Vendor Key Account Manager Logistics Strategy & Operations (m/w/d) - Hauptansprechpartner für str...
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Vendor Key Account Manager Logistics Strategy & Operations (m/w/d) - Hauptansprechpartner für str...

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Lieferando

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere externe Logistikflotten und sorge für exzellenten Service.
  • Arbeitgeber: Lieferando, ein führendes Unternehmen im Bereich Lebensmittel-Lieferung.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, unbefristeter Vertrag und flexible Hybrid-Arbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte eines der größten Liefernetzwerke Deutschlands mit und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Logistik oder Flottenmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit über 99 Nationalitäten und vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Bevor Sie sich für diese Stelle bewerben, lesen Sie bitte die folgenden Informationen über diese Gelegenheit. Als Vendor Key Account Manager Logistics Strategy & Operations spielst du eine zentrale Rolle bei der Steuerung des Netzwerks externer Logistikflotten und Lieferanten von Lieferando in ganz Deutschland. Du bist dafür verantwortlich, eine starke operative Leistung, exzellente Servicequalität und eine reibungslose Zusammenarbeit mit unseren externen Flottenpartnern sicherzustellen.

In dieser Funktion überwachst du die KPIs, steuerst die täglichen Partnerbeziehungen und hilfst dabei, einen zuverlässigen Logistikbetrieb zu skalieren, der Millionen von Kunden bedient. Du arbeitest eng mit den Teams aus Operations, Procurement, Customer Service, Finance und Product & Tech zusammen, um sicherzustellen, dass unsere externen Flotten konsistent die hohen Standards erfüllen, die bei Lieferando erwartet werden. Dies ist eine großartige Gelegenheit für jemanden mit ausgeprägten Fähigkeiten im Partner-Management, einer Leidenschaft für Logistikabläufe und dem Ehrgeiz, eines der größten Liefernetzwerke Deutschlands mitzugestalten.

Deine Hauptaufgaben sind:

  • Flottenmanagement: Steuerung der täglichen Beziehungen zu externen Flottenanbietern sowie Sicherstellung einer starken Kommunikation und operativen Abstimmung.
  • Überwachung der Lieferantenperformance und des Service Levels in verschiedenen Regionen, um sicherzustellen, dass die Flottenverfügbarkeit den Geschäftsanforderungen entspricht.
  • Koordination mit Partnern in Bezug auf Kurier-Rekrutierung, Mitarbeiterbindung, Einsatzplanung, Equipment-Verteilung und Service-Zuverlässigkeit.
  • Unterstützung beim Partner-Onboarding und Sicherstellung, dass alle Anbieter die operativen und vertraglichen Anforderungen erfüllen.
  • Performance & Operational Excellence: Verfolgung und Analyse wichtiger KPIs (Verfügbarkeit, Stornierungsraten, Kurier-Servicequalität, Trendanalysen zu Vorfällen).
  • Identifizierung von Leistungslücken und Einleitung gezielter Verbesserungsmaßnahmen gemeinsam mit den Partnern.
  • Management von operativen Eskalationen im Zusammenhang mit dem Flottenbetrieb oder Service Problemen der Anbieter.
  • Zusammenarbeit mit den Teams Kundenservice und Operations, um kurierbezogene Vorfälle und Probleme mit Auswirkungen auf Kunden zu lösen.
  • Commercial & Strategic Support: Unterstützung der Teams für Procurement und Vendor Strategy bei Vertragsverhandlungen, Performance-Reviews und kommerziellen Diskussionen.
  • Unterstützung bei der Entwicklung von Partner-Roadmaps und der Planung der Flottenerweiterung.
  • Bereitstellung von Insights zur Lieferantenperformance, Kosteneffizienz und Optimierungsmöglichkeiten der Flotte.
  • Mitwirkung an Markt-Benchmarking und Wettbewerbsanalysen zur Identifizierung von Best Practices.
  • Reporting & Governance: Erstellung und Pflege regelmäßiger Dashboards und Business-Reviews.
  • Präsentation von operativen Status-Updates und Performance-Insights vor dem Senior Management.
  • Dokumentation von Partnerprozessen, Leistungsbewertungen und Maßnahmenplänen.
  • Sicherstellung der Datengenauigkeit und Abstimmung über verschiedene Reporting-Systeme hinweg.

Was bringst du mit?

  • Berufserfahrung in der Logistik, im Flottenmanagement, Vendor Management oder im operativen Bereich.
  • Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Kommunikation mit der Fähigkeit, abteilungsübergreifend zu arbeiten.
  • Analytische Denkweise und Erfahrung im Umgang mit KPIs, Performance-Reporting und operativen Daten.
  • Fähigkeit, externe Partner zu steuern und starke, produktive Beziehungen zu pflegen.
  • Strukturierte, detailorientierte und proaktive Arbeitsweise.
  • Erfahrung in einem schnelllebigen Umfeld wie Delivery, E-Commerce, Logistik oder Mobilität.
  • Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, operative Eskalationen souverän zu handhaben.
  • Starke Organisations- und Projektmanagement-Fähigkeiten.
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen innerhalb Deutschlands, um Partner zu treffen oder operative Standorte zu besuchen.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Unser Angebot: Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, das Leistung belohnt und durch eine offene Feedbackkultur ergänzt wird. Wir legen großen Wert auf regelmäßiges Feedback im Rahmen unseres Performance-Review-Cycle. Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit der Flexibilität, im Hybrid zu arbeiten. Ein Modell zur betrieblichen Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss von 20%. Die Möglichkeit, Teil eines vielfältigen und integrativen Teams mit mehr als 99 Nationalitäten zu sein und sich unseren zahlreichen Gemeinschaften und ERGs anzuschließen. Weiterbildungsmöglichkeiten, wie unseren Learning Hub, LinkedIn Learning, Bookboon und interne Schulungen sowie Online-Englischkurse. Arbeit, die einen Unterschied macht - die Möglichkeit, zu unseren Nachhaltigkeitsinitiativen beizutragen und in unserem DGNB-zertifizierten Büro in Berlin zu arbeiten. Feiere mit dem Team: Nimm an unseren After-Work-Drinks sowie an regelmäßigen Teamevents, Wohltätigkeits-Initiativen und unserem Sommer- und Winterfest teil!

Vielfalt, Inklusion & Zugehörigkeit: Egal, wer Du bist, wie Du aussiehst, wen Du liebst oder woher Du kommst, bei Just Eat findest Du Deinen Platz. Wir setzen uns dafür ein, eine integrative Kultur zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen und des Denkens fördert, in der sich alle Mitarbeiter wirklich zugehörig fühlen und jeden Tag ihr buntes Selbst bei der Arbeit einbringen können.

Vendor Key Account Manager Logistics Strategy & Operations (m/w/d) - Hauptansprechpartner für str... Arbeitgeber: Lieferando

Lieferando ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket bietet, sondern auch eine offene Feedbackkultur und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und der Flexibilität, hybrid zu arbeiten, fördert das Unternehmen eine integrative Kultur, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, einen bedeutenden Beitrag zu leisten. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem inspirierenden Arbeitsumfeld in Berlin, das durch Nachhaltigkeitsinitiativen und regelmäßige Teamevents geprägt ist.
Lieferando

Kontaktperson:

Lieferando HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vendor Key Account Manager Logistics Strategy & Operations (m/w/d) - Hauptansprechpartner für str...

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Logistikbranche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Tipp Nummer 3

Zeig deine Leidenschaft für die Logistik! Sprich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, um zu zeigen, dass du nicht nur die Basics kennst, sondern auch ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung hast.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, dein Profil aktuell zu halten, damit wir dich bei passenden Stellen im Auge behalten können.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vendor Key Account Manager Logistics Strategy & Operations (m/w/d) - Hauptansprechpartner für str...

Flottenmanagement
Stakeholder-Management
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Denkweise
KPI-Management
Performance-Reporting
Beziehungsmanagement
Detailorientierung
Proaktive Arbeitsweise
Problemlösungskompetenz
Organisationsfähigkeiten
Projektmanagement
Reisebereitschaft
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Leidenschaft für Logistik und Partner-Management durchscheinen.

Klarheit ist der Schlüssel: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung als Leitfaden. Zeige konkret, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Karriereseite. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lieferando vorbereitest

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein klares Bild von der Position des Vendor Key Account Managers machen. Informiere dich über die Logistikstrategien und -operationen des Unternehmens sowie über deren KPIs. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit externen Partnern gearbeitet hast oder Herausforderungen im Flottenmanagement gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Stakeholder-Management und in der Problemlösung zu demonstrieren.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Logistikbetrieb oder wie das Unternehmen seine KPIs verfolgt. Das zeigt, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest und strategisch denkst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und präzise sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und achte darauf, dass du auch auf Rückfragen flexibel reagierst. So hinterlässt du einen positiven Eindruck.

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Standort: Berlin
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