstoffe
- Erfahrung im strategischen Einkauf
- Marktanalysen und Benchmarking
Lead Buyer Mechanical Components (m/w/d) in Nenzing Arbeitgeber: Liebherr
Die Liebherr-Components Deggendorf GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und vielfältigen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft so eine Kultur des Wachstums und der Innovation. Zudem profitieren die Angestellten von einer tariflichen Anbindung und zahlreichen zusätzlichen Leistungen, die das Arbeiten in Deggendorf besonders attraktiv machen.
