Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Housekeeping und sorge für die Zufriedenheit der Gäste.
- Unternehmen: LIEBLANG Gruppe, ein führendes Unternehmen in der Facility Service Branche.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, moderne Arbeitsmittel und zahlreiche Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Sichere Jobs mit klaren Standards und einem starken Teamzusammenhalt.
- Warum dieser Job: Gestalte einen angenehmen Aufenthalt für Gäste und entwickle dein Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Housekeeping und gute MS Office Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die 1951 gegründete LIEBLANG Gruppe zählt zu den Top 25 Unternehmen der Facility Service Branche. Das Kerngeschäft umfasst infrastrukturelle Dienstleistungen in und um Immobilien sowie Liegenschaften. Mit maßgeschneiderten Lösungen, nachhaltigen Angeboten und der LIEBLANG Formel für professionelle Dienstleistungen schafft die Unternehmensgruppe einen Mehrwert. Für die Hotellerie sowie die Chemie- und Pharmaindustrie bietet LIEBLANG individuelle Branchenlösungen, die auf jahrzehntelanger Erfahrung basieren.
Rund 7.000 Mitarbeiter sind am Hauptsitz in Mannheim, an 16 Standorten und in über 130 Servicestellen in ganz Deutschland beschäftigt.
Deine Aufgaben
- Reinigung von Gästezimmern inklusive Bad.
- Personal- und Bewerbungsgespräche und Schulung Deiner Mitarbeiter.
- Dienstplanerstellung sowie die qualitätsgerechte Umsetzung der Leistungen des Reinigungspersonals.
- Vorbereitung der Lohnabrechnung sowie die Materialbestellungen.
- Die Zusammenarbeit mit dem Hotel hat für Dich eine hohe Priorität.
Dein Profil
- Berufserfahrung im Housekeeping eines Hotels oder im Rahmen einer vergleichbaren Tätigkeit in der Hotel- und Gebäudereinigung wünschenswert.
- Angenehmes Erscheinungsbild.
- Eine hohe Kunden- und Serviceorientierung.
- Teamfähigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise gehören zu Deinen Stärken.
- Ein routinierter Umgang mit MS Office (Excel, Word).
- Bereitschaft für Wochenendarbeit.
Deine Vorteile bei uns
- Moderne Arbeits- und Kommunikationsmittel.
- Starker Team- und Unternehmenszusammenhalt durch zahlreiche Mitarbeiterevents.
- Profitiere von Rabatten bei verschiedenen Online-Shops.
- Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag.
- Angenehmes Arbeiten nach klaren Standards.
- Einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz.
Klingt nach Deinem Job? Dann bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Dein Ansprechpartner bei Rückfragen: Salwan Alkuti Tel.: 0151-180 55 721
Teamleiter Hotellerie (m/w/d) Arbeitgeber: LIEBLANG.com - Lieblang Dienstleistungsgruppe Management GmbH
Die LIEBLANG Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag bietet, sondern auch eine moderne Arbeitsumgebung und zahlreiche Mitarbeiterevents, die den Teamgeist stärken. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten in der Hotellerie sowie einer starken Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und Serviceorientierung basiert, ist die LIEBLANG Gruppe der ideale Ort für alle, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten.
Kontaktdaten:
LIEBLANG.com - Lieblang Dienstleistungsgruppe Management GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter Hotellerie (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Teamleiter Hotellerie interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Hotellerie arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Informationen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die LIEBLANG Gruppe und ihre Dienstleistungen. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du mit deiner Erfahrung einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Hotellerie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:In deinem Anschreiben solltest du konkret auf deine bisherigen Erfahrungen im Housekeeping eingehen. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten und dich kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LIEBLANG.com - Lieblang Dienstleistungsgruppe Management GmbH vorbereitet
✨Informiere Dich über die LIEBLANG Gruppe
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit der LIEBLANG Gruppe und ihren Dienstleistungen auseinandersetzen. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die speziellen Lösungen, die sie für die Hotellerie anbieten. Das zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Bereite Beispiele aus Deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus Deiner bisherigen Berufserfahrung im Housekeeping oder in der Gebäudereinigung, die Deine Teamfähigkeit und Serviceorientierung unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen Dir, Deine Fähigkeiten greifbar zu machen und überzeugen den Interviewer.
✨Zeige Deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Du auch Personalgespräche führen wirst, ist es wichtig, dass Du Deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview zeigst. Übe, wie Du Informationen klar und freundlich vermitteln kannst. Das wird Dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach den Erwartungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den spezifischen Erwartungen an die Rolle des Teamleiters in der Hotellerie. Das zeigt, dass Du proaktiv bist und wirklich verstehen möchtest, was von Dir erwartet wird.
