Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Produktmanagement für unsere innovative Plattform und forme die Strategie für den Erfolg.
- Unternehmen: Führende globale Online-Lieferplattform mit Fokus auf alltägliche Bequemlichkeit.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Urban Sports Club Mitgliedschaft, monatliches Reisebudget und Lieferando-Guthaben.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und regelmäßige Teamevents für ein starkes Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der mobilen Plattform und arbeite an spannenden Projekten mit einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und in agilen Softwareentwicklungsteams, idealerweise mit Plattform- oder Infrastrukturkenntnissen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir sind eine führende globale Online-Lieferplattform, und unsere Vision ist es, alltägliche Bequemlichkeit zu ermöglichen. Ob es sich um ein Festessen am Freitagabend, eine Poke-Bowl nach dem Training oder den Einkauf von Lebensmitteln handelt, unsere Technologieplattform verbindet Millionen von Kunden mit Hunderttausenden von Restaurant-, Lebensmittel- und Convenience-Partnern weltweit.
Als Produktmanager für die Enablement-Plattform sind Sie verantwortlich für das Management der Roadmap und Strategie unserer kritischen Plattform, um sicherzustellen, dass sie mit den Geschäftszielen übereinstimmt und proaktiv mit wichtigen Stakeholdern kommuniziert wird.
Das Mobile Platform-Team ist JETs Kompetenzzentrum für Android und iOS. Wir besitzen die Grundlagen, auf denen jedes Produktteam aufbaut: Navigation, Deep-Linking, Berechtigungen, Onboarding, Zustimmung und Datenschutz, Leistungsüberwachung, Analytik und Experimentierung, Push-Benachrichtigungen, CI/CD-Pipeline, Release-Management und App-Store-Präsenz.
Als Produktmanager für die Enablement-Plattform sind Ihre Kunden die Ingenieur- und Produktteams, die auf die mobilen Plattformfähigkeiten angewiesen sind, um ihre eigenen Funktionen bereitzustellen. Beispiele hierfür sind absturzfreie Sitzungsraten, Selbstbedienungsakzeptanz, App-Store-Bewertungen und -Stimmungen, Bereitstellungshäufigkeit, Zuverlässigkeit von Deep-Links, Abschluss des Onboardings und App-Startleistung.
Führen Sie Benutzer- und Branchenforschung durch, um Lücken und Chancen zu identifizieren, um schneller Wert zu liefern. Definieren Sie Probleme mit Daten, bevor Sie Lösungen vorschlagen. Für jedes Benutzerproblem identifizieren Sie die spezifischen Kennzahlen, die es beeinflussen könnte, die unterstützende Analyse und die verbleibenden Unbekannten.
Arbeiten Sie mit technischen Managern zusammen, um sicherzustellen, dass Plattformprodukte wiederverwendbar, skalierbar sind und den Weg für zukünftige Benutzerbedürfnisse in mehreren Geschäftsbereichen ebnen.
Starke Zusammenarbeit und Beziehungsaufbau über Ingenieur-, Produkt- und Geschäftspartner hinweg, basierend auf Respekt und gegenseitiger Unterstützung für den Erfolg.
Erfahrung als Produktmanager in agilen Softwareentwicklungsteams, idealerweise mit Plattform- oder Infrastruktur-Erfahrung. Erfahrung im Management einer Plattform als Produkt zur Unterstützung anderer Teams. Nachweisliche Erfolge bei der Definition von KPIs, die mit Geschäftsergebnissen verknüpft sind, und der Nutzung von Daten zur Priorisierung von Investitionen.
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit hybriden Arbeitsoptionen: drei Tage pro Woche in unserem Büro in Berlin-Kreuzberg und zwei Tage im Homeoffice.
- Mitgliedschaft im Urban Sports Club: Für Ihre Work-Life-Balance und einen klaren Kopf in Ihrem Alltag.
- Ein monatliches Reisebudget von 59 € und ein monatliches Lieferando Pay-Guthaben von 90 €, um köstliches Essen direkt an Ihren Arbeitsplatz liefern zu lassen.
- Betriebliche Altersvorsorge: Ein betrieblicher Altersvorsorgeplan mit einem Arbeitgeberbeitrag von 20 %.
- After-Work-Drinks, regelmäßige Teamevents, soziale Engagement-Aktivitäten sowie unsere Sommer- und/oder Winterpartys.
Head (m/w/d) of Product Management Arbeitgeber: Lieferando
Just Eat Takeaway ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket, flexiblen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Feedbackkultur fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch die Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team aus über 99 Nationen. Zudem engagiert sich Just Eat Takeaway für Nachhaltigkeit und bietet zahlreiche Vorteile wie eine Urban Sports Club-Mitgliedschaft und ein Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head (m/w/d) of Product Management erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Lieferando anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Head (m/w/d) of Product Management bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Lieferando vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head (m/w/d) of Product Management mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Lieferando klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lieferando vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
