Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination internationaler Versandprozesse und Erstellung von Exportdokumenten.
- Arbeitgeber: International tätiges Unternehmen im Bereich Elektronikfertigung in München.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktive Vergütung und modernes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und langfristige Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte aktiv Prozesse in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Bereich Export oder Logistik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, ein international tätiges Unternehmen im Bereich der Elektronikfertigung mit Sitz im Raum München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Festanstellung bei unserem Kunden, einen Mitarbeiter (m/w/d) Export & Logistik / Supply Chain.
Aufgaben
- Abwicklung und Koordination von internationalen Versandprozessen
- Erstellung und Prüfung von Export- und Zolldokumenten (z. B. Lieferscheine, Rechnungen, Ausfuhranmeldungen)
- Kommunikation mit Speditionen, Kunden sowie internen Fachbereichen
- Sicherstellung der termingerechten Lieferung unter Berücksichtigung internationaler Versandanforderungen
- Unterstützung bei der Einhaltung von Zoll- und Exportvorschriften
- Pflege und Verwaltung von Daten in ERP- und Logistiksystemen
- Mitwirkung bei allgemeinen Supply-Chain-Prozessen, z. B. Abstimmung von Lieferterminen oder Materialverfügbarkeiten
- Unterstützung bei der Optimierung bestehender Abläufe im Versand- und Logistikumfeld
Qualifikation
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Spedition, Logistik oder Außenhandel
- Erste Erfahrung im Bereich Export, Versand, Zoll oder Logistik
- Kenntnisse in Zollabwicklung und internationalen Versandprozessen von Vorteil
- Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen (z. B. ERP, MS Office)
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit
- Hands-on-Mentalität und Interesse an einem breiten Aufgabenfeld
Benefits
- Unbefristete Festanstellung in einem stabilen, international ausgerichteten Unternehmen
- Vielseitiges Aufgabenfeld mit Schnittstellen zu verschiedenen Bereichen
- Arbeiten in einem kleinen Team mit kurzen Entscheidungswegen
- Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten
- Strukturierte Einarbeitung sowie langfristige Entwicklungsperspektiven
- Attraktive Vergütung und ein modernes Arbeitsumfeld
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sachbearbeiter Export & Zoll (m/w/d) Arbeitgeber: Liebwein Personalmanagement und -service GmbH
Kontaktperson:
Liebwein Personalmanagement und -service GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Export & Zoll (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Branche! Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich Export und Logistik und bringe diese Informationen in das Gespräch ein, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt Initiative und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Ansprechpartner landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Export & Zoll (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Sachbearbeiter Export & Zoll interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Export, Versand oder Logistik hervor. Wenn du bereits mit Zollabwicklung oder internationalen Versandprozessen gearbeitet hast, lass uns das wissen! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Stärken klar kommunizieren.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine übersichtliche Formatierung. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und sehen, dass du eine sorgfältige Arbeitsweise hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Liebwein Personalmanagement und -service GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Punkten passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du internationale Versandprozesse oder Zollabwicklungen erfolgreich gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsstärke unter Beweis zu stellen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und zeige, dass du in der Lage bist, Informationen effektiv zu vermitteln.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Exportprozess oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Effizienz zu steigern.