Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle leistungsstarke Backend-Services und leite technische Projekte von der Idee bis zur Bereitstellung.
- Unternehmen: Just Eat Takeaway.com, ein führendes globales Online-Lieferunternehmen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Essenslieferung und arbeite an innovativen Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Java und Microservices-Architekturen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Bereit für eine Herausforderung? Just Eat Takeaway.com könnte der richtige Ort für Sie sein. Wir sind eine führende globale Online-Lieferplattform für Lebensmittel, und unsere Vision ist es, alltägliche Bequemlichkeit zu ermöglichen. Unsere Technologie verbindet Millionen von Kunden mit Hunderttausenden von Restaurant-, Lebensmittel- und Convenience-Partnern weltweit.
Über diese Rolle: Sind Sie leidenschaftlich daran interessiert, Technologien zu entwickeln, die ein globales Liefernetzwerk unterstützen? Unsere Abteilung für Logistikengineering ist das Herzstück der Just Eat Takeaway.com-Erfahrung, verantwortlich für den gesamten Lieferlebenszyklus von Millionen von Bestellungen und die Unterstützung unseres umfangreichen Netzwerks von Kurieren. Das Courier Onboarding-Team spielt eine entscheidende Rolle in dieser Mission. Das Courier Onboarding ist die erste Anlaufstelle für neue Bewerber weltweit, die daran interessiert sind, Teil des Kuriersystems von JET zu werden.
Als Senior-Mitglied unseres Teams werden Sie maßgeblich an der Entwicklung von hochwirksamen Produktfunktionen beteiligt sein, die technische Richtung festlegen und die architektonische Integrität wesentlicher Dienste sicherstellen. Sie werden erwartet, komplexe technische Bereiche zu leiten, Junior-Ingenieure zu betreuen und bewährte Verfahren im Team voranzutreiben.
Dies sind einige der wichtigsten Anforderungen an die Rolle:
- Architektur, Entwicklung und Wartung hochskalierbarer, robuster und leistungsfähiger Backend-Dienste mit Java, um Systemresilienz und betriebliche Exzellenz sicherzustellen.
- Technische Führung in der Funktionsentwicklung übernehmen, komplexe Projekte von der Idee bis zur Bereitstellung und Nachverfolgung nach der Veröffentlichung leiten.
- Strenge Code-Reviews durchführen, konstruktives Feedback geben und hohe Standards für Codequalität, Entwurfsmuster und Systemarchitektur durchsetzen.
- Architektonische Diskussionen und technische Roadmap-Planung vorantreiben, um die langfristige Strategie und Gesundheit unserer Systeme zu beeinflussen.
- Umfassend mit funktionsübergreifenden Teams (Produkt, Daten, andere Engineering-Teams) zusammenarbeiten, um Anforderungen zu definieren, Schnittstellen zu entwerfen und kohärente, effektive Lösungen zu liefern.
- Komplexe Produktionsprobleme in einer stark frequentierten, verteilten Microservices-Umgebung fachkundig beheben und die Ausfallzeiten minimieren sowie die Ursachen identifizieren.
- Mid-Level- und Junior-Ingenieure in technischer Gestaltung, bewährten Verfahren im Engineering und effektivem Problemlösen betreuen und coachen.
- Proaktiv Initiativen zur Refaktorisierung, Leistungsoptimierung und Verbesserung der Entwicklungsprozesse (CI/CD, Testmethoden) identifizieren und leiten.
- Umfassende Unit-, Integrations- und Leistungstests definieren und implementieren, um die Qualität und Zuverlässigkeit der entwickelten Funktionen sicherzustellen.
- Kontinuierliche Integrations- und Bereitstellungspipelines (CI/CD) pflegen und verbessern, um eine schnelle und automatisierte Bereitstellung mit hoher Zuverlässigkeit zu gewährleisten.
Was bringen Sie mit?
- Starke nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung und Wartung produktionsreifer Backend-Anwendungen mit Java 11+ (oder ähnlichen modernen Versionen).
- Starke Kenntnisse des Quarkus-Frameworks oder umfassende Erfahrung mit Spring/Spring Boot sind sehr wünschenswert.
- Umfangreiche Erfahrung in der Gestaltung, dem Aufbau und dem Betrieb von Microservices-Architekturen und resilienten, hochvolumigen RESTful APIs.
- Nachweisliche Erfolge bei der Betreuung von Junior-Ingenieuren, der Förderung bewährter Verfahren im Engineering und der Schaffung eines kollaborativen Teamumfelds.
- Fachkenntnisse in relationalen Datenbanken, einschließlich fortgeschrittener Kenntnisse in der Datenpersistenz, komplexer Abfrageoptimierung, Schema-Migration und effektiver Datenmodellierung für Skalierung.
- Erfahrung mit NoSQL-Datenbanken (z.B. Cassandra, MongoDB) ist ein erheblicher Vorteil.
- Tiefe und praktische Kenntnisse der Prinzipien der Softwaretechnik, einschließlich des Designs verteilter Systeme, der Parallelität, der besten Sicherheitspraktiken und fortgeschrittener Testmethoden.
- Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen in Produktionsumgebungen zu diagnostizieren und zu lösen, unter Verwendung fortschrittlicher Überwachungs- und Beobachtungswerkzeuge (z.B. Datadog, Prometheus, Grafana, ELK-Stack).
- Ein proaktiver Ansatz für Systemverantwortung, Architekturentwicklung und kontinuierliche Verbesserung, gepaart mit überlegenen analytischen und kritischen Denkfähigkeiten.
- Außergewöhnliche schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe technische Entscheidungen sowohl technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern zu vermitteln.
- Nachgewiesene Fähigkeit, als wichtiger Beitragender in einem schnelllebigen, dynamischen Umfeld zu gedeihen und technische Initiativen unabhängig voranzutreiben.
- Eine bescheidene, neugierige und kollaborative Denkweise, mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz in der Betreuung anderer und der Förderung einer Kultur des kontinuierlichen Lernens.
- Engagement, sich über neue Technologien und bewährte Verfahren innerhalb der Java- und cloud-nativen Backend-Entwicklungssysteme auf dem Laufenden zu halten.
- Erfahrung mit Cloud-Plattformen (z.B. AWS, GCP) und Containerisierungstechnologien (Docker, Kubernetes) ist von Vorteil.
- Erfahrung mit Front-End-Technologien (React) oder als Full-Stack-Verbindung wäre von Vorteil.
Bei JET ist dies auf der Speisekarte: Unsere Teams knüpfen interne Verbindungen und arbeiten mit einigen der bekanntesten Marken der Welt zusammen, was uns wirklich internationale Auswirkungen in einem dynamischen Umfeld verleiht. Spaß, schnelles Tempo und Unterstützung - die JET-Kultur dreht sich um Bewegung, Wachstum und darum, jeden Aspekt unserer JETler zu feiern.
Inklusion, Vielfalt & Zugehörigkeit: Egal, wer Sie sind, wie Sie aussehen, wen Sie lieben oder woher Sie kommen, Sie können Ihren Platz bei Just Eat Takeaway.com finden. Wir setzen uns dafür ein, eine inklusive Kultur zu schaffen, die Vielfalt von Menschen und Denken fördert, in der sich alle Mitarbeiter wirklich zugehörig fühlen und ihre buntesten Seiten jeden Tag zur Arbeit bringen können.
Was gibt es sonst noch? Möchten Sie mehr über unsere JETler, Kultur oder das Unternehmen erfahren? Werfen Sie einen Blick auf unsere Karriereseite, wo Sie Geschichten von Menschen, Blogs, Podcasts und weitere JET-Häppchen finden können. Sind Sie bereit, Ihren Platz einzunehmen? Bewerben Sie sich jetzt!
Senior Software Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Lieferando
Just Eat Takeaway.com ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, an innovativen Technologien zu arbeiten, sondern auch eine dynamische und unterstützende Arbeitskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit haben Mitarbeiter die Chance, in einem internationalen Umfeld zu wachsen und ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern. Die Vielfalt und Inklusion sind zentrale Werte des Unternehmens, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Software Engineer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von Just Eat Takeaway.com in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps für den Bewerbungsprozess. Das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen und Coding-Challenges übst. Plattformen wie LeetCode oder HackerRank sind super dafür. So kannst du sicherstellen, dass du im Interview glänzen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit komplexe Probleme gelöst hast oder neue Technologien implementiert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unsere Unternehmenskultur und was uns als Team ausmacht. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Wir wollen wissen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Karriere-Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lieferando vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Mission und den Werten von Just Eat Takeaway.com vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Vision des Unternehmens passen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Verbesserung der Benutzererfahrung beitragen kannst.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Java, Microservices und Backend-Architekturen. Übe, komplexe Probleme zu lösen und erkläre deine Denkweise dabei. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu teilen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Mentoring-Fähigkeiten
Da die Rolle auch Mentoring umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen im Coaching von Junior-Entwicklern zu sprechen. Teile konkrete Beispiele, wie du anderen geholfen hast, ihre Fähigkeiten zu verbessern und wie du eine kollaborative Teamumgebung gefördert hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur. Zeige dein Interesse an einem unterstützenden und inklusiven Arbeitsumfeld. Dies zeigt, dass du nicht nur an der technischen Seite interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich ins Team einfügen kannst.