Auf einen Blick
- Aufgaben: Initiativbewerbung für spannende Möglichkeiten in der Bäckerei-Branche.
- Arbeitgeber: Lieken-Gruppe, einer der führenden Backspezialisten in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Offene Unternehmenskultur, schnelle Entscheidungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Schicke uns dein 'Rezept' und wir melden uns bei passenden Stellen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft von Brot und Backwaren.
- Gewünschte Qualifikationen: Offenheit für neue Ideen und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 3000 € pro Monat.
Die Lieken-Gruppe, die die Unternehmen Lieken AG, Lieken Brot- und Backwaren GmbH und die Logi-K unter einem Dach vereint, ist mit mehreren Tausend Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von rund 700 Millionen Euro einer der führenden Backspezialisten in Deutschland. Wir stehen mit unseren bekannten Marken wie GOLDEN TOAST und LIEKEN URKORN für frische und qualitativ hochwertige Brot- und Backwaren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nicht das Passende dabei? Schicken Sie uns Ihr „Rezept“! Machen Sie den ersten Schritt – wenn wir eine passende Stelle haben, nehmen wir Kontakt auf.
Unser Angebot:
- Sie dürfen sich auf eine Unternehmensphilosophie freuen, die von Offenheit und Toleranz geprägt ist
- Kurze und schnelle Entscheidungswege
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten
Lieken-Gruppe HR Recruiting Team, Auf'm Halskamp 11, 49681 Garrel
Initiativ (m/w/d) Arbeitgeber: Lieken Brot- und Backwaren
Kontaktperson:
Lieken Brot- und Backwaren HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Initiativ (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Kopf hast, die dir gefällt, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Telefonat kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über deine Jobwünsche. Oft ergeben sich durch persönliche Empfehlungen tolle Möglichkeiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du die neuesten Angebote nicht verpasst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Initiativ (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem 'Rezept': Wenn du uns dein 'Rezept' schickst, sei kreativ! Zeig uns, was dich einzigartig macht und warum du zu uns passt. Denk daran, dass wir auf der Suche nach frischen Ideen sind!
Halte es klar und prägnant: Wir lieben klare und prägnante Bewerbungen. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt auf den Punkt. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Zeige deine Leidenschaft: Erzähle uns, warum du für die Lieken-Gruppe arbeiten möchtest. Deine Begeisterung für unsere Produkte und Werte sollte in deiner Bewerbung spürbar sein. Lass uns wissen, was dich antreibt!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lieken Brot- und Backwaren vorbereitest
✨Informiere dich über die Lieken-Gruppe
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Lieken-Gruppe und ihre Marken verschaffen. Schau dir an, was sie besonders macht und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dein 'Rezept' vor
Da es sich um eine Initiativbewerbung handelt, ist es wichtig, dass du klar kommunizierst, was du dem Unternehmen bieten kannst. Überlege dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst und wie diese zur Unternehmensphilosophie passen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Sei offen und authentisch
Die Lieken-Gruppe legt Wert auf Offenheit und Toleranz. Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Motivation, Teil des Teams zu werden. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen über das Unternehmen und die möglichen Entwicklungsmöglichkeiten. Überlege dir im Voraus einige Fragen, die dir wichtig sind.