Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Marketingkampagnen und entwickle strategische Partnerschaften mit großen Marken.
- Arbeitgeber: Führende globale Online-Lieferplattform mit innovativer Vision.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Retail-Media-Marktes und arbeite mit bekannten Marken.
- Gewünschte Qualifikationen: 5-8 Jahre Erfahrung im Marketing und ein relevantes Studium.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit internationalem Einfluss und tollen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind eine führende globale Online-Lieferplattform und unsere Vision ist es, alltägliche Bequemlichkeit zu ermöglichen. Ob Freitagabend-Schmaus, Nach gym-Poke-Bowl oder der schnelle Einkauf – unsere Tech-Plattform verbindet Millionen von Kund:innen mit tausenden Restaurant-, Supermarkt- und Convenience-Partnern weltweit.
Als Brand Partnerships Manager:in übernimmst du die Verantwortung für das Wachstum und den Erfolg unseres Retail-Media-Geschäfts im deutschen Markt. In dieser Rolle verantwortest du die Media-Strategie, führst kommerzielle Verhandlungen und trägst zur erfolgreichen Umsetzung von Kampagnen bei. Dafür bringst du ein gutes Gespür für kommerzielle Chancen, tiefes Verständnis für digitale Medien, starke Stakeholder-Kompetenz und eine Leidenschaft für datenbasierte Marketinglösungen mit.
Berichtet an: Head of Commercial Growth Germany
- Aufbau und Weiterentwicklung strategischer Partnerschaften mit FMCG-Marken und relevanten Werbekunden zur Steigerung der Retail-Media-Investitionen
- Eigenverantwortliche Leitung und aktiver Ausbau unseres Screen-Netzwerks in Deutschland
- Entwicklung datenbasierter Media-Strategien und Jahrespläne, die auf die Ziele unserer Partner einzahlen und klare Geschäftsergebnisse erzielen
- Umsatzsteigerung durch aktives Upselling und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten innerhalb unseres Media-Portfolios
- Rolle als Botschafter:in für Retail Media: Vermittlung des Mehrwerts unserer Zielgruppen, Performance-Insights und ganzheitlicher Marketinglösungen
- Verhandlung von Verträgen und kommerziellen Konditionen sowie Management wichtiger Stakeholder-Beziehungen
- Entwicklung und Steuerung kreativer Kampagnenkonzepte und deren Umsetzung – innovativ, markenkonform und zielgruppengerecht
Du bringst ein tiefgreifendes Know-how im Bereich Partnerschaftsmanagement auf globaler oder Enterprise-Ebene und ausgeprägtes Verständnis von Retail-Media-Produkten und -Services sowie von Partnerschaftsvereinbarungen.
- ~5–8 Jahre relevante Berufserfahrung und ein abgeschlossenes Studium in BWL, Marketing, Kommunikation, Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Bereich
- ~ Ein Masterabschluss – insbesondere mit Fokus auf Digital Marketing, Strategie oder Commercial Management – ist von Vorteil
- Fähigkeit, bereichsübergreifend zusammen zu arbeiten und wichtige Stakeholder zu überzeugen und hohes Maß an Eigenverantwortung – du treibst Partnerschaften aktiv voran und trägst maßgeblich zum Wachstum bei
- Verhandlungssicherheit auf hohem Niveau, inklusive Management komplexer Vertragsverhandlungen
Unsere Teams vernetzen sich intern und arbeiten mit einigen der bekanntesten Marken weltweit. Das verleiht uns internationale Wirkung in einem dynamischen Umfeld.
Klicke auf “Jetzt bewerben” und sende uns Deine Bewerbung als Retail Media Manager (m/w/d). Möchtest Du mehr über unsere Unternehmensvision, Kultur oder Karrieremöglichkeiten erfahren? Schaue auf unserer Karriereseite vorbei oder schaue Dir dieses Video an.
Marketing-/ Brandmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Lieferando
Kontaktperson:
Lieferando HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketing-/ Brandmanager (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Messen oder Webinare und sprich mit anderen Marketing-Profis. Wir wissen, dass viele Jobs über persönliche Empfehlungen vergeben werden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten. Wir bei StudySmarter glauben, dass Eigeninitiative oft belohnt wird!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir sind überzeugt, dass eine gute Vorbereitung der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an einer Position interessiert bist, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Karriereseite. So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing-/ Brandmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und Leidenschaft für das haben, was sie tun.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes Dokument macht einen professionellen Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lieferando vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie sie in das Gesamtbild passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Partnerschaftsmanagement und digitale Medien demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Kenntnis über Retail-Media-Produkte
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Retail Media. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du datenbasierte Marketinglösungen entwickeln und umsetzen würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Expertise in diesem speziellen Bereich.
✨Stakeholder-Management betonen
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten im Stakeholder-Management zu erläutern. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Interessengruppen zusammengearbeitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um deren Bedürfnisse zu erfüllen und Beziehungen aufzubauen.