Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team beim Aufbau und der Weiterentwicklung des Retail-Media-Geschäfts.
- Unternehmen: Just Eat Takeaway.com ist eine führende Online-Plattform für Essenslieferungen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, hybrides Arbeiten, Urban Sports Club-Mitgliedschaft und viele weitere Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team aus über 99 Nationen mit tollen Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Kampagnen und arbeite mit globalen Marken zusammen.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in BWL, Marketing oder verwandten Bereichen; erste Erfahrungen im digitalen Marketing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Bist du bereit für eine Herausforderung? Dann könnte Just Eat Takeaway.com/ Lieferando der richtige Ort für dich sein. Wir sind eine weltweit führende Online-Plattform für Essenslieferungen und unsere Vision ist es, die Bequemlichkeit des Alltags zu verbessern. Egal, ob es um ein Festessen am Freitagabend, eine Poke Bowl nach dem Sport oder den Einkauf von Lebensmitteln geht, unsere Technologieplattform verbindet zehn Millionen Kunden mit Hunderttausenden von Restaurants, Lebensmittelgeschäften und anderen Partnern auf der ganzen Welt.
Über diese Rolle: Als Junior Retail Media Manager:in unterstützt du unser Team beim Aufbau und der Weiterentwicklung unseres Retail-Media-Geschäfts im deutschen Markt. Du übernimmst die operative Betreuung unserer globalen Brands auf der Plattform und begleitest sie bei allen Themen rund um Retail Media. In dieser Rolle unterstützt du bei der Umsetzung von Media-Strategien, der Kampagnenplanung und der Analyse von Performance-Daten. Du arbeitest eng mit unseren globalen Brand-Partnern zusammen, um deren Sichtbarkeit und Erfolg auf unserer Plattform zu steigern. Dabei entwickelst du dein kommerzielles Gespür weiter, vertiefst dein Verständnis für digitale Medien und lernst, datenbasierte Marketinglösungen erfolgreich einzusetzen.
Dies sind einige der wichtigsten Bestandteile der Rolle:
- Operative Betreuung unserer globalen Brands auf der Plattform als zentrale Ansprechperson für alle Retail-Media-Themen
- Planung, Koordination und Umsetzung von Retail-Media-Kampagnen in enger Zusammenarbeit mit Kampagnen- und Analytics-Teams
- Entwicklung kreativer Kampagnenkonzepte und deren Umsetzung – innovativ, markenkonform und zielgruppengerecht
- Auswertung von Kampagnen-KPIs, Erstellung von Performance-Reports und Ableitung von Optimierungsempfehlungen
- Identifikation von Upselling-Möglichkeiten und neuen Geschäftschancen innerhalb unseres Media-Portfolios
- Mitwirkung bei der Entwicklung von Media-Strategien und Jahresplänen für unsere globalen Brand-Partner
- Unterstützung bei der Angebotserstellung und kommerziellen Abstimmungen
- Vermittlung des Mehrwerts unserer Retail-Media-Lösungen, Performance-Insights und kaufbereiten Zielgruppen
Was bringst du für die Stelle mit?
- Abgeschlossenes Bachelor-Studium in BWL, Marketing, Kommunikation, Medienwissenschaften oder einem verwandten Bereich
- Erste Erfahrung im Bereich digitales Marketing, Media Sales, E-Commerce oder Account Management
- Erste Erfahrung mit Retail Media, Performance Marketing oder im Agenturumfeld ist von Vorteil
- Grundlegendes Verständnis digitaler Medien und Werbeformate (Display, Video, Programmatic)
- Interesse an datenbasiertem Marketing und Retail-Media-Trends
- Gutes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten zur Auswertung von KPIs
- Kommunikationsstärke und Freude am Kundenkontakt sowie ausgeprägte Stakeholder-Kompetenz
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
- Teamfähigkeit und Motivation, in einem schnelllebigen Umfeld zu lernen und zu wachsen
- Verhandlungsgeschick und kommerzielle Denkweise
- Verhandlungssicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot: Wie ein gut abgestimmtes Rezept: Deine Fähigkeiten und unser Angebot passen perfekt zusammen! Bei uns erwarten Dich:
- Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, das Deine Leistung anerkennt - ergänzt durch eine offene Feedbackkultur und regelmäßige Performance-Reviews.
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit hybriden Arbeitsmöglichkeiten: drei Tage pro Woche im Büro in Berlin-Kreuzberg und zwei Tage im Home-Office - ganz bequem von zu Hause aus.
- Urban Sports Club-Mitgliedschaft - für Deinen Ausgleich nach der Arbeit und einen frischen Kopf im Alltag.
- Zusätzliche Vergünstigungen: ein monatlicher Fahrtkostenzuschuss von 59 € und ein Lieferando Pay-Guthaben von 90 € pro Monat, um Dir leckeres Essen direkt an den Arbeitsplatz liefern zu lassen.
- Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20 %.
- Ein diverses und integratives Team mit Kolleg*innen aus über 99 Nationen sowie der Möglichkeit, Teil unserer vielfältigen Communitys und ERGs zu werden.
- Gemeinsame Erlebnisse: After-Work-Drinks, regelmäßige Teamevents, soziale Engagements sowie unser Sommer- und/ oder Winterfest.
- Gestalte dein eigenes Fahrrad, individuell an deine Körpermaße angepasst, und lease es 36 Monate lang zinsfrei, um deine Kosten zu senken. Nach Ablauf der 36 Monate kannst du das Fahrrad für etwa 10 % des UVP kaufen oder ein neues leasen.
Inclusion, Diversity & Belonging: Egal, wer du bist, wie du aussiehst, wen du liebst oder woher du kommst - bei Just Eat Takeaway.com kannst du deinen Platz finden. Wir verpflichten uns, eine integrative Kultur zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen und des Denkens fördert, in der alle Mitarbeiter das Gefühl haben, wirklich dazuzugehören und sich jeden Tag bei der Arbeit von ihrer besten Seite zeigen können.
Was bieten wir sonst so an? Möchtest du mehr über unsere JETer, unsere Kultur oder unser Unternehmen erfahren? Besuche unsere Karriereseite, wo du die Geschichten unserer Mitarbeiter, Blogs, Podcasts und weitere JET-Häppchen finden kannst. Bist du bereit, deinen Platz einzunehmen? Bewirb dich jetzt!
Standorte
Junior Retail Media Manager (w/m/d) Arbeitgeber: Lieferando
Just Eat Takeaway.com bietet eine dynamische und integrative Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten im digitalen Marketing und Retail Media weiterzuentwickeln. Mit einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket, hybriden Arbeitsmodellen und zahlreichen Zusatzleistungen wie einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft und einem monatlichen Fahrtkostenzuschuss, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. In Berlin-Kreuzberg erwartet dich ein vielfältiges Team aus über 99 Nationen, das gemeinsam an innovativen Lösungen arbeitet und regelmäßige Teamevents organisiert, um den Zusammenhalt zu stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Retail Media Manager (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder ob sie dir bei deiner Jobsuche helfen können. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an einer Stelle interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Karriereseite. So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist und erhöhst deine Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Retail Media Manager (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen lockeren, aber professionellen Ton in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Zeig deine Leidenschaft!:Erzähle uns, warum du dich für die Rolle des Junior Retail Media Managers interessierst. Was begeistert dich an digitalem Marketing und Retail Media? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lieferando vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im digitalen Marketing und Retail Media vertraut. Informiere dich über Just Eat Takeaway.com und deren Wettbewerber, um während des Interviews gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder dein Zahlenverständnis unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Junior Retail Media Manager:in zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, solltest du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um deine Stakeholder-Kompetenz zu demonstrieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur bei Just Eat Takeaway.com zu erfahren. Zeige Interesse an der Vielfalt und Inklusion im Unternehmen, um zu verdeutlichen, dass du gut ins Team passt.
