Praxismanager/in (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Praxismanager/in (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Lieblings-Zahnarzt Berlin-Zehlendorf

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Optimiere Prozesse und unterstütze unser engagiertes Team in einer modernen Zahnarztpraxis.
  • Unternehmen: Lieblings-Zahnarzt, ein innovatives Team im Herzen von Berlin-Zehlendorf.
  • Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und gezielte Fortbildungen.
  • Weitere Informationen: Freue dich auf ein papierloses Arbeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv unsere Praxis mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im zahnmedizinischen Bereich und erste Erfahrungen im Management.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Werde Teil von Lieblings-Zahnarzt und verstärke unser hochmotiviertes Team im Herzen von Berlin-Zehlendorf! Wir haben noch viel zusammen vor und suchen eine:n Teamplayer:in! Unser Name ist zugleich unsere Mission: Wir arbeiten täglich als ganzes Team daran mit Professionalität, Empathie und Leidenschaft für unsere Patient:innen zum persönlichen Lieblings-Zahnarzt zu werden. Neben modernster zahnmedizinischer Technik und einem stilvollen Ambiente erwartet Dich bei uns ein einzigartiges Team mit toller Teamkultur. Wir lieben und leben die Start-up-Kultur: kurze Entscheidungswege, individuelle Verantwortung und ein Umfeld, das Dein persönliches Wachstum fördert. Klingt das nach Dir? Dann bewirb Dich – wir freuen uns auf Dich!

Aufgaben

  • Du unterstützt die Organisationsentwicklung durch die Optimierung von Prozessen und die Implementierung von Praxis-EDV-Anwendungen.
  • Als Praxismanager:in trägst Du aktiv zur Weiterentwicklung unseres engagierten Teams bei, übernimmst eine inspirierende Vorbildrolle, förderst durch gezieltes Coaching und gestaltest regelmäßige, wertvolle Teammeetings.
  • Du übernimmst die Personalverantwortung, kümmerst Dich um Recruiting, sowie die Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen.
  • Die Überwachung und Kontrolle der Arbeitsabläufe sowie die Sicherstellung eines effizienten Zeitmanagements liegen ebenfalls in Deiner Verantwortung.
  • Du trägst die Budgetverantwortung, koordinierst die Einkaufs- und Materialwirtschaft, sowie das Qualitätsmanagement und sorgst dafür, dass alle Prozesse reibungslos und in höchster Qualität ablaufen.
  • Bei uns arbeitest Du vollständig digital und papierlos mit einer modernen und leistungsstarken IT-Infrastruktur.
  • Bringe Deine eigene Erfahrung und Expertise ein und gestalte aktiv unser innovatives Praxiskonzept mit.
  • Du hast die Möglichkeit, spannende zusätzliche Verantwortungsbereiche zu übernehmen, die wir individuell und gemeinsam mit Dir festlegen und weiterentwickeln.

Profil

  • Du bringst idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Zahnmedizinische:r Fachangestellte:r mit oder vergleichbare Qualifikationen und hast ggf. Fortbildungen im dentalen oder betriebswirtschaftlichen Bereich absolviert.
  • Idealerweise verfügst Du über erste Berufserfahrung im Praxis- oder Personalmanagement.
  • Du hast Erfahrung in der Führung und Kommunikation mit Mitarbeiter:innen.
  • Du hast Interesse an Fort- und Weiterbildungen und strebst eine kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung an.
  • Du freust Dich auf den fachlichen und kollegialen Austausch und hast Spaß an Deinem Beruf und im Umgang mit Menschen.
  • Serviceorientierung und Herzlichkeit sind für Dich selbstverständlich.

Wir bieten

  • Vergütung: Überdurchschnittliche und weit übertarifliche Vergütung mit jährlicher Gehaltsdynamik.
  • Flexible Arbeitszeiten: Keine Schichtarbeit, keine verpflichtenden Überstunden oder Wochenenddienste - dafür echte Flexibilität im Praxisalltag.
  • Faire Urlaubsregelung: Du bekommst einen unbefristeten Vertrag mit klaren, fairen Regelungen zu Urlaub, Sonderurlaub und Auszeiten.
  • Gezielte Fortbildungen: Deine fachliche und persönliche Entwicklung ist uns wichtig. Du bekommst maßgeschneiderte, stark geförderte Fortbildungsangebote.
  • Zusätzliche Benefits: Auf Wunsch erhältst du eine Prepaid-Karte mit einer Aufladung von 50€ netto monatlich + attraktive Mitarbeiter-Rabatte bei über 100 Partnerunternehmen.
  • Mobilitätszuschuss: Ob Deutschlandticket oder Fahrtkostenzuschuss: Wir unterstützen Deine Anfahrt zur Arbeit - klimafreundlich und unkompliziert.

Praxismanager/in (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Lieblings-Zahnarzt Berlin-Zehlendorf

Lieblings-Zahnarzt ist ein hervorragender Arbeitgeber im Herzen von Berlin-Zehlendorf, der eine moderne und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einer starken Teamkultur, flexiblen Arbeitszeiten und überdurchschnittlicher Vergütung fördert das Unternehmen die persönliche und fachliche Entwicklung seiner Mitarbeiter:innen durch gezielte Fortbildungsangebote. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines einzigartigen Praxiskonzepts mitzuwirken und in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.

Lieblings-Zahnarzt Berlin-Zehlendorf

Kontaktdaten:

Lieblings-Zahnarzt Berlin-Zehlendorf Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Praxismanager/in (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Praxismanager:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und deine Motivation!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Gesundheitswesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Praxis und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und zur positiven Teamkultur beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praxismanager/in (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Organisationsentwicklung
Prozessoptimierung
Praxis-EDV-Anwendungen
Coaching
Teamführung
Personalmanagement
Recruiting

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen Teamplayer:innen, die mit Leidenschaft und Empathie arbeiten. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erkläre, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du mitbringst, um unser Praxiskonzept aktiv zu gestalten.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte auf Rechtschreibung und Grammatik – das zeigt Professionalität!

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lieblings-Zahnarzt Berlin-Zehlendorf vorbereitet

Informiere Dich über die Praxis

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über Lieblings-Zahnarzt informieren. Schau Dir die Website an, lies über die Teamkultur und die Werte der Praxis. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass Du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten im Praxis- oder Personalmanagement unter Beweis stellen. Zeige, wie Du Prozesse optimiert oder das Team unterstützt hast. Das macht Deinen Beitrag greifbarer.

Zeige Deine Teamplayer-Mentalität

Da die Praxis einen starken Fokus auf Teamarbeit legt, ist es wichtig, dass Du Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit betonst. Erzähl von Situationen, in denen Du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie Du andere motiviert hast.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Da kontinuierliche Weiterbildung ein wichtiger Aspekt für die Praxis ist, solltest Du Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten stellen. Das zeigt Dein Interesse an persönlichem Wachstum und dass Du langfristig Teil des Teams sein möchtest.